[問題] 外派中國大陸上海 去還是不去?

看板Salary作者 (魯蛇56)時間8年前 (2016/05/11 22:15), 7年前編輯推噓34(34044)
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小弟畢業先去澳洲打工 目前台灣工作1年 中段國立商院畢業 TOEIC 750 目前任職於傳統製造業的新部門 這個部門負責消費性產品 直接隸屬於董事長下 集團規模頗中等 但算是全球同產業的知名製造商 工作內容是負責商品的品牌行銷與EC經營 報到以來薪水調2次 現在薪水比入職多了25% 一年加一加有70 因為工作表現還OK 主管已經詢問過幾次Q3外派上海2-3年的意願 有點猶豫到底要不要接受外派 ----------------------------------------------------------------------------- 外派的目的是要在當地要成立新的品牌與新據點 (公司目前在中國有幾個工廠 但主要都是OEM) 不過考量的點如下: 負面因子: 1.當地沒有辦公室 過去之後要從0開始 超級累 2.上海的Team要自己找當地人 3.台灣有論及婚嫁的另一半 4.沒朋友很寂寞 沒FB/IG/GOOGLE/PTT/Line/Youtube 翻牆時好時壞 5.空氣不好 正面因子: 1.趁年輕出外闖一闖 拿公司的資源玩品牌 千載難逢的機會 2.職級/薪水大幅成長 3.上海是全中國EC發展快速的地方 在這裡練功經驗+200% 目前公司在其他地區外派的基本薪資福利是: nK NTD + 外派加給6 + 吃3 + 住2 + 交通實報實銷 一年6張來回機票(返台一次九天,其中一天要回台灣辦公室) 主管是口頭承諾外派加給可以拉到7000 但還是要看大老闆最終決定 --------------------------------------------------------------------------- 如果留在台灣 不去大陸有以下風險: 1. 組織扁平化 上面已有資深前輩 基本上卡死死 2. 董事長重心未來在大陸 台灣部門資源會減少 3. 目前經營品牌雖已在業界前三 但整體市場規模不夠大且未來萎縮 如果留在台灣 可以有以下發展: 1. 因工作穩定 平均加班大約0.5-1hr左右 可在職進修MBA 2. 累積年資足夠 轉相關產業大型品牌的品牌行銷職缺 --------------------------------------------------------------------------- Q1:綜合以上分析 外派or留台? 都幾? Q2:外派的Package是否合理 哪些地方可以往上談? 懇請版上各位先進指教 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.225.254.74 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1462976115.A.100.html

