Re: [請益] 請問少給的休假是否要不回來了？

看板PublicServan作者 (maniaque)時間5年前 (2018/09/04 22:29), 5年前編輯推噓13(21推 8噓 39→)
留言68則, 27人參與, 5年前最新討論串2/3 (看更多)
※ 引述《pencilchiu (中山。西灣)》之銘言： : 人事室簽文，因人事室承辦人計算錯誤， : 104年度溢領之7天不休假加班費須繳回。 : 隔週又發現102年度少給7天休假， : 但人事室口頭告知年度未休之休假不予補發。 : （因102年度的應給休假日數為14天，故沒有請錢的爭議） : 請問真的無法爭取補休嗎？ 可以....一拼 不過,大概至少有人要吞一支申誡吧... 簽出來,首長裁示給你補休 勢必順道追究行政責任... 這支申誡,也應該會造就某個人甚至兩個人考績乙等. 你,這把火,玩得起嗎??? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.217.192.1 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1536071361.A.C13.html
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09/04 22:41, 5年前 , 1F
該給失職的人事一點教訓
09/04 22:41, 1F
不要只會出張嘴慫恿 1.若原PO因此結怨,明年考績本來甲,莫名其妙變成乙,差額你出嗎? 2.若原PO哪一天好死不死,犯了錯,本來有機會口頭告誡 結果還是上了考績會,拿了一隻申誡甚至小過,你賠嗎? 我只提利弊,剩下的,原PO自己決定. ※ 編輯: maniaque (180.217.192.1), 09/04/2018 22:49:49
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09/04 23:14, 5年前 , 2F
真的很鄉愿，本來就應該替同仁的權益把關，何來這麼多
09/04 23:14, 2F
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09/04 23:14, 5年前 , 3F
考量？
09/04 23:14, 3F
不是鄉愿問題.... 是利害得失問題.. 就像前面有一篇,在問人際關係/人脈/交際應酬. so , 你可以睹啊. 賭對方知錯能改,甚至跟你變成好朋友,或者是拿身體賠你 而不是 挾怨報復. 若到時候賭輸,就認賠嘛. 人生就是這樣子. 誰告訴你 正確的事情 就是 對的事情 ?? ※ 編輯: maniaque (180.217.192.1), 09/04/2018 23:21:11
推
09/04 23:19, 5年前 , 4F
公家機關甚至是台灣職場文化就是這樣
09/04 23:19, 4F
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09/04 23:20, 5年前 , 5F
自己權益不爭取 整天上下交相賊
09/04 23:20, 5F
推
09/04 23:23, 5年前 , 6F
人事就是那副德性專會當小人
09/04 23:23, 6F
推
09/04 23:25, 5年前 , 7F
不過絕對是不會改的
09/04 23:25, 7F
推
09/04 23:26, 5年前 , 8F
支持簽上去，自己的權益自己拚，是人事失職對不起你
09/04 23:26, 8F
推
09/05 00:41, 5年前 , 9F
推樓樓上跟六樓
09/05 00:41, 9F
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09/05 00:55, 5年前 , 10F
得罪人事考績會變乙，原來我的考績是人事室負責，抱錯人了
09/05 00:55, 10F
推
09/05 06:01, 5年前 , 11F
我承認人事握有很微妙操弄考績的權力，但有錯就必須負責
09/05 06:01, 11F
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09/05 06:01, 5年前 , 12F
，該還給當事者的權利還是該還，若人事違法失職都不能追
09/05 06:01, 12F
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09/05 06:01, 5年前 , 13F
究或補償，社會有何公義可言？
09/05 06:01, 13F
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09/05 07:08, 5年前 , 14F
樓上別那麼天真好嗎？又不是多大的事
09/05 07:08, 14F
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09/05 07:09, 5年前 , 15F
你如果有把握一槍斃命搞死那個人事的人也就算了，
09/05 07:09, 15F
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09/05 07:10, 5年前 , 16F
不然事情過了對方反咬你很正常啊。你自己當然要評估
09/05 07:10, 16F
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09/05 07:10, 5年前 , 17F
這樣跟人結怨划不划算
09/05 07:10, 17F
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09/05 07:11, 5年前 , 18F
現在講幹話說什麼公理正義，那到時候難道也要講幹話說
09/05 07:11, 18F
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09/05 07:11, 5年前 , 19F
大家都就事論事，你這樣公報私仇報復我不對喔 ???
09/05 07:11, 19F
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09/05 07:15, 5年前 , 20F
公理正義只是爭奪利益的遮羞布罷了，別當真，好嗎
09/05 07:15, 20F
推
09/05 07:26, 5年前 , 21F
錢跟假這麼重要的事都可以一錯再錯，鄉愿的結果就是助長
09/05 07:26, 21F
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09/05 07:26, 5年前 , 22F
這位擺爛人事的歪風
09/05 07:26, 22F
噓
09/05 08:30, 5年前 , 23F
權利損失還要顧及別人觀感 xdddddddddd 難怪政府那
09/05 08:30, 23F
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09/05 08:30, 5年前 , 24F
麼愛砍xdddddddd
09/05 08:30, 24F
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09/05 08:32, 5年前 , 25F
我是人事就自掏腰包賠8000給你，再加個小禮盒
09/05 08:32, 25F
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09/05 08:32, 5年前 , 26F
假的事情就算了
09/05 08:32, 26F
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09/05 08:33, 5年前 , 27F
對了 如果承辦人擺爛 建議你就直接找人事主任溝通
09/05 08:33, 27F
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09/05 08:39, 5年前 , 28F
真卑微
09/05 08:39, 28F
噓
09/05 09:15, 5年前 , 29F
人事損人權利，叫我吞下然後利他自己 嗯...
