Re: [新聞] 公務員請4年育嬰假!竟入袋百萬 為打疫苗復職「夠自私」

看板Gossiping作者 (阿爾提克斯)時間2年前 (2021/09/17 02:32), 編輯推噓12(15345)
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※ 引述《kenny1300175 (蘇湖)》之銘言: : 備註請放最後面 違者新聞文章刪除 : 1.媒體來源: 蘋果日報 : ※ 例如蘋果日報、自由時報(請參考版規下方的核准媒體名單) : 2.記者署名: 地方中心 田兆緯/南投報導 : ※ 若新聞沒有記者名字或編輯名字,請勿張貼,否則會被水桶14天 : ※ 外電至少要有來源或編輯 如:法新社 : 3.完整新聞標題: 公務員請4年育嬰假!竟入袋百萬 為打疫苗復職「夠自私」 : ※ 標題沒有完整寫出來 ---> 依照板規刪除文章 : 4.完整新聞內文: : 投機取巧!南投縣稅務局一名長相清秀,頗得民眾緣的公務員,善用各種法定假別,4年 : 來請盡育嬰假、產假、特休假等,今年6月申請復職,改請防疫照顧假,遭爆只為了列入 : 疫苗施打名單和領假日薪資;四年來她總共請假701天,這四年不曾上班的她,卻領走各 : 種補助、津貼等等高達105萬元,同事大罵:「有夠自私」,鑽法律漏洞,玩弄政府美意 : 。 : https://upload.cc/i1/2021/09/17/KQTZC6.png
: 蔣姓女稅務員(右二)4年來沒有上過一天班,讓同事相當憤慨。翻攝南投稅務局官方臉 : 書《投稅洽洽》 : 圖片來源 : 蘋果新聞網 : 遭爆的蔣姓稅務員30餘歲,長相十分清秀,頗得洽公民眾眼緣。2012年地方特考錄取,受 : 訓後發配南投縣稅務局至今,負責法務相關業務,向民眾解說稅法,以順利依法繳稅。丈 : 夫也是同單位的同仁。 : 《蘋果新聞網》接獲獨家投訴,蔣女從2017年10月下旬開始請育嬰假,2019年10月蔣員生 : 第二胎,先申請復職再請特休假、產假等,期間順便放春節假期,直到隔年2020年4月假 : 用光,再以照顧家中孩子為由,無縫接軌的繼續請育嬰假。 : 今年5月國內本土疫情大爆發,中央疫情指揮中心宣布,公務員可以請防疫照顧假,假日 : 薪水照算。蔣女得知後立刻申請復職,接著馬上請防疫照顧假到8月31日,她6月、7月及8 : 月根本沒上班,卻有錢可以拿,依職等計算,本俸加上專業加給,每月可領約1萬6000元 : ,3個月領近4萬8000元。 : https://upload.cc/i1/2021/09/17/NoAHm2.png
: 蔣姓公務員無縫接軌,從2017年10月至今連續請假4年。《蘋果新聞網》採訪整理 : 圖片來源 : 蘋果新聞網 : 不過,蔣女復職行為遭爆料目的是為了領到假日薪水,以及施打疫苗。她今年6月復職後 : ,同仁們以為她終於要回來上班了,單位主管基於她工作需經常性接觸民眾,將她列入疫 : 苗施打名單內,但蔣女打完疫苗、領完錢後,繼續請育嬰假,行為令同仁傻眼。 : 《蘋果》掌握,蔣女目前已請育嬰假535天、產假84天、特休假21天,防疫照顧假61天, : 從2017年至今累計請假701天(9/17止)。且蔣女再次申請育嬰假時,拒絕說明休假計畫 : ,或是何時能復職上班等,讓單位相當困擾。 : 根據公務員薪資相關辦法計算,蔣女月全薪為57,660元(本俸30,325元)。2次育嬰假津 : 貼,可領6個月本俸的6成薪(現今已改8成),等於21萬8340元;2次生育補助、2次公保 : 保險給付,可領共24萬2600元;產假期間給予全薪,約4個月薪資共23萬640元,還有2017 : 年的年終獎金8萬6490元。 : 蔣女第一次申請復職時,再把第二胎產假、特休假等一併請好請滿,期間扣除2個月產假 : ,約有4個月時間可領全薪,共約23萬元,最後再加上照顧防疫假領的4萬8000元。 : 她4年來未上過一天班,粗估已領走納稅人的錢約105萬元,等於每年平均可領約27萬元, : 而對比勞工基本工資年薪為28萬8000元。 : 蔣女的單位在其請假期間,為讓業務能正常運作,特別聘請一名約聘人員,每月薪資 : 34,916元,分擔蔣女的工作。上一人離職後,今年5月重新補人,卻因為蔣女突然申請復 : 職,單位必須讓工作1個多月的約僱人員離職,以符合人事規定,但蔣女卻沒有回來上過1 : 天班。 : 同事私下表示,蔣女根本就是為了打疫苗及防疫假的給薪才申請復職,連申請過程都是由 : 同單位的丈夫協助辦理,4年來沒見過蔣女一面,只有在施打疫苗當天才看到蔣女本人出 : 現,這種把規定玩弄到極致,將政府美意如此扭曲者,其心態讓同仁非常不滿。 : 稅務局副局長許雪娥回應,蔣女申請的假勤都依規定辦理,相關證明都有檢附,無奈只能 : 依法准假,但是,蔣女行為已影響其他同仁,已針對蔣女的請假行為蒐集資料,呈報給行 : 政院人事總處,希望能針對類似案件做出檢討及改進辦法。 : 許雪娥也提到,蔣女承辦業務內容與法務有關,除約聘人員外,部分工作由其他同仁來分 : 擔,民眾洽公權益不會因此受損。 : 記者透過稅務局聯繫蔣女,希望能夠以任何形式接受採訪或回應,但蔣女以「一切依規定 : 辦理」為由,婉拒回應。 : 根據《公務人員請假規則》規定,養育三足歲以下子女,公務員可育嬰留職停薪2年,特 : 殊原因可延長為3年;產假則一次給42天;蔣女因從101年開始任公職,所以第六年起,一 : 年她有21天特休假。 : 銘傳大學公共事務學系教授紀俊臣表示,雖然蔣員行使應有權益,卻未盡義務,暴露出行 : 政法規的漏洞,行走在法律邊緣,讓人有可趁的空間,會使社會觀感不佳。而國家給予公 : 務員權益,就應盡相關的義務,反覆復職不上班,繼續行使權益,顯然行政倫理有瑕疵, : 依法雖不能懲罰,但必須給予嚴厲譴責。 : ※ 社論特稿都不能貼!違者刪除(政治類水桶3個月),貼廣告也會被刪除喔!可詳看版規 : 5.完整新聞連結 (或短網址): : https://tw.appledaily.com/local/20210917/RS6LTZ4P4FF25HT6Z6DU75P6J4/ : ※ 當新聞連結過長時,需提供短網址方便網友點擊 : 6.備註: : ※ 一個人三天只能張貼一則新聞,被刪或自刪也算額度內,超貼者水桶,請注意 : ※ 備註請勿張貼三日內新聞(包含連結、標題等) 看到記者寫這篇報導,再看到這二天有新聞說台灣平均一個婦女只生0.99人, 這種嚴重違反性別平等保護法的報導都敢寫了,台灣生育率會好才有鬼。 北歐國家為了鼓勵生育可是用盡各種手段, 台灣倒好,依法依規請育嬰假,還要被報出來公審。 依法規,公務員申請育嬰留停,每胎只能補助半年八成本俸, 這八成本俸還是蘇院長另外拉高的,不然只有六成本俸。 而且是公務員的本俸超低,我估計這位大約每月只領1萬8左右。 現在台灣敢生的夫妻太少,這位還生二台,我們應該要大力鼓勵才對。 結果還有過去的舊思想在作怪, 連單位主管都還說要收集資料送人事行政總處, 是性平法都沒在上嗎? ----- Sent from JPTT on my Samsung SM-N950F. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.42.48.124 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1631817137.A.710.html

09/17 02:33, 2年前 , 1F
本俸本來就很低 我家人就公務員
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一堆人講得好像他搶銀行了一樣= =
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記者:我只負責爆料而言
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這女的我知道是誰
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留職給的那薪水。大概只能養一條狗吧
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等於他生小孩大部分還是花自己很多錢
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他們家的職代幹很久了
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除非把小孩送到宮廟去養啦。最省錢
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台灣不需要小孩 只需要奴隸而已
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可能是+9唷 生到平均兩倍
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09/17 02:38, 2年前 , 11F
就是因為這樣的社會思維,請育嬰假都
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@jpgjpg2005 推
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09/17 02:40, 2年前 , 13F
本來就沒上班的卻跑來復職請「防疫假」?
