Re: [新聞] 反制空服員罷工! 長榮確定「不發年終
※ 引述《DDDDRR (QQ)》之銘言:
: 長榮航空反制空服員罷工! 「不發年終、不調薪、3年不給優惠票」
: https://www.ettoday.net/news/20190620/1471811.htm?from=ettoday_app
: ▲在發動罷工後,長榮空服員陸續前往公司南崁大樓集結。(圖/記者林敬旻攝)
: 記者賴文萱/台北報導
: 長榮航空與空服員爆發勞資爭議,桃園市空服員職業工會自16時發起罷工行動。為因應
後
: 罷工行為,長榮航空總經理孫嘉明表示,長榮航空下午已發出員工內部信,說明在罷工
期
: 的相關福利,並會根據先前對內發布的措施,若罷工導致公司獲利下滑、虧損,在恢復
獲
: 前,將暫停發放年終、年度調薪以及提供員工及其直系親屬的優惠機票,但罷工期間出
勤
: ,不受此限。
: ▲▼長榮公司針對罷工事件召開記者會。(圖/記者屠惠剛攝)
: ▲長榮航空針對罷工事件召開記者會,一開始總經理孫嘉明就率領主管鞠躬致歉。(圖
/
: 者屠惠剛攝)
: 針對空服員發起突襲罷工,長榮航空下午4點半召開後續因應措施,在空服員福利方面
,?
: 媒體問及,長榮航空是否會依照先前發給員工的信件,不發年終、不調薪、不給優惠機
票
: 福利,長榮航空總經理孫嘉明表示,一旦罷工發起,就會依照對內公告的措施會來執行
。
: ▲▼長榮公司針對罷工事件召開記者會。(圖/記者屠惠剛攝)
: ▲孫嘉明說,一旦發生罷工後,相關員工福利部分,就會依照先前發出的員工內部信執
行
: (圖/記者屠惠剛攝)
: 根據先前內部信件內容,長榮航空表示,工會種種傷害公司的行徑及言論,已使5月份
以?
: 訂位及載客率明顯下滑,一旦罷工行為發生,可以預期影響更鉅。因此,若罷工導致公
司
: 利大幅下滑,甚至虧損,基於持續營運與恢復公司競爭能力考量,將暫停年終獎金與年
度
: 薪作業,直至公司恢復獲利為止。
: 因罷工期間公司營運勢必面臨重大影響,有暫停或限縮福利措施的必要,一旦發生罷工
長
: 航空將依「國際航線員工優待機票福利辦法」第26條「公司得視營業狀況於一定期間或
區
: 停止或限制優待機票之使用」,於罷工首日起3年,暫時停止所有員工及眷屬申請/使
用?
: 公司員工優待機票暨聯航優惠機票,以降低優待機票所發生的成本。
: ▲長榮空服員南崁罷工。(圖/記者林敬旻攝)
: ▲長榮空服員集結在公司南崁大樓。(圖/記者林敬旻攝)
: 為鼓勵全體空、地勤員工於罷工期間支援公司,避免損害旅客權益,只要同仁於罷工期
間
: 班別出勤者,及配合公司班表調整者,則不受此限。
: 在罷工發起後,長榮航空也再度發出內部信件說明相關福利措施,其中,對於罷工期間
願
: 出來值勤的空服員,會給予固定獎勵金(一次),事務長20000元、副事務長以下10000
元
: 此外,還會再依空服員本身平均日薪去算,一天能多領1700元至2000元。
公司這種反制沒什麼不妥,勞資本身就是一種供需,如果公司一切符合勞基法,不認為有
什麼問題。
為什麼長榮可以這麼硬?看每年有多少年輕的妹子想要擠進長榮就知道這公司福利好不好
了。
如果一間公司福利薪資已經優於同業、你進入公司起薪可以屌打同學,這種勞資爭議真的
很難取得社會大眾的共識。華航還有公股成分,鬧大可以讓政府介入協調。
長榮這種私人公司,說真的在大部分員工都安於現狀認為福利很不錯的情況下,勞方實在
很難跟資方討價還價。
--
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