Re: [Talk] 心理從業人員可以保有個人的價值觀嗎
首先我想先說明一下自己的背景,我是個正在實習的助人工作者,沒有很明確的取向,但
讀過不少Irvin D. Yalom的書,也喜歡他看待治療的觀點,所以姑且把自己先「放」在人
際歷程、人文心理,而且站在治療師的觀點來看。
其一,心理從業人員可以保有個人的價值觀嗎?
治療師也是人,助人工作(輔導、諮商、心理治療)是人跟人之間的交會,我不可否認的
是角色確實有莫大影響,尤其是治療師對個案。個案想到治療師的時候會比治療師想到個
案的時候還多,畢竟,治療師有很多個案,而個案只有一個治療師(Yalom,2012)。然
而,這不代表治療師只是個角色,在許多研究中都不斷證明:治療機轉來自於治療關係。
真誠的關係是很重要的,如果治療師因為角色而捨去自己的價值,那倒像是一部治療機器
,頂多就是反映、簡述、發問,並且喪失人的多樣性與真實的人際情境,以前有個老師曾
經諷刺諮商室的助人關係像是兩個人關在小房間取暖,因為彼此都在角色上,但是一出諮
商室,現實世界要遇到能關懷、同理的人,還真是少數(我甚至懷疑少數的極度關懷、同
理也有其議題在),因為只要是人都有自己的暗黑面,如果治療師永遠展自己正向、關懷
、接納的一面(或價值),那他能帶個案走的路可能也有限。
因此我心中想像的楷模治療師,是能進入對方世界(同理),同時也保有自己(價值)的
「人」。
其二,當治療師保有個人價值,因此傷害到個案時該如何?
家族治療大師Satir有句名言:「問題的本身不是問題,如何面對問題才是問題」,同理
來說,治療師保有個人價值不是問題,怎麼看待、運用才是問題。其實,治療師做的就是
人性的展現,我們都害怕傷害對方,所以會用一些很迂迴的方式,比方說:標籤。治療師
要做的不過是把「它」點出來,用更具建設性、成長的方式來轉化。
然而,保有個人價值是人性的展現,有其好處,不可否認有時也會挾帶著歧視、治療師的
主觀情緒(反移情)在理面。這部份是我欣賞Yalom的地方,他總是很「正常」地去面對
他對個案的各種影響,不因他是大師、他有名氣而放棄任何一點成長、瞭解個案(又或者
瞭解人性)的機會,也因此在書中感覺到他學習最多或成長最大的往往是反省、覺察自我
的反移情中而來。
在Gerald Corey的「諮商與心理治療:理論與實務」中,談到他研究最有成就的十名治療
師,發現他們有幾項特質,其中之一就是他們都承諾不斷成長、學習成為一個人的機會。
回到大家討論的問題,就體整來說,治療師在還沒瞭解個案前就說自己不適任,也許這背
後治療師有許多不同的情況,像是自己認為還沒準備好面對這類議題、過去本身有些創傷
經驗或是與自身價值衝突,關於這點必須清楚明白地跟個案談清楚,必須讓個案瞭解到是
治療師的問題,而不是個案的問題,並做適當的處理,然後治療師應該去接受督導或個別
治療。
有興趣的人可以參考Yalom的「愛情劊子手」、「診療椅上的謊言」,裡面有Yalom如何面
對倫理兩難困境、治療師反移情的精采故事。
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