[抒發] 被機車主管 資方打手靠北
我是一位月領死新水35k傳產小業務,身邊沒助理凡是自己做。今天機車主管閒閒沒事,
寫了一封信給我靠北。講得我好像都是米蟲,領公司的錢沒做事,稍有怠惰馬上他見縫插
針,搞得下面是民怨四起,完全是資方打手。
以下是他寫的靠北,不知各位勞方悍將的看法如何:
《
大家都已經是成年人,自己該做的事自己要自動完成,我常跟你們說營業員不是只是整天
等待客戶給你們訂單,訂單不會自動掉下來,這訂單你努力的成分佔多少?如果營業員自
己不充實自己,不努力拉近與客戶的關係,不懂自己與客戶的產品與產業動向,那公司花
那麼多錢做什麼?請個助理來做這些事就好,事實上你們現在所做的事情就跟助理的工作
一樣你們不知道嗎?自己想想自己要怎樣提升自己的工作品質,跟上其他營業員的水平好
嗎?
爾後我會將你們的拜訪次數以及營業活動報告的內容列入月評核的依據,不要每次營業活
動報告都是哪家客戶下什麼訂單,這營業助理就可以做了,更別老是把我跟客戶洽談的內
容據為己有當作自己的報告,自己的報告資料自己去挖掘,你不拜訪客戶哪來題材可以寫
?
看看別人,想想自己,人家怎麼做營業的工作,自己是怎麼做,人家的訂單是付出多少心
血爭取而來,而你們自己的訂單有包含多少自己的努力?有多少客戶下單只是衝著公司名
氣而來?或者是因為其他人協助你才拿到訂單?自己表現如何大家都看在眼裡,表現好與不
好都會影響別人怎樣看待你這個人,好好幹建立自己的形象吧!要不然真的對不起公司付
給你們這份薪水。》
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完整討論串 (本文為第 1 之 2 篇):
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