Re: [爆卦] 有沒有領傳產的薪水卻比科技業還爆肝的八卦消失
公司變換工作內容 在一定合理範圍本來就可以
就是津貼加給要到位
頂多再不然就祭出資遣
你要憤怒公司變項加重工作內容是合理 但被抽到的人應該有不滿應該自己去議價啊
不去議價又不接受這調動 講的好像公司完全不能更動內容一樣 請問你是承攬外包的嗎?
不能說享受聘僱的待遇 又只想做自己想做的事吧 經常看到一些靠北的 覺得很無言
老闆偶爾叫高薪的工程師去搬東西 掃地 ,老闆心裡難道不淌血?
怎麼整天都有人再靠北自己「應該」是怎樣還是怎樣啊
說實話 不爽可以離職 ,整天抱怨的 也不會離職,一起抱怨取暖把工作內容講成天經地義,不怎麼可取。
接觸過很多啦 每個愛抱怨的人 其實通常談判能力都不好 你跟他點出談判問題 他自尊心馬
總是不願承認自己談判議價能力差 總覺得是別人是社會欠他一個公道
最後要嘛不是又全部吞下去 然後繼續靠北
就是開大絕「此處不留爺 自有留爺處」,你們都閉嘴!
結果換來換去薪水、地位都差不多,甚至還越混越差。
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我說了啊 公司變更是公司變更 要不要加錢 還是強迫資遣是公司的事 。但世界上沒什麼工作是天經地義本來就該怎樣的。 自己去議價 去談判啊。
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