Re: [新聞] 一例一休讓勞工不能加班 蘇貞昌:蔡總統已經知道

看板Gossiping作者時間6年前 (2019/10/31 12:05), 編輯推噓2(315)
留言9則, 6人參與, 6年前最新討論串19/25 (看更多)
※ 引述 《anti87 (天機老人)》 之銘言: : : 一例一休讓勞工不能加班 蘇貞昌:蔡總統已經知道 :   : 民進黨籍立委余天今日質詢時宣稱遇到一些中小企業主和勞工反映,自從一例一休開始 : 對中小企業影響很大,他們指出中小企業努力找到訂單想要趕快完成時,卻因為一例一休 : 限制,雇主不敢叫員工來怕被密告,有的勞工想多賺錢也沒辦法,是否可以在不違背勞基 : 法母法下,利用解釋令、函釋,幫助他們解決問題?對此行政院長蘇貞昌正面回應,表示 : 已針對過去規定檢討,不用修法的盡量在改了。 :   : 蘇貞昌指出,各行各業情況都不同,遠洋企業出海六七天才能到遠洋,中間都在睡覺,到 : 了才開始工作,不同行業應該適用不同規定,因此今年他去屏東時就宣布漁船船員不適用 : 一例一休規定(改為適用勞基法84之1條的責任制),應該萬事有原則也有例外,余天說得 : 有道理,不同行業應該訂出彈性。 :   : 余天追問如今有甚麼方法可以解套?蘇貞昌回稱政府這段時間針對過去太理想企圖保護勞 : 工定太細的規範,已在檢討,有很多已經在修改了,有些可能要修法有些不用,不用修法 10/15 立法院網站質詢影片 http://bit.ly/33JN0Ea 余天 中小企業主和勞工都在反映 自從一例一休開始對中小企業影響很大 他們說現在國際市場變化很快 台灣中小企業主努力在尋找訂單 好不容易找到訂單 雇主跟勞工想說盡快完成訂單 一起分享這個成功的果實 但是因為一例一休跟他限制之後 當然這個一例一休是良好的 也希望辛苦的勞工有休息的機會 但是延伸出一個問題就是說 他就是特定時間內 雇主跟勞工希望延長工作時數 雇主可以準時交單 勞工可以賺取加班費 這是兩全其美 因為現在的一例一休所以不能製造雙贏 所以他們給我一個建議給院長參考 說可不可以在勞動基準法的母法架構下 針對特定現今有彈性工時的模式 至於廣大的中小企業 不違背母法的原則下 利用解釋令或者是函釋或其他方法 來幫助他們 蘇貞昌 委員 注重我們台灣的經濟活動 注重勞工跟業主之間怎樣比較彈性的活用 這很合 很有理 過去就是太過以為 我一條這樣訂下去 全部照這樣 不可能啦 過去說360行 現在36000行都不只了 各行都不同 譬如我們的遠洋漁業 漁船出洋 六天七天才能到遠洋 這六天七天在船上都賭博 睡覺 喝酒 去到那邊要開始操了 說七天到了要回去了 這要怎麼做? 第二點 薑母鴨 正熱的時候沒人要賣 現在開始要有了 如果做了 有時候做好幾天好幾夜 所以不同行業有不同的適用 所以我起來之後針對這些不同行業 蔡總統也指示說 現有的勞動基準法裡面84條之1就可以特別 所以我去到東港跟漁民宣布說 總統交代 這些遠洋漁業 不適用一例一休有關的硬性規定 所以應該凡事有原則也有例外 照不同行業 不同的時候 應該訂出彈性的給它變化 余天 他們的意思就是說 訂單接下去 想要趕 不敢叫勞工來 他怕勞工密告 政府又 有的勞工也想說多賺一點錢也沒辦法 老闆也不敢叫他來 蘇貞昌 沒錯 政府其實沒辦法每項都管到 政府就是訂出差不多原則性 讓雙方同意 不能讓人欺負 不能欺負人 政府大概是維持這種 我的觀念是這樣 余天 他們現在在問我 看有沒有什麼方法給他們去解套 蘇貞昌 是啦 所以委員你知道 我們這段時間以來 也檢討過去我們太過理想 要保護 訂得太死 現在實際上做下去 要來檢討 所以很多已經在改 有很多可能要到修法 有的可能不用修法 不用修法的可以做我們都盡量在做在改 但是要修法的也要等到全部出來送立法院 所以我們經過這個 很好意啦 經過這個實務經驗之後 反而現在在做很踏實 我的風格也認為說應該要尊重各行各業 各行各業都有它的彈性 余天 所以這個答案我可以回去跟他們交代 蘇貞昌 你都有錄影帶可以放給我們老闆看 余天 對啦 不然我每間在走每間都在問 蘇貞昌 你跟老闆講 我們蔡總統已經知道過去訂得太死的地方 我們要來檢討要改 現在能鬆綁的都盡量在鬆綁 另外一種把它訂得太過死 或是太過用這種來管那種 不通啦 因為 百行百業 以前都工廠 現在有服務業 就算工廠也有大尾小尾 所以怎麼做 我們有這個寶貴的經驗 絕對會好好的來敲 現在來敲一定會比較好啦 余天 因為我們平常沒辦法去想到這個多行業啦 其實各行各業都不一樣 所以我們沒去思考到這麼多 好 感謝院長你的答覆 -------------------------------------------------------- 目前勞動部公告的特例有這些 https://i.imgur.com/yTCoNji.jpg
https://i.imgur.com/EyrqHzu.jpg
以上是目前中央針對一例一休最新的說法 至於是好是壞,選民能不能接受 就自己去判斷~ 總之 目前看起來 一例一休的特例 未來會越來越多 而且連薑母鴨的例子都出來了 搞不好會細分到店家買的品項 季節性商品,刨冰店也是特例之類的XD 當然 上有政策,下有對策 條件越彈性 鑽漏洞的企業主也會越多 這是一定的,業主不是白痴 那怎麼制約企業主... 目前是沒看到有什麼真正有效的對策啦 至於中央會再把特例開放到哪 明年選完才會知道了~ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.9.197.28 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1572494741.A.A93.html

10/31 12:07, 6年前 , 1F
不用特例制啦,要報備制就解決了
10/31 12:07, 1F

10/31 12:07, 6年前 , 2F
想加班的,公司就要報備給地方主管單位
10/31 12:07, 2F

10/31 12:07, 6年前 , 3F
84-1開的後門已經夠大了..
10/31 12:07, 3F

10/31 12:08, 6年前 , 4F
主管單位再事後備查有沒有違法超時加班
10/31 12:08, 4F

10/31 12:09, 6年前 , 5F
被抓個幾次就停工個三天,少賺三天老闆會怕
10/31 12:09, 5F

10/31 12:09, 6年前 , 6F
以價制量啊
10/31 12:09, 6F

10/31 12:11, 6年前 , 7F
七天算遠洋嗎 不是都半年
10/31 12:11, 7F

10/31 12:36, 6年前 , 8F
故意說船上喝酒賭博......
10/31 12:36, 8F

10/31 12:43, 6年前 , 9F
以後要解套,就兼賣薑母鴨就好了
10/31 12:43, 9F
文章代碼(AID): #1TkbsLgJ (Gossiping)
討論串 (同標題文章)
本文引述了以下文章的的內容:
完整討論串 (本文為第 19 之 25 篇):
文章代碼(AID): #1TkbsLgJ (Gossiping)