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認真說 有問題只有那個照顧假之後
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前面上班+照規定請產假沒啥問題
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09/17 02:42, 2年前 , 16F
防疫那段真的有點敢 不過請假還要上新聞
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09/17 02:42, 2年前 , 17F
全國公審+挖照片出來酸 難怪大家繼續奴
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09/17 02:44, 2年前 , 18F
職代是單位主管工作分配的問題,怎麼可
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09/17 02:44, 2年前 , 19F
以怪到依法請育嬰假的人身上?另外,報
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導中出來發言的副局長,應該去看性平法
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第21條第二項:受僱者為前項之請求時,
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09/17 02:44, 2年前 , 22F
雇主不得視為缺勤而影響其全勤獎金、考
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績或為其他不利之處分。當到這麼大的主
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管連違法的話都敢講。
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09/17 02:46, 2年前 , 25F
請假合法不過後面吃像比較難看 不過把生育
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就多規定一條總休假日不得超過總工作日
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津貼跟育嬰假的薪水拿來公審記者也有問題
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09/17 02:47, 2年前 , 28F
最詬病的大概就沒付出先享一堆福利
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09/17 02:54, 2年前 , 29F
申請復職 把約聘解職 結果又沒上班
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09/17 02:54, 2年前 , 30F
才讓同事大爆炸吧?
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09/17 02:59, 2年前 , 31F
過太爽才被自己人捅,不是?
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09/17 03:00, 2年前 , 32F
故意將四年總額算上去 好像搶了銀行一樣
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09/17 03:04, 2年前 , 33F
算錢那邊記者真的超帶風向,連生育津貼都
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09/17 03:04, 2年前 , 34F
包進去有夠噁的,她確實是生了兩胎請兩次
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09/17 03:05, 2年前 , 35F
津貼很合理啊,而且津貼不是勞/工保給的?
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09/17 03:49, 2年前 , 36F
你有本事生小孩也可以爽爽過餒某樓
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09/17 05:46, 2年前 , 37F
為了救生育率這制度其實不錯,應該要求
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09/17 05:46, 2年前 , 38F
民企全面實施,不然低生育無解
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09/17 06:46, 2年前 , 39F
看到一堆私人公司社畜在鬥公家社畜,在台灣
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09/17 06:46, 2年前 , 40F
還是不要生小孩的好…人家哪一條違反規定了
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09/17 06:46, 2年前 , 41F
?覺得不能連成2個不能連請育嬰假就修法啊
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09/17 06:46, 2年前 , 42F
,連特休跟產假去繼續生小孩帶小孩也能鬥?
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然後100萬還把育兒津貼補助都算進去?政府
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亂撒錢的防疫補助也算進去湊數…有規定公家
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生小孩不能補助喔?我夫妻倆都在私人企業上
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09/17 06:47, 2年前 , 46F
班,別亂貼我公家機關,這種薪資水準生2個
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09/17 06:47, 2年前 , 47F
只能省省過
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09/17 07:05, 2年前 , 48F
樓上就是搞不清楚爭點的鄉愿實例。
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09/17 07:06, 2年前 , 49F
育嬰假當然可以請好請滿
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09/17 07:07, 2年前 , 50F
復職放羊浪費徵選耍弄約聘 才是必須譴責
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09/17 07:42, 2年前 , 51F
譴責什麼? 不爽就去考公務員啊
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09/17 07:56, 2年前 , 52F
對呀,譴責什麼,依法行政也要鬥,沒
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09/17 07:56, 2年前 , 53F
本事考公務員就不要靠腰
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09/17 08:54, 2年前 , 54F
還譴責勒 人力不足不會檢討增額喔 經費不
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09/17 08:54, 2年前 , 55F
足不會去跟中央討喔 有guts把育嬰的措施都
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09/17 08:54, 2年前 , 56F
取消阿不然就規定女生不能考公職阿
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09/17 09:32, 2年前 , 57F
學私人公司請育嬰假直接FIRE少子化成功
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09/17 10:13, 2年前 , 58F
該檢討的是人力需要搞那麼吃緊嗎?
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09/17 10:14, 2年前 , 59F
吃緊到有一個人生個兩胎就哇哇叫 是多
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09/17 10:14, 2年前 , 60F
脆弱?
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09/17 12:01, 2年前 , 61F
現在很多沒違法的事情,因為長官一句
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09/17 12:01, 2年前 , 62F
社會觀感不佳,讓基層什麼都不能做
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09/17 18:19, 2年前 , 63F
在私人公司 小孩還沒生下來被迫離職
09/17 18:19, 63F
文章代碼(AID): #1XGusnSG (Gossiping)
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