Re: [問卦] 公務員的薪資跟福利制度不要跟社會脫節?消失

看板Gossiping作者時間8年前 (2017/10/12 08:18), 編輯推噓8(918)
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※ 引述《ashylan (ashylan)》之銘言: : 總有很酸的親戚朋友說公務員薪資不要跟社會脫節 : 我想著: : 究竟是公務人員的薪資福利跟社會脫節?還是社會的薪資福利跟公職人員脫節? : 平平一樣是在民間企業給人請的 "辛勞"(員工的台語發音不就是辛勞麼?), : 相較之下,公務人員的確過得比較爽一點~ : 可除了眼紅幹譙碎念咒詛這些人以外,某種程度上來說,民間企業的老闆們也是造就這種 : 全民考公職的推手吧~ : 最好笑的是一堆民間企業老闆,也跟著罵公務員領太多過太爽。 : 只是很奇怪的,多數的人都認為應該要降低公務人員的待遇、福利跟民間企業一樣,鮮少 : 有人認為政府應該要嚴抓徹辦這些壓根兒是勞基法等相關法令為無物的民間企業~ : 於是乎,那些不是考試進去的高官們,用來掩飾政策失當 & 老闆生意失敗 : 轉移人民注意力的最佳步數 : 就是拿公務人員 特別還是新進的公務人員開刀~ : 結果就成功砍了低層公務員的福利和年金 : 偏偏還一堆人買帳~ : 我知道PTT的人最喜歡跟風了,反正幸福是比較出來的,看到有人比你們慘就開心了 : 但這追根究底 到底是上面高層.高官的錯 還是小公務員的錯? : 印象中一般公務員 若升不上去薪水就打死 四萬多了 超過五萬的更是少之又少 : https://goo.gl/dkPYMZ : 連年金和退休金都砍了 這下公務員只能省吃儉用了 : 可笑的是狗咬狗 那些高層在笑 繼續花大錢 建設 和抽鏞 。 : 一樣都是靠勞力的 : 現在大家都開心了 重點是誰跟誰脫節? : 現在考試標準也越來越高 公務員也時常要加班 得利的還是那群人。 公務員薪資沒有跟社會脫節阿~~ 基本上 老闆給薪水通常會用公務員薪水來計算 公務員就3種 28k 36k 46k 老闆給薪水也分3種 通常看工作內容跟責任範圍 基層 22-24k 組長 30-32k 主任 40-42k 看到了沒~~ 大概就是公務員薪水 -5k 所以公務員薪資跟社會完全沒有脫節 反而是讓老闆參考給薪的依據 公務員蹲補習班很多年 然後通過錄取率3-5%的國考 才多領5k 說實在的 CP值蠻低的 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.237.248.202 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1507767513.A.957.html

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沒有勞基法保障 叫你加班就加班還沒加班費,有的也只是時薪
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,沒有1.33 而且有限制領完就沒了
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多5k是用許多不公平換來的
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公務員蠻想比照勞基法的,笑政府不敢。
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高考不是實領約42k?沒到46k吧…
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現在新制退撫加公保健保扣一扣可能只剩下4w2不到
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高考名目4W6 扣退撫公保健保 實領差不多4W2
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以後會扣更多~
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支持公務人員比照勞基法,尤其是警消
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有錢領就不錯了,叫你補休沒得休,假單沒人代理才慘
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公職94慘啦
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以後如果增加提撥自負比率…高考扣完看實領還有沒有40k…
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新制退撫拉到18%大概剩4w1左右
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現行13%還是15%不是很確定
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每個月收的退撫基金,還沒退休就被政府敗光光了,還
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想領月退?
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我同齡朋友中公務員都是最低薪的,而且低非常多
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那樓上有想過為什麼他還要當? 因為0風險 又輕鬆
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