Re: [問卦] 年輕人應徵工作面試卻不來的八卦消失
※ 引述《gogogo100 (QAQ)》之銘言：
: 這種狀況真的不要怪年輕人沒禮貌
: 因為一堆公司也是沒把年輕人當人看
: 好好準備一份履歷寄過去公司
: 很有誠意的去面試
: 結果沒上，公司會特別打來告知嗎？
: 不會嘛，還不是要自己打去問
: 真的有誠意的話，徵才訊息就寫明保障薪資多少，最低薪資多少
: 福利是什麼，有沒有加班，會不會凹人，都寫清楚
: 不要只會在那邊面議面議面議，真的面議了，還不是給那個窮酸薪水，
: 然後擺出那一副不爽不要幹，後面還一堆人排隊的嘴臉？
: 年輕人也不會苛求你
: 現在馬上去把徵才訊息改一改，薪資那邊，最低保障月薪三萬，
: 福利那邊，
: 朝九晚五，月休八天，加班兩倍時薪計算，育兒津貼，產假，育嬰假
: 這些要求都是做一個人的基本條件而已，不過分吧？
: 包準馬上就一狗票年輕人對你畢恭畢敬，慎重處理
: 人都是互相的，你給好條件，人家自然會尊敬你
: 你給大便條件，把人家當耗材，那人家把你當大便也只是剛好而已
幫你補充
之前有個立委說要提案禁止面議，一堆人拍手叫好
其實原因就是因為現在的資方都故意不透明
然後禁止你寫依公司規定
然後再看誰開價低就錄取誰
這個法案是不可能會過的
資方絕對給強大壓力的
越不透明對他們越有利
反正都不透明，找你來面試，累的是勞工，他老大爽爽坐辦公室等你來
台灣勞資會變成這樣
最主要原因就是小企業太多了
一堆爽過台灣錢淹腳目的，你要叫這些人腳踏實地賺辛苦錢是不可能的
開自己的小公司，自己就是這個小世界的王
台灣就是這種山大王太多，勞資才會變這樣
因為政府不敢勞資轉型正義，太多小企業了，如果真要改革會倒光光
但不改革就是繼續爛，繼續山大王文化
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