Re: [心得] 22K怪老闆怪政府? 可笑阿!
反正我滿喜歡這種主題的，來跟鄉民嘴砲一下好了
首先，你要說台灣企業廢、老闆不爭氣、太保守，我覺得都沒錯
說真的，這種代工型產業結構本來就給不了多高的薪水
拿鄉民最愛說的人各國均收入
http://0rz.tw/588j9
再對比上GDP排平
http://0rz.tw/755e2
你應該會發現這兩者有極大的正相關
意思就是說，你自以為很努力工作，但事實上你的"努力價值"
在世界其他國家看起來就是不值錢
與其一直抱怨台灣薪資環境很爛，不如變強點，出國賺高GDP國家的PAY吧
※ 引述《XDboy (擦地男孩)》之銘言：
: 你的觀念不能說錯
: 但很不宏觀
: 台灣最具競爭力的部份 是低廉卻兼顧品質的勞力
: 一堆中小企業都是如此
: 你說
: 你是人才 但是抱歉 本公司不需要人才
: 你不該來這邊怨嘆沒有給你人才的薪水
: 事實上一堆公司都是說 我們不需要人才 所以不給你人才的薪水
: 然後工作的時候 又東坳一點西坳一點
: 比如說 不請個專業的英文翻譯
: 只從既有的員工中要求他做額外英文翻譯的工作
: 卻又一邊靠杯說 你英文程度又沒到真的很好
: 只是堪用才臨時徵招你而已 真的要給你額外酬勞的話 我還不如請人咧
: 事實上 不只是英文 硬體維修 程式專業 市場行銷 存貨盤點
: 一堆工作 都不是應該負責的人負責
: 都根本沒有請到足夠的人力
: 多是用坳的 然後不給錢
: 要求多拿一些酬勞 卻又說你本來的工作取代性很高 都可以替代的
: 用似是而非的理論 灰色地帶的說法
: 就是台灣慣老闆最會坳人的手段
: 然後 更奸的是什麼?
: 製造階級
: 讓基層和中層互鬥 自己就可以再頂層爽爽賺
: 吹捧中層 讓他們爽 讓他們覺得自己高人一等
: 讓他們可以跟著高層一起靠杯說 那些人拿22k真是活該
: 哪像我們年收250萬 就是我們不可取代嘛
: 殊不知一樣的人才 其實待遇應該拿到350
: 卻只拿了250 和底下的人比爛 才感到優越感而自滿
: 其實只不過是從免洗筷 變成馬克杯一樣
: 都只是工具 還很自滿 可悲
: 君子不器 卻物化自己甘於待價而沽 還洋洋得意
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不過還是要說，在台灣領22K的真的很廢.....
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 112.78.95.33
※ 編輯: INGNI 來自: 112.78.95.33 (11/10 21:46)
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非代工產業? 你說品牌嗎?
台灣品牌有幾個超強的阿，世界前幾大，輝煌過後的產業了
近幾年的新興或是還有好利潤的產業，台灣幾乎一個都沒擠上
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地點錯誤，還是一樣那句:真的強，請你馬上出國
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我倒是覺得台灣老闆看清事實，自知難以跟跨國或是已經站穩腳跟的企業競爭
所以縮在台灣賺點錢
倒是某些人，明明就是猴子，天天上網罵雇主只給香蕉
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這你要問那些蛇類了
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不好不是這樣比較的，如果他的產量、淨利有每年增加，這是我們所謂有未來的產業
我們看到各國的經濟成長每年2%就覺得差了，何況是負成長? 差不多是這個意思
還會做那是因為現在還有賺，哪天突然發現公司連續虧個兩三年，也沒有新的產品線
我看就會直接收起來不做了
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你搜尋"通路為王"就可以看到現在商業生態，以後除了品牌、運輸，再來就是通路了
甚至連服務利潤都會越來越少
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跟ACER比較的就ASUS吧
ASUS比較勇於嘗試創新，我覺得他是台灣有在前進的廠商
ACER相對來說....死守著那些快被放棄的領域，新的產品也不怎麼樣
※ 編輯: INGNI 來自: 112.78.95.33 (11/11 00:40)
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ASUS還有兩三百塊不是嗎? HP雖慘，至少還能斷尾求生
IBM:你們在玩我不想玩的市場
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嗯??不行嗎? 倒是我身邊除了打工的，還沒看過領22K的
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