Re: [新聞] 5人聚餐2500!他持7折券「不付錢」遭批佔人便宜

看板Gossiping作者 (你今天XXX了嗎?)時間3年前 (2021/05/08 12:49), 編輯推噓-1(237)
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這問題有點像礦場老闆擁有一個礦場,請了四個礦工去挖礦 礦工們認為礦都是他們挖的,老闆根本沒做什麼事,老闆有得分礦就不錯了,所以應該挖到的黃金除以5比較公平 老闆認為礦場是我的,有礦場才有黃金挖,礦工隨便找都有而礦場不是,所以認為不必給那麼多給礦工 實務上是擁有不可替代性條件的人比較有話語權 所以你不會看到有礦場老闆跟員工拿一樣多的狀況 750元折扣如何分配就是看拿卷的怎麼分這沒甚麼問題 折扣完的剩餘金額除以總人數不是絕對公平的 如果認為平分才公平的話舉很多網友提到的極端例子,如果今天你拿一折卷出來,等於你負擔了2250,叫他們分擔剩下的250,結果你朋友還是要你分擔剩下的金錢比較公平,我想很多人下次就不會跟朋友吃了 結論:有卷的最大 ----- Sent from JPTT on my Xiaomi Redmi Note 5. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.200.179.248 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1620449364.A.03A.html

05/08 12:49, 3年前 , 1F
有奶最大
05/08 12:49, 1F

05/08 12:50, 3年前 , 2F
用約聘關係譬喻......讚
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比喻很爛
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反正今天你本來要付500 我幫你折到440你管我出多少
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05/08 12:52, 3年前 , 5F
券啦
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講錯了 是五個礦工 哪有老闆
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挖礦有薪水
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有那麼複雜?不就好樂迪當月壽星出卡不出錢
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但這種比較心態很常出現在生活中 包括職場跟家裡
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比如在職場有些人就喜歡比較工時 比較勞逸分配問題
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而且這種比較常常不講產值
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邏輯死亡
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