Re: [新聞] 全家下班再去7-11打工一例一休讓店員好苦消失

看板HatePolitics作者BUMAS時間7年前 (2017/01/06 23:41)推噓7(8推 1噓 22→)

留言31則, 9人參與討論串3/5 (看更多)

我做過幾年的便利商店直營店正職店長一例一休多少一定會影響到超商業者影響多少就看超商違規的程度但是這個新聞裡面的那種情況根本影響不到首先是加班的部分便利商店又不是一般正常上班的公司行號本來就是排班制的這個新聞中的例子很明顯是時薪人員而非月薪人員因為公司不是做慈善的正職人員一定會讓你上好上滿，畢竟你領的是月薪兼職的話修法前加班就是1.33 1.66在算的根本無所謂假日不假日的問題修法後變成一例一休，公司當然不會讓他在一周上到第6天然而平日加班的部分本次修法又沒動，加班費的部分跟一例一休根本無關當然我猜想聰明如板上的某些人一定會說可能他本來就是每天都上超過8小時，現在被減班當然會減加班費這種情況當然也是不可能的因為根本就不應該會因為一例一休被減班對於一個理性計算得失的業者來說應對一例一休最好的做法就是第一。減少非尖峰的人力甚至減少營業時間第二。讓每個員工都上好上滿剛好週休二日也就是說，要就直接裁掉你，否則就會盡量將人力控制在每個人力都是周休二日的最小人力需求因為每個人力都需要勞保所以請一個每天上8小時的一定會比請兩個上4小時的划算也就是說，如果不考慮其他因素單從一例一休出發，將月上18天的員工增加到月上22天才符合公司的最大利益真正會影響的是月休少於8天的人力我自己當店長的時候就有這樣的人有些經濟壓力大的人員會要求休的越少越好我個人就遇過要求月休2天就好的人修法後公司自然不可能去幫這些人排更多班了也就是說除非是全家便利商店的經營者腦袋打結否則把月上18天的人砍班砍到13天是是難以想像的如果真的是老闆腦袋打結砍他的班那到底是一例一休的錯還是老闆的錯? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.166.87.151 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/HatePolitics/M.1483717271.A.E76.html

推

adamas0422

01/06 23:45, , 1^F

01/06 23:45, 1^F

噓

cocobo

01/06 23:47, , 2^F

01/06 23:47, 2^F

→

scarbywind

01/06 23:47, , 3^F

01/06 23:47, 3^F