[勞資] 關於特休假的規定。

看板PttLifeLaw作者 (blue)時間14年前 (2011/08/03 20:09), 編輯推噓6(6推 0噓 52→)
留言58則, 4人參與, 7年前最新討論串1/1
事實經過： 當勞工符合勞基法上工作滿一年得有七天特休假後， 資方可否在契約內訂定，七天特休假需依第二年實際到班月數， 按比例請特休假，違反者扣薪水。 按比例的意思是說，像今年到現在已過了7個月， 特休假能休的天數計算是7/12*7=4天。 敝人本身是派遣性質，在與廠商的契約中，並無此明文規定， 但在廠商與採購單位之間，是有上述的相關規定， 兩份合約之效力，能否互通？ 懇請各位法律達人，給予我一點寶貴的意見，謝謝！ 問題：資方能否以按比例休假限制請特休假的時點？ 採購單位與人力廠商及人力廠商與我兩份合約，是否為獨立性質， 約束力可否互通？ 先感謝各位幫 小弟/小妹 解惑或提出建議，如內容尚有不足，盼請提出需補充之處。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 220.133.197.213
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08/03 20:30, , 1F
如果沒有特別約定,未滿一年沒有七天特休(有薪假);到職滿
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一年到未滿第二年間有七天特休,法規沒有規定是否這段期
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間是否依就任期間比例調整這七天,所以資方不可以以特約
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與勞工為此約定.
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你對派遣公司,派遣公司對雇用單位,所以:
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1. 你就按時請特休,如果對方不給假(要留資料)你可以選擇
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不休而上班,但離職時可以要求派遣公司折算日薪給你.
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08/03 20:37, , 8F
如果你堅持要休假派遣公司也同意,那派遣公司要和雇用單
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位協調人力彌補這件,與你無關.
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2. 若派遣公司和雇用公司不同意你特休,且到離職日仍不同
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意你特休,那就離職後請他補你不休特休的日薪;但若日後同
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意你休假但你不要,則離職後不得要求派遣公司支付此日薪.
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謝謝樓上的達人，但目前的情況是我已在不知情的情況下，
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特休超過比例，資方擬扣薪水，所以我可以對此提出申訴?
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推
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我持相反看法 理由是勞基法施行細則24條2款
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協商內容當然可以是按比例 XDDD
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那是個爛條款 只說要協商沒說協商不成怎辦 = =
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所以造成很多變成該條第三款處理 老闆不給放寧願給錢
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推
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d大認為特休可採比例?
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勞委會（83）台勞動二 字第 01664 號函釋 認為採比例制,
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更正,此函勞基法38「...「……，每年應依左列規定給予特
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別休假，……」，所謂每年係指勞工每繼續工作滿一定期間
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後，即應享有一定日數之特別休假，不因年度中終止勞動契
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約而影響其權益。」，所以就這段解釋應該是認可無比例試
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適用.
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假設原po一月一日到職,隔年七月一日離職,第二年有七天特
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休必須在七月一日休完,如果沒休完就要看是否有事前協商
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,如果雇主可以證明有要他安排特休但員工不肯,當然可以不
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發給工資. 如果員工沒有要求放假資方也沒有要求員工休特
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休,那依勞委會解釋函,資方可不發放工資(特休本意是要員
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/勞工休憩之機會，而非用以換取工資，更非藉此增加平均
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工資...
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至於原PO,第二年七天但是修到八天,多一天部分看看是否可
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以用其他假別折抵(如生理架算病假,半薪),但這是要HR同意
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推
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不是 我是指可以用協商放假不成日期來達成這個事實 XDDD
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畢竟給假是一回事給放又是另外一回事了 XD
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好險我跟老闆有先訂事項才任職的 XD
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所以結論是特休假在假設沒有影響業務進行前提下，資方是
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不可在契約裡加依比例休特休囉!!
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我目前是沒有休超過七天特休，但依比例計算資方認定有超過
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推
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反正是派遣離值再去勞工局檢舉 免得在職時被偷表
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我另外看到法規寫，所謂任職滿一年，是指同一雇主或同一服
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務單位，所以這樣計算，其實我沒有超過比例(如果最後還是
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得依照比例休的話)，我能向HR爭取嗎?
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雖然是派遣沒錯!! 但採購單位是公家機關，應該可以講理吧。
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08/03 23:18, , 46F
謝謝S大跟D大的分析，我會努力想想。
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推
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我一向認為 有傷現在算 無傷大雅秋後算帳 XD
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偷偷講,公家單位HR勞基法強者恆強弱者恆...
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推
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光明正大說:行政法院很會幫行政機關擦屁股 = =
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總之,你只要向派遣公司請求不足薪水,如果不行就壓公家去
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家私人派遣公司支付薪資就夠...這是派遣公司的事情囉
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其實，按比例修這條敘訴是出現在公家的採購契約內..
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08/05 12:09, , 53F
所以看看是否可以善用派遣公司囉...
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我想我會極力爭取的，畢竟這真的不太合理。外包不是員工..
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與勞工為此約定. https://noxiv.com
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09/12 19:18, , 56F
//noxiv.com https://daxiv.com
09/12 19:18, 56F
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11/01 20:22, 7年前 , 57F
所以結論是特休假在假設 https://noxiv.com
11/01 20:22, 57F
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12/25 19:33, 7年前 , 58F
以用其他假別折抵(如生 http://yofuk.com
12/25 19:33, 58F
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