Re: [請益] 偷看女生構成性騷擾嗎??

看板MenTalk作者sougly (5566得第一)時間13年前 (2012/10/15 20:19)推噓4(4推 0噓 1→)

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※ 引述《shine32025 ()》之銘言： : 光只是在公共場所"觀看"是沒有除非你看的時候露出淫笑流口水有接近她的意圖 : 有怪怪舉動你就犯了社會秩序維護法第八十三條第三款以猥褻之言語舉動或其他 : 方法調戲異性者可以處新台幣六千元以下的罰鍰 : 我是覺得你會被女方向公司性別平等委員會之類的性平機關申訴然後被約談之類的 : 你是沒事的放心只不過別人看你的眼光可能會冠上"色狼" 若這件事傳出去的話 : 光看定義是沒有的 : 性騷擾防治法第二條 (性騷擾)　　 : 本法所稱性騷擾，係指性侵害犯罪以外，對他人實施違反其意願而與性或性別有關之 : 行為，且有下列情形之一者： : 一、以該他人順服或拒絕該行為，作為其獲得、喪失或減損與工作、教育、訓練、服 : 務、計畫、活動有關權益之條件。 : 二、以展示或播送文字、圖畫、聲音、影像或其他物品之方式，或以歧視、侮辱之言 : 行，或以他法，而有損害他人人格尊嚴，或造成使人心生畏怖、感受敵意或冒犯之情境， : 或不當影響其工作、教育、訓練、服務、計畫、活動或正常生活之進行。 : 性別工作平等法第十二條 (性騷擾之定義) : 本法所稱性騷擾，謂下列二款情形之一： : 一、受僱者於執行職務時，任何人以性要求、具有性意味或性別歧視之言 : 詞或行為，對其造成敵意性、脅迫性或冒犯性之工作環境，致侵犯或 : 干擾其人格尊嚴、人身自由或影響其工作表現。 : 二、雇主對受僱者或求職者為明示或暗示之性要求、具有性意味或性別歧 : 視之言詞或行為，作為勞務契約成立、存續、變更或分發、配置、報 : 酬、考績、陞遷、降調、獎懲等之交換條件。性騷擾防治法比你想像中還機歪很多第 2 條本法所稱性騷擾，係指性侵害犯罪以外，對他人實施違反其意願而與性或性別有關之行為，且有下列情形之一者：一、以該他人順服或拒絕該行為，作為其獲得、喪失或減損與工作、教育、訓練、服務、計畫、活動有關權益之條件。二、以展示或0m播送文字、圖畫、聲音、影像或其他物品之方式，或以歧視、侮辱之言行，或以他法，而有損害他人人格尊嚴，或造成使人心生畏怖、感受敵意或冒犯之情境，或0m不當影響其工作、教育、訓練、服務、計畫、活動或正常生活之進行。一個定義有好幾個"或" 比男板板規還靠杯其中黃字最長的那句就是傳說的「只要當事人感到不蘇湖就算性騷擾」的來源所以視線也是有機會違法性騷擾防治法的 (而且部份女權還認為在游泳池看穿著泳裝的女生也是違反性騷擾防治法) 視線之所以很少人告性騷擾一是大家都以為看看沒事二是視線舉證不易像講話還可以錄音還可以找旁邊的人當證人舉止也可以錄影但視線嗯你明明看她的胸部還可以辯解說是看她穿的衣服跟你女友的好像也可以是說看她背後的那幅圖那面牆不過原po那麼緊張而且也沒說明怎麼「偷看」感覺避重就輕了不少既然會被告到主管機關那事情絕對沒那麼簡單根據鍵盤柯南的分析通常瑜珈不會在公開場合做 (會在公開場合做瑜珈的人也不怕你看) 人家是在房間裡做瑜珈你"同事"用了某些方式偷窺才會被告到主管機關那而你"同事"心知理虧擔心出事所以趕緊請很熱心也很替同事感到緊張的你上來po文詢問 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.24.202.178

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uwmtsa

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shine32025

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shine32025

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