[討教] 公務機關規定真的很多

看板PublicServan作者時間4年前 (2020/05/18 10:34), 4年前編輯推噓20(21131)
留言53則, 29人參與, 3年前最新討論串1/3 (看更多)
小妹沒做很久 但覺得公務機關規定很多 最近在新單位 覺得常常某一個規定 是為了某一任長官 某一個議員 甚至是某一個秘書 而制定的 之後就延用下來 然後後面制定更多的規定 去把之前的規定解釋或者解圍 所以規定愈來愈多 甚至一大本 (看看那某些規定手冊) 然後某些規定早就沒有意義 要把他刪掉 還得開大量的會 甚至科與科吵架 才能刪掉 雖然抱怨沒什麼用 但我這些規定感覺 真的是綁死了很多國家能進步的空間 個人這樣覺得 想聽聽看大家的感覺 現在感覺和宋朝有點像 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.217.89.199 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1589769241.A.6D4.html

05/18 10:35, 4年前 , 1F
不用緊張,公職生涯漫長,你以後也會創造出很多規定
05/18 10:35, 1F

05/18 10:36, 4年前 , 2F
然後讓你的晚輩幹醮 ,貼出一篇 你現在寫的這篇文章
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05/18 10:37, 4年前 , 3F
只要有人,就有江湖,等你領悟到,你就是江湖
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05/18 10:37, 4年前 , 4F
醬缸文化 積非成是的概念
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05/18 10:37, 4年前 , 5F
你就知道我在寫啥了.....
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05/18 10:43, 4年前 , 6F
因為要課責時,才有歸因經辦沒妥適處理
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05/18 11:00, 4年前 , 7F
公務員就是要認真可以把自己累死 不然就祈禱不要出包
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05/18 11:18, 4年前 , 8F
院跟院吵架、部跟部吵架、立委跟立委吵架,然後你家也吵架
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05/18 11:18, 4年前 , 9F
自己想想是上面影響下面還是下面影響上面
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05/18 11:23, 4年前 , 10F
潛規則
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05/18 11:30, 4年前 , 11F
所以才有白京生理論啊
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05/18 12:18, 4年前 , 12F
規定越多,公務員犯錯的機會就越少,然後就越來越不敢做
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05/18 12:18, 4年前 , 13F
事,最後就是多做多錯,乾脆不做,為民服務干我屁事,不
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05/18 12:18, 4年前 , 14F
犯法才是最重要的
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對阿 大家都要明哲保身 我真的覺得這樣社會真的不會進步 什麼都難推動 有想做事的人 因為大家都會怕被連累就去土城 最後什麼事都做不了 但同樣的社會問題重復發生 幾乎 像在沙漠中澆水一樣 公務規定如果不徹底瘦身的話 其實連審計監察都要瘦身

05/18 12:20, 4年前 , 15F
所以呆子也很多
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05/18 12:31, 4年前 , 16F
同一個資料三四種表 不同單位都不一樣 有夠北七
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05/18 12:36, 4年前 , 17F
台北市就是這樣,等柯P任滿,那些東西都會在
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05/18 12:39, 4年前 , 18F
公部門作繭自縛常有的事,唉~
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05/18 12:55, 4年前 , 19F
就是個奇怪文化的單位 主管滿多都有問題
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05/18 13:19, 4年前 , 20F
「多」不是問題,有SOP反而好做事。「變」才是麻煩,有一堆內
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05/18 13:19, 4年前 , 21F
部規定,哪天上級換人全部規則改掉重來。又哪天更更高層震怒
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05/18 13:19, 4年前 , 22F
,要上級處理,結果為了卸責直接找書記揹黑鍋,什麼原來開的
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05/18 13:19, 4年前 , 23F
會議決定蓋章都不重要了。
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05/18 13:42, 4年前 , 24F
換一次長官加一個規定 當初可能是有用的
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05/18 13:43, 4年前 , 25F
但久了就沒人記得那個規定是為什麼存在
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最後就厚厚一堆沒必要的規定擋在你面前

05/18 14:15, 4年前 , 26F
規定多沒什麼,上頭為了顏面做特殊解釋才好笑。
05/18 14:15, 26F
規定多很恐怖阿 愈多愈容易踩地雷 挑毛病 最後只是看人家要不要抓你而已 會無所適從吧 ※ 編輯: cattielin (110.50.137.24 臺灣), 05/18/2020 14:17:22

05/18 14:30, 4年前 , 27F
一樓中肯
05/18 14:30, 27F

05/18 14:46, 4年前 , 28F
是不是沒必要很難說,但是應該要幾年檢視一下內規。現在
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05/18 14:46, 4年前 , 29F
對要改內規的人太不友善,想調整還要寫理由去報告最後被
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05/18 14:46, 4年前 , 30F
「因為不知道以前為什麼訂這個不要亂動」這種爛理由打槍
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05/18 14:46, 4年前 , 31F
;應該改成時間到要留著才要寫理由,不然自動失效,讓用
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05/18 14:46, 4年前 , 32F
的單位跟鹽烤單位檢視清楚自己的各種內規到底在衝三小
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05/18 14:49, 4年前 , 33F
你也可以自創作法,出包自己扛而已
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05/18 17:24, 4年前 , 34F
這就是「官僚體制」,沒這麼多規矩只會有更多不守規矩
05/18 17:24, 34F

05/18 17:25, 4年前 , 35F
你想做更效率更好,但公權力體系更需要防範是投機搞怪
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05/18 18:15, 4年前 , 36F
內規可以討論可以改,當然後果自負就是了
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05/18 19:36, 4年前 , 37F
太認真會鑽牛角尖的,規定是死的,人思考是活的
05/18 19:36, 37F

05/18 22:57, 4年前 , 38F
然後每年要求創新 所以每年都會增加工作量 但員額一直
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05/18 22:57, 4年前 , 39F
縮編 預算一直砍 增加的業務在來補個考評稽核
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05/18 23:01, 4年前 , 40F
稽核完叫你改善或提建議寫報告 結果發現有一些特殊情況
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05/18 23:01, 4年前 , 41F
只好又訂了一堆規則去避免 然後被民眾罵沒效率 就開始
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05/18 23:01, 4年前 , 42F
推責任
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05/19 09:44, 4年前 , 43F
所以我寧願待學校 反正我不求升官XD
05/19 09:44, 43F

05/19 22:55, 4年前 , 44F
這種多的是,什麼強迫上環境教育、性别平等教育等課程的也
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05/19 22:55, 4年前 , 45F
是,把公務員當小學生。
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05/20 01:12, 4年前 , 46F
性平課真的智障
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05/20 08:37, 4年前 , 47F
是有一些智障規定沒錯,不過也沒那麼在意吧。智障規
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05/20 08:37, 4年前 , 48F
定你就當智障應付就好
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05/20 08:37, 4年前 , 49F
樓上說的環境教育什麼的就是,阿不就是人事放個影片
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05/20 08:37, 4年前 , 50F
你去簽個名而已嗎
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05/20 21:00, 3年前 , 51F
深有同感推
05/20 21:00, 51F

05/21 10:26, 3年前 , 52F
形式主義
05/21 10:26, 52F

05/23 18:48, 3年前 , 53F
你終於懂了
05/23 18:48, 53F
文章代碼(AID): #1UmVGPRK (PublicServan)
文章代碼(AID): #1UmVGPRK (PublicServan)