[問題] 履歷註明身障?

看板Salary作者 (Kai)時間10年前 (2016/02/12 22:07), 編輯推噓16(16017)
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如題 有一事想請問 如本身因故 小腿左右腳相差一點五公分 於舊法領有身障手冊 那需在履歷註明嗎? 雖有手冊 但於生活工作皆無實際影響 相對常人而言 就差在運動 故亦免役 謝謝各位 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.139.11.139 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1455286062.A.3E7.html

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履歷上看到免役也會問原因啦 放寬心
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我也是免疫,面試被問的時候用直接毫無忌憚的正面態度解
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釋,並且說明跟正常人無分別不會有影響。以前面試過好幾
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家,沒有面試官出現面有難色或其他不好的感覺。供你參考
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不過註明領有手冊這點,除非公司有要求提供,否則建議可
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以選擇不填
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可以註明,因為大公司有必須任用身障者的比率
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同意樓上,一方面符合政府要求,另一方面您的狀況對公司
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來說不對預期的工作效能造成影響,註明應無妨
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不用填。除非跟工作有相關的個人資料,履歷上都不需要提供
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正常的履歷都會有是否服完兵役的項目 勾免役就會被問了
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可以註明,因為大公司有必須任用身障者的比率+
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1
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可填+1 也是因為比率
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建議不填,面試時有詢問再說就好
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當然要填!大公司或公家機關超歡迎的
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一定要註明,按法規大公司需按員工比率聘僱一定的身障
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其實你如果標示身障,就一定會被公司過濾掉的.那些大公
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雖然有名額.但是老實講它們都寧願繳罰金
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02/14 16:08, , 21F
註明的話可能還有優勢喔! 大公司應該都會想僱用這種的
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對生活作息沒太大影響的身障,大公司搶手...
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加分
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如果你實力夠好,寫與不寫對公司任用都沒有差別。
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如果實力不好,靠公司缺保障名額進去,你覺得是甚麼處境?
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所以我還是認為不用寫。寫了的這種加分不會是你想要的加分
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樓上是身障者嗎?否則別用這種心態斷定別人怎想...
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實力?
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應該說學校教的只是基礎知識
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到了職場上看的是
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有沒有努力吸取實務經驗吧?
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這種大公司超愛,既可符合法規又不影響工作效率
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02/17 22:23, , 33F
是阿 身障者現身說法 如果不影響 還是別說好
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文章代碼(AID): #1MlUSkFd (Salary)
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