[新聞] 起薪上看39K 新北捷運徵才首推不分科

看板MRT作者 (性愛戰神)時間2月前 (2024/02/08 08:03), 編輯推噓17(19212)
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起薪上看39K 新北捷運徵才首推〈不分科〉培訓生 民眾日報 2024年2月7日 週三 下午12:45 https://i.imgur.com/FgPNNPS.jpg
《圖說》新北捷運今年徵才首次推出「不分科」培訓生職缺。〈新北捷運公司提供〉 【民眾網葉柏成新北報導】 新北捷運公司今(7日)公布「跨域人才招募計畫」,首創軌道業先例,鎖定人文、管理、 社科等文組人才,招募20名「不分科」培訓生,經6個月捷運產業營運、維修及管理類課 程培訓,完成取證後並通過考核,起薪上看39.1K,即日起至2月19日中午12時截止收件。 。 新北捷運公司表示,新北捷運穩健營運淡海輕軌、安坑輕軌,接管環狀線後運量持續穩定 成長,未來更將致力開拓創新、永續的營運模式,為此需要吸引跨領域人才加入新北捷運 公司,今年開春迎新徵才,首次推出「不分科」培訓生職缺,只要國內外大學畢業或高中 畢業並具4年以上工作經驗者,皆可投遞履歷。 有別於以往以理工及技職體系背景為主要招募對象,這次特別針對人文、管理及社會科學 領域人才釋出職缺,「沒經驗」也沒問題,看準文組生具備邏輯思考、團隊溝通協調、資 料分析及創新能力優勢,除為軌道業注入新氣象外,更期待跨域人才發揮所長,激盪更多 創意火花。 https://i.imgur.com/lwkN81T.jpg
《圖說》新北捷運今年徵才除為軌道業注入新氣象外,更期待跨域人才發揮所長,激盪更 多創意火花。〈新北捷運公司提供〉 新北捷運公司表示,凡透過「跨域人才招募計畫」錄取的專業培訓生,入職後將經全職類 培訓,透過課堂學習、現場實習、跨部門輪調和專案協作,培訓生能接觸現場輕軌車務、 營運站務、車電工務到經營管理等跨部門業務,6個月培訓期中需取得2張捷運技能專業證 照,並且在熟悉各部門業務後,再依個人職涯意願、訓練成績及考核結果分發至正式單位 。 除了「跨域人才招募計畫」外,此次也同步釋出電子維修類、土木維修類、機械維修類、 身心障礙類等職缺,招募甄試簡章及報名方式可至www.ntmetro.com.tw至新北大眾捷運公 司官網,或至「新北捷運」官方粉絲專頁查詢,招募報名方式限以電子郵件通信受理。 https://ynews.page.link/ncYAH -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.106.34 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/MRT/M.1707350600.A.292.html

02/08 08:22, 2月前 , 1F
每次看第一張照片都很頭痛
02/08 08:22, 1F

02/08 08:24, 2月前 , 2F
你的PPE呢...==
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02/08 08:47, 2月前 , 3F
有啊,安全鞋(ry
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02/08 10:12, 2月前 , 4F
快逃
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02/08 11:06, 2月前 , 5F
基本上文組的薪資真的比理組低太多了
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02/08 11:17, 2月前 , 6F
不分科是正確的
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02/08 11:17, 2月前 , 7F
不然工程類好考 薪水又留不住
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02/08 11:19, 2月前 , 8F
不如找文組的來或許比較珍惜吧
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02/08 11:20, 2月前 , 9F
新北捷下軌是不用戴安全帽的嗎?
02/08 11:20, 9F

02/08 11:34, 2月前 , 10F
所以我說防護衣呢
02/08 11:34, 10F

02/08 11:58, 2月前 , 11F
這個背景圖是安坑機廠嗎?
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02/08 12:41, 2月前 , 12F
環狀線自從新北接手後車廂越來越髒
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02/08 13:05, 2月前 , 13F
這叫MT吧
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02/08 13:34, 2月前 , 14F
我餐飲四年也可以去嗎
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02/08 13:55, 2月前 , 15F
這擺拍有夠不專業 而且薪資是“上看” 不是起薪
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02/08 15:51, 2月前 , 16F
反光背心跟安全帽呢
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02/08 15:59, 2月前 , 17F
穿這樣下軌是怕工安要過年了沒業績嗎
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02/08 16:02, 2月前 , 18F
怕穿太醜沒人來報名吧
02/08 16:02, 18F

02/08 16:55, 2月前 , 19F
不分科=什麼都要會
02/08 16:55, 19F

02/08 18:20, 2月前 , 20F
新北捷年終多少啊?
02/08 18:20, 20F

02/08 18:37, 2月前 , 21F

02/08 18:39, 2月前 , 22F
若取得訓練資格人員有上開情事,有領取本公司訓練補助者,
02/08 18:39, 22F

02/08 18:39, 2月前 , 23F
應繳回訓練費用(包含受訓費用及補助費用)。
02/08 18:39, 23F

02/08 18:40, 2月前 , 24F
我覺得有點慣老闆 還要賠薪資
02/08 18:40, 24F

02/08 18:43, 2月前 , 25F
看完之後還是在捷難逃
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02/09 08:32, 2月前 , 26F
什麼時候39k也可以用上看這個詞了?
02/09 08:32, 26F

02/09 09:01, 2月前 , 27F
所以訓練太難讓你訓練不過,會不會要你賠爛訓練費
02/09 09:01, 27F

02/09 13:26, 2月前 , 28F
可能記者的薪水不到39K,所以才說上看39K吧
02/09 13:26, 28F

02/09 13:53, 2月前 , 29F
科技業都在搶工程師 捷運這薪水很沒競爭
02/09 13:53, 29F

02/09 13:54, 2月前 , 30F
不分文理是對的
02/09 13:54, 30F

02/09 14:06, 2月前 , 31F
沒有基礎知識要培訓很難吧?不過長官不管,反正頭痛的
02/09 14:06, 31F

02/09 14:06, 2月前 , 32F
都是線上的同事跟領班
02/09 14:06, 32F

02/09 14:33, 2月前 , 33F
鄰居待遇比較好都被當跳板了
02/09 14:33, 33F
文章代碼(AID): #1bn1f8AI (MRT)