討論串[問卦] 勞退自提6%報酬率有多高？
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簡單的說台灣的政府就是父權，但也確實一堆勞工不會規劃退休，政府規劃叫企業出錢也未嘗不可。. 所以看台灣勞工的所得本來就要考慮到企業負擔的健保、勞退負擔，也可以叫政府把這些都廢掉啊，接下來高低階工作的薪資差距就會非常明顯，勞工名目上的薪資也有機會上升。但是實質的生活負擔可能會變重。. 更白話的說，勞工
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勞退最大好處是省所得稅,去查相關資料.會提到6%的. 大多是高授薪族群,自提的部分免計算所得稅.. 6% 也不是很大的比例,當作額外的定存就好.. 當然也是有可能有缺點,像是要退休才能領,以及投報. 率有可能過低. 我個人是自提到滿,反正就拿來節稅用.. 勞退是個人帳戶,可以自己查有多少錢.不會像勞
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台灣人的理財觀念應該要再提升，勞退自提的重點一直不是報酬率，而是領薪水的人薪資高到一定後，節稅手段有限下的不錯選擇。再加上無風險（政府有保證報酬），很適合做為退休給付規劃的部分現金流來源。. 所以所得低、課稅級距低的人，我會建議不需要自提，錢省下來買較高風險較高報酬的理財商品（股票、基金），損失有限
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