09/05 09:15, 29F
推
09/05 09:33, 5年前 , 30F
不一定吧，簽出來過個形式，大家安全下莊也是有可能啊
09/05 09:33, 30F
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09/05 09:33, 5年前 , 31F
～
09/05 09:33, 31F
推
09/05 10:55, 5年前 , 32F
我也覺得自己權益受損還要顧及別人的想法很不ok，做錯事要負
09/05 10:55, 32F
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09/05 10:55, 5年前 , 33F
責，這是最基本的吧
09/05 10:55, 33F
噓
09/05 11:11, 5年前 , 34F
奴
09/05 11:11, 34F
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09/05 12:46, 5年前 , 35F
你人事系喔
09/05 12:46, 35F
噓
09/05 12:55, 5年前 , 36F
奴性重
09/05 12:55, 36F
→
09/05 13:30, 5年前 , 37F
人事室這麼屌喔？東廠還是錦衣衛?全部人的烤雞人事室
09/05 13:30, 37F
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09/05 13:30, 5年前 , 38F
分配?哇靠，是哪個單位說來聽聽啊？我去檢舉
09/05 13:30, 38F
推
09/05 13:33, 5年前 , 39F
反正鄉民就鍵盤支持當事人出頭，過過乾癮
09/05 13:33, 39F
推
09/05 13:49, 5年前 , 40F
自己權益自己爭 之前加班費被少算我也是直接去講
09/05 13:49, 40F
噓
09/05 14:08, 5年前 , 41F
跟人事結怨會影響到考績的邏輯性?
09/05 14:08, 41F
推
09/05 14:08, 5年前 , 42F
問題是，你不簽要補償，犯錯那人根本當沒這回事，更不會有
09/05 14:08, 42F
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09/05 14:09, 5年前 , 43F
任何表示呀，簽了不要掛文號，有可能長官壓著協調這樣才有
09/05 14:09, 43F
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09/05 14:10, 5年前 , 44F
對話可能不是嗎，後續即使自己接受調解原諒對方，對方才會
09/05 14:10, 44F
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09/05 14:11, 5年前 , 45F
真的承情，要不然搞不好還當你傻子被坑了都不知哩
09/05 14:11, 45F
推
09/05 14:15, 5年前 , 46F
我以前都對新人說，公務員該給的都會給你不用擔心，少了也
09/05 14:15, 46F
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09/05 14:15, 5年前 , 47F
會補給你的，現在我還是這樣覺得
09/05 14:15, 47F
推
09/05 14:45, 5年前 , 48F
是人事室還是人二室阿 權力真大
09/05 14:45, 48F
噓
09/05 17:56, 5年前 , 49F
自身權益受損還要顧及他人感受咧 人事怎麼就不怕得罪你
09/05 17:56, 49F
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09/05 17:56, 5年前 , 50F
？
09/05 17:56, 50F
噓
09/05 18:16, 5年前 , 51F
不要在這裡傳播錯誤觀念讓人權益受損
09/05 18:16, 51F
推
09/05 22:37, 5年前 , 52F
人事會讓人討厭不是沒有原因
09/05 22:37, 52F
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09/05 22:43, 5年前 , 53F
大家都說的都有理,但有時退一步想...如果這位人事只是疏
09/05 22:43, 53F
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09/05 22:49, 5年前 , 54F
忽,人還不錯的話,也許人情留一線日後好相見,以後關鍵時刻
09/05 22:49, 54F
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09/05 22:51, 5年前 , 55F
可能因為人事幫你講了話而有不同是結果.（親身體驗分享）
09/05 22:51, 55F
推
09/05 22:59, 5年前 , 56F
權益不爭取就算了 還鄉愿的期待以後會因此幫你
09/05 22:59, 56F
→
09/05 22:59, 5年前 , 57F
別了吧
09/05 22:59, 57F
推
09/05 23:01, 5年前 , 58F
難怪年金被改爽爽 吃定公務員有m屬性XD
09/05 23:01, 58F
推
09/05 23:03, 5年前 , 59F
做錯的事情還要凹成對的事情 不是整天說自己依法行
09/05 23:03, 59F
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09/05 23:03, 5年前 , 60F
政嗎？
09/05 23:03, 60F
噓
09/06 13:52, 5年前 , 61F
哇靠別人做錯事，我還要先反省自己
09/06 13:52, 61F
推
09/06 18:21, 5年前 , 62F
廢話，怎麼不說原po當初自己都搞不懂自己的權益
09/06 18:21, 62F
→
09/06 18:22, 5年前 , 63F
只聽別人說，現在吃癟再全部怪別人？
09/06 18:22, 63F
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09/06 18:25, 5年前 , 64F
不過airlow的做法不錯，虧不能白吃，但也不能硬幹
09/06 18:25, 64F
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09/06 18:26, 5年前 , 65F
比那些死腦筋只想討公平正義的鄉民實際多了
09/06 18:26, 65F
推
09/06 20:49, 5年前 , 66F
不知道上帝有沒有教人怎麼不推廢文
09/06 20:49, 66F
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09/08 03:33, 5年前 , 67F
考績跟人事有啥關係?
09/08 03:33, 67F
推
09/08 09:15, 5年前 , 68F
因為人事會跑去首長旁咬耳朵
09/08 09:15, 68F
齁~~~~幹嘛講出來啦............. ^_^ 就讓當事人 自己用人生 去體會嘛~~~ ※ 編輯: maniaque (180.217.192.1), 09/08/2018 09:51:33
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