05/11 22:24, , 1F
大大可以去Workinchina版問問看,那邊有很多大神,不過
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05/11 22:24, , 2F
建議可以先爬下文,免得被炮
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05/11 22:25, , 3F
去阿 南京都有人去了 上海好玩多了
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05/11 22:28, , 4F
本來要轉過去但很怕被轟阿XD 雖然上海已經去過幾次
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05/11 22:29, , 5F
說到南京 是認真喜歡南京>>>>>>>>上海
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05/11 22:30, , 6F
以年資才1年而言的薪資算不錯了 去中國看的是未來
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05/11 22:31, , 7F
先外派 再觀察是否跳槽 不喜歡大不了離職回台囉
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05/11 22:36, , 8F
你應該要過去嘗試看看 不去在台灣永遠沒機會
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05/11 22:37, , 9F
而且待遇來說 公司也沒虧待你 從0開始玩爛了也就算了
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05/11 22:38, , 10F
賠也是賠公司的錢 這麼好的機會 有理由不去嗎
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05/11 22:42, , 11F
這個package其實沒甚麼好挑的
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05/11 22:45, , 12F
justin大的口氣跟我老闆一模一樣 老實說我是對自己
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05/11 22:46, , 13F
的能力有所懷疑 很擔心去了卻無功而返T^T
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05/11 23:13, , 14F
不會無功而返,誰知道你會遇到什麼困難
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05/11 23:18, , 15F
我認真覺得你要去耶 你才26歲 你不衝誰衝??
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05/11 23:28, , 16F
外派+7500RMB根本超佛
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05/11 23:47, , 17F
薪水給的很優阿 你才26歲 衝個三年也才29 回來再結婚也不遲
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05/11 23:49, , 18F
好好奇哪家傳產那麼猛 很佛心ㄟ
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05/11 23:56, , 19F
建議衝衝看 返台就好好跟女友玩
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05/12 00:00, , 20F
上海 住的話要再多談一點 租金不便宜
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05/12 00:16, , 21F
建議去,因為機會與經驗,而且對大陸熟以後在傳產發展絕對
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有幫助,另外大陸有很多比台灣更進步的地方,當你需要拓展
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05/12 00:17, , 23F
市場打響品牌時,行銷手法與台灣不太一樣,但絕對比台灣
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05/12 00:18, , 24F
進步(個人在大陸工作過回來之後的感覺)
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而且機會很多,當然機會很多時候是等於你未來的發展
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有這樣的經驗後,進可攻(留在大陸繼續發展)退可守(有這樣
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05/12 00:19, , 27F
的經驗回台灣會讓你看事情的眼界有不同的層次
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05/12 00:20, , 28F
不過生活環境(水、空氣)是比台灣差,但上海相較於其他大陸
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05/12 00:21, , 29F
城市好很多了,為了未來職涯的發展找想,全力去試試看值得
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不過要問清楚,你是台灣員工還是大陸員工,大陸分部的
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05/12 00:22, , 31F
負責人是掛你的名字嗎?如果是大陸員工,薪水是稅前or稅後
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有沒有保五險一金?
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05/12 00:24, , 33F
另外,住房只有補貼2000很少,至少3500會比較適合
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還有,開拓新據點是否是要你成立新公司?純陸資還是
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joint venture還是純外資?
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這個部分會很複雜,複雜的不是申請,而是要成功都得靠關係
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05/12 00:27, , 37F
你沒有關係有錢也沒用(~_~慘痛經驗)
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有關係一切好辦且簡單,門路對了就簡單許多
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門路錯了連小鬼都來找你麻煩要分一杯羹...Orz
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另外,大陸做生意的思維跟台灣不一樣,你去之後就知道了
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05/12 00:29, , 41F
在大陸做事很多眉眉角角,有能力絕對不夠,有錢也不夠
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05/12 00:30, , 42F
這些也是很好的歷練與經驗,對你未來絕對有幫助
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05/12 01:40, , 43F
去看ㄧ下什麼叫海放台北的大城市吧
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05/12 01:43, , 44F
不只硬體 國際化人才素質也是 去給電一下
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05/12 01:52, , 46F
人求的就是一個機會。 不拚你會後悔
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05/12 02:04, , 47F
是我的話絕對會去看看
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05/12 03:05, , 48F
看得我都想去了,大陸EC值得去試試
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05/12 08:53, , 49F
你這津貼以現在的外派來說算是超好的了,可遇不可求。
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05/12 09:02, , 50F
還用選喔,我是WIC常客,這種條件算超好。
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05/12 09:21, , 51F
開出來的條件還不錯 建議去闖看看
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05/12 09:21, , 52F
不過要先跟老闆談好回來的時間點還有回來是否有你位置
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05/12 09:22, , 53F
不要去了就一直被凹留在那邊了
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你是不是汽車電子業阿
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05/12 09:37, , 55F
重點是才26歲,好羨慕這年齡有這種機會。
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05/12 10:08, , 56F
不要回頭.這是一部電影的名言.
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是老人對年輕人的戒訓.意指年輕人不要活在老人的回憶裡.
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我有親友去中國多年了,他們不再思想台灣一切.
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我先跟你打預防針 女友多半留不住
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05/12 11:07, , 60F
去啊!!!!
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你自己都說經驗值+200%,人家練一年你練兩年功,CP很高!!
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05/12 11:25, , 62F
Workinchina 板
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05/12 12:25, , 63F
覺得去闖一闖累積自己的價值,之後就算要找更好的也
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05/12 12:25, , 64F
可以
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05/12 13:01, , 65F
去上海會餓死
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05/12 18:43, , 66F
看家人和女友支不支持 這很重要
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05/12 19:40, , 67F
去很ok 但另一半可能要重新找 看太多了
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05/13 00:20, , 68F
要是我絕對去 女友沒了可再找 機會沒了等下輩子
05/13 00:20, 68F

05/13 01:18, , 69F
一定要去
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05/13 02:20, , 70F
EC去練功就對了, 因為公司不一定能賺得到 但你經驗肯定
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05/13 02:20, , 71F
賺翻 大家都以為大陸電商多好做 被套牢的可大把
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05/13 19:06, , 72F
灌微信和QQ用
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05/13 19:23, , 73F
女友會跑的去哪都跑
05/13 19:23, 73F

05/13 22:55, , 74F
好像還不錯 衝吧 留在台灣只會變井底蛙...
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05/14 14:20, , 75F
要是我一定去
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05/14 21:00, , 76F
也太好了吧 好羨慕...
05/14 21:00, 76F

05/15 08:52, , 77F
這福利真的挺好的 調薪已超過50% 且當開朝元老未來地
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05/15 08:52, , 78F
位非常厲害
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※ 編輯: LuSnakes5566 (111.248.99.130), 12/18/2016 21:22:29
文章代碼(AID): #1NCpvp40 (Salary)
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