[閒聊] 試用期結束後降級在試用3個月?!

看板Salary作者 (馬克最愛馬克杯)時間11年前 (2013/04/16 08:39), 編輯推噓7(7推 0噓 11→)
留言18則, 13人參與, 最新討論串1/3 (看更多)
如題 先說我知道勞基法沒有規定有試用期這回事 昨天剛好是時間到主管找我約談 劈哩啪啦講一堆後，結論是 "我認為你還不夠能勝任，要不然先降一級在試用3個月，我會觀察你情況" 我:喔...那降級有什麼改變?! 主管:就職稱&薪資改變...其他職務內容不變 我心裡想，其他不變不就一樣每天都搞到7.8點才下班... 職稱/職務什麼的要配合調整，在這幾個月內都配合了好幾次 可是你要動到薪水，抱歉!不能接受! 更何況調整後的與我前份工作差不多，還要責任制及沒有加班費勒... 所以當下就跟他提離職，更妙的來了!!! 居然跟我說那這樣的話，他最近會開始找人，等到人來再進行交接.. 最快要到5月底，到時想離開的話"隨時"能離開 等等...一個半月?! 我:唉....可是我應該還在公司試用期吧?! 主管:喔..這個喔 基本上沒有所謂的試用期這東西了 靠夭~那你找約我約談的目的不就是講試用期到的東西 更何況你還要把我延長哩.... 反正也發mail回覆給他了.同時cc給自己了 公司也規定試用期內自認志趣不合者可隨時離開... 更何況勞基法規定的10天哩 真的是工廠內什麼事都可能發生.... 分享給大家笑笑^^ -- ◢████◣ ╭────────────╮ _◤ ≡ ▌ ╭──────────────╮│ 至於多禮貌？ │ ｜ ─⊙-⊙─ ▎ │我並不會提出一些很變態的要求││ │ ▏▄▆▆▅▃▎ │ ││ 那又是另一段故事了。 │ ███皿██▎─╮ 我會很有禮貌。 by 鬍鬚周 │╰──────────╮─╯ ◥██︶█◤ ╰──────────────╯ dardar80 ─╯ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 36.229.26.52
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職務調動五原則
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推
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降級再試咧, 試完八成就把你炒了，找臨時工而已
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不值得撐
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都挑自己有利的講= = 這公司主管真的夠垃X...
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是我我就擺爛10天.算是還他出爾反爾
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推
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這種公司就應該公布名字 不是有甚麼資料庫的嗎?
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感覺就是找免洗員工
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跟我之前一樣
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推
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請洽當地勞工局，這種惡質公司能生存，我們勞工都有責任
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你就當作你試用期不過被火了，一個新工作是否接受而已
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塊陶阿
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承一樓, 既然沒有試用期, 你不接受職務調動他們應該要發
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非自願離職證明給你, 不用辭職啊? (不知道我理解有沒有錯)
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該開104了 這種公司還待喔
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推
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我上一分也是這樣 職務調動是一回事 職稱薪資不同卻要做一
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樣的事？但離職之後都沒找到更適合的，唉
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推
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真是垃圾狗主管 = =
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文章代碼(AID): #1HR9tI3Z (Salary)
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