Re: [心情] 荒謬的住宿組,荒謬的生治會幹訓
本人已非生治會成員,以下幫朋友代po:
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我有參加本次的幹訓,
原po只陳述了部分內容及原po的個人觀點。
1.公務信箱
公務信箱被否決的起因是住宿組有人員提出
原po曾想利用公務信箱宣傳與宿舍無關之活動,
該活動宣傳的事件在當時被住宿組否決。
其他宿舍生治會認為成員與輔導員合作關係良好,
發信的部分皆會與輔導員討論和決議,再共同發佈。
按照過去的經驗,
並沒有非常嚴重的緊急情況需要於半夜集體發送信件,
若是特殊事件(同學受傷半夜送醫院),
我們是直接接觸同學、聯絡輔導員立即處理。
各宿舍網管有各自的網路報修方式
(Google表單、網管信箱、BOT太子公司自己的報修系統),
為避免混亂並沒有特別需要公務信箱。
原po當時提到目前沒有公務信箱,
因此網路爆炸時原po的個人信箱會被塞爆而造成生活困擾,
我認為以此理由要求公務信箱有些牽強,
原po可以創建一個專門處理網路報修的信箱來接收。
宿舍網管是領有薪水的,
本來就有義務接收舍胞寄來報修的信件,
如同課程助教也會收受同學的信件一樣。
最後,
與宿舍相關的事務才需要公務信箱,
會議中原po關於「推播與宿舍不相關的選舉」或「想幫忙宣傳的活動」也不構成建立公務信箱的理由。
當時其他舍區的反對理由大致如此。
2.清潔人員待遇
學校住宿組是以外包的方式請清潔公司派遣清潔人員。
我在現場並沒有聽到:「反正罰錢也不痛不癢,所以乾脆不要罰了!」這句話。
組長的意思是,學校和清潔公司已經簽訂合約,
沒有立場可以強迫清潔公司增派人力,
如果清潔公司壓迫勞工屬實,依照合約學校只有罰錢這一途徑,
並非「罰錢不痛不癢、乾脆不罰」。
已有大多數人共識的議題,
也佔用到後續的活動時間且討論陷入僵局,
非短時間可得出新結論,
最後住宿組建議先進行之後的活動再做後續的討論,
可仍有人執意要繼續討論,
才有生治會長出言制止要求進行後續活動(吃飯)。
原po沒有說明前後狀況,有帶風向的嫌疑。
我們了解到住宿組及各宿舍樓經費有限(老問題),
也同意原po提出增派清潔人員的想法,
且立意良善。
總之,
大家都是為了宿舍好,
只是與原po的想法不盡相同,
應理性討論,
在表達意見時原po應給出完整的資訊。
※ 引述《t700 (JP)》之銘言:
: 上星期是生治會的幹訓,參加人員為大部分住宿組工作人員與全校各地的生治會幹部。
: 原先以為只是很普通的議題討論,沒想到參加完之後我整個驚呆了。
: 公務信箱案
: 這次的幹訓進行的形式是這樣的:
: 一開始是住宿組報告,再來分組討論,然後是綜合座談。其中分組討論是以舍區為單位進行,
: 這我可以理解是在短時間內,分成小組是比較有效率的做法,不過組長似乎直接忽略了一些民
: 主原則,直接把結果當成一舍區一票呢。
: 去年的幹訓討論的是性別友善宿舍,就我記憶所及,應該是三個或四個舍區同意(總共五個舍
: 區,分別是長興、女生、城中、研究生、BOT),結果組長卻說因為爭議很大,所以還要再
: 研究。
: 今年的案子是我提出的公務信箱案,也就是說生治會與網管要有權限可以寄信給住宿同學。目
: 前是要透過輔導員用住宿系統寄信,但住宿系統是公務系統,而生治會是獨立自治機關,根本
: 不該使用住宿系統。更何況,有很多時候是來不及找輔導員的,像是半夜網路斷掉,或是像男
: 六之前大門整片玻璃碎掉,這種需要即時推播訊息的情況,根本就來不及等隔天找到輔導員再
: 推播訊息,況且有時候輔導員還沒有上班。如果在這種緊急情況還不能寄信,只能眼睜睜的看
: 著信箱被灌爆,也不能廣播(如果是半夜大家在睡覺的話),實在是很無力,也不能解決任何
: 一點點問題。
: 其實我對於結果本身並不是很在意,畢竟如果有更好的解決辦法的話,我還是很樂意接受的。
: 不過讓我們來看看其他生治會長怎麼說:
: 反對的舍區有女生、長興、BOT等舍區,他們的理由是啊反正也不干我的事啊,輔導員會處
: 理嘛,即使網路爆炸、玻璃爆炸,我們也可以開個gmail,然後讓同學寄信,我們不要開信箱、
: 不要回信,反正看不到問題就沒有問題了喔!
