Re: [新聞] 勞團︰加班變少薪資反降消失

看板Gossiping作者AshleyYoung時間7年前 (2017/02/20 14:04)推噓10(13推 3噓 12→)

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: 一例一休上路後，勞團持續到全台各地舉行座談會，了解勞工遭遇到的困難。桃園市產業 : 總工會顧問毛振飛指出，在座談的過程中聽到不少勞工表示，原本以為一例一休上路後可 : 以靠加班多賺取一些加班費，不無小補；但實際上，因為加班費上升，所以加班機會反而 : 下降了，不但沒有賺到加成的加班費，甚至連過去原本有的加班費也因為時數減少而降低 : 。 http://www.eventsinfocus.org/news/790 2016/06/30 一例一休出政院場外勞團堅持兩例今日（6/30），勞工團體集結於行政院，抗議新政府的《勞動基準法》修正案。勞工團體強調，修正案中的「一例一休」不等於周休二日，卻要刪除七天國定假日作為「配套」，這是勞工無法接受的，勞工要的就是週休二日，並保持十九天國定假日。行政院要求勞團派代表進入協商，勞團拒絕協商，要將勞團連署直接送入行政院。雙方衝突、拉扯後，勞團轉戰立法院，要求社福衛環委員會擋下此案；勞團抗議後不久，行政院院會通過《勞基法》修正版本，將送立院進行審議。 ...... 「一例一休」的問題是，休息日雇主仍可要求勞工上班，只要給加班費即可。台北市產業總工會秘書黃健泰表示，勞工團體認為，要落實周休二日有兩個方法，第一，直接規定每週兩日例假，例假日除非天災、事故，雇主不能要求勞工工作；第二，一例一休，但是休息日工作須於七日內補休。他說，規定七日內補休非常重要，過去因沒規定補休期限，有些勞工甚至十幾年仍未補到假。 ...... 曾參與6月7日會議的全國產業總工會也參與連署，全產總理事長莊爵安表示，全產總代表在6月7日會議上堅決反對目前版本，但勞動部以片面會議方式決議通過，並對外聲稱勞資共識，這是全產總不能接受的，他今日也簽名表示全產總的立場。 .................. 所以請問一下，勞團到底是要每週完全放假兩天連加班都不行，還是想要加班加到死，狂領加班費？到底是哪一個阿？一例一休還沒過，就說休太少，一定要兩例，例假日可是比休息日還嚴，除非天災事變否則不能上班，一上班就被檢舉到死，這連加班費都不用想了現在改成一例一休，老闆考量成本，休息日就乾脆不用加班，實質達成一週休兩天這也不行，說這樣就沒賺到加班費，荷包縮水很不爽所以到底要怎樣才可以阿？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 140.112.77.89 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1487570699.A.4B0.html ※ 編輯: AshleyYoung (140.112.77.89), 02/20/2017 14:05:47

推

james732

02/20 14:06, , 1^F

02/20 14:06, 1^F

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zp01

02/20 14:06, , 2^F

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推

kudo0930

02/20 14:07, , 3^F

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