: 對於這種荒謬的說法,住宿組竟然不加批判,反而逕以舍區比3:2的理由,直接否決此案。這
: 樣一來,我實在不知道住宿組究竟是忽視這類的看法呢,還是根本就覺得其他生治會這樣做好
: 棒棒呢!
: 清潔人員待遇
: 綜合座談,其實就是給各地生治會反正問題的管道。在這個環節,有某位生治會長說清潔人員
: 待遇不好,而且常常事情做不完,希望住宿組能轉知清潔公司加派人力。結果大家猜猜住宿組
: 怎麼說呢:
: 因為清潔公司要派遣身心障礙人士,所以素質不佳、辦事不力,絕對不是人力不足的問題,而
: 是身心障礙人士本來就不會做事。至於待遇問題,是清潔公司的事,反正都是they的錯!
: 聽到組長這樣講我都硬了,我說拳頭。於是我跟組長說,你都知道身心障礙人士做事可能比較
: 慢了,還給他們這麼超出負荷的大量工作,難道不能跟清潔公司協調嗎?即使真的對清潔公司
: 人事無從置喙,也可以用根據契約罰錢的方式逼迫清潔公司加派人力。但組長的回覆是:反正
: 罰錢也不痛不癢,所以乾脆不要罰了!
: 針對這項議題,其他生治會(像是男五舍林謙、男一舍吳鴻恩同學)也有提出不同的質疑,但
: 不曉得是不是覺得吃飯比清潔人員的權利還重要,研一男舍生治會長彭正同學提出:這樣吵也
: 吵不完,我們能不能先吃飯,這些問題之後再說?完全忽略組長的荒謬回覆,意圖讓住宿組安
: 全下莊;此外,也在我提出保全問題(男一二三四五六八宿舍都沒有自己的保全,目前都跟其
: 他宿舍合聘,形成安全隱憂)時大聲鼓譟。我實在不曉得這種小學老師教過的事,會由一位博
: 士班學長完美實踐。
: 總之呢,整個議題就在彭正學長的救援下落幕了,住宿組又度過平安快樂的一天。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 140.112.235.16
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/NTU/M.1539879308.A.633.html
※ 編輯: alan4chen (140.112.235.16), 10/19/2018 00:21:21
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代朋友po:
我就是有認真開會、看資料,才知道你沒有把事情說清楚。
我並不是反對你的意見,只是你沒有把事情說完整覺得不太OK。
我的確非常支持學校加強清潔人員的配置這一部分,
剝削清潔人員比隱藏資訊更糟糕。
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代朋友po:
非常讚同 感謝你提供這些建議
謝謝大家的理性討論
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代朋友po:
按照會議上的說法,不是舉例,而是他真的做了這件事並且被否決...幫QQ
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代朋友po:
按照會議上住宿組人員的說明,
他的確在會議之前就做了想利用公務信箱公告工學院選舉這件事,
這件事被住宿組擋下
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