Re: [新聞] 時代力量推最低工資法 違者可罰百萬消失

看板Gossiping作者時間8年前 (2016/05/02 03:19), 8年前編輯推噓28(31推 3噓 34→)
留言68則, 36人參與, 最新討論串8/8 (看更多)
我認為薪資是要交給市場機制決定的 但是這條件是勞資方必須能有相對等的談判平台 也就是工會 否則就算立法調升基本工資，企業來個x年不調薪 更甚者1年調零頭... 勞方呢? 摸摸鼻子換工作嗎? 年輕的還能換，那有家庭了呢? 所以工會絕對是必須!! 還有基本工資調不調，根本就是假議題 企業可以這樣搞:把底薪全降低，剩下用獎金/其他哩哩摳摳加上去 表面上好像多了，但是年收入絕對變少 不爽還可以從那些bonus東扣西扣 就算調到30k又如何? 對薪資在以上的族群來說完全沒有享受到 反而造成的通膨會間接降低薪水 所以，工會才是最重要&最優先的項目 勞資雙方必須要有平等的對談平台 這是政府首要去介入的! 爾後才能把薪資交給市場機制去決定 只調個基本工資一點也改變不了目前的勞方環境... 反而只會搞死原本就相對弱勢者: 無能力換工作or無法短期內換公司的人 以企業角度來說，政府提高工資，短期內勢必營運成本增加 尤其台灣企業最會搞裁員&Cost down&無薪假 潛在失業率增加，更甚者因應薪資增加而導致的通膨 不要忘記台灣很小、市場不大，只要一家漲其他就會跟著漲 雞排在11-12年前我大學畢業剛開始工作的時候才45 大學畢新鮮人隨便找最低薪資也有26xxx-28xxx，好一點的32xxx-38xxx 現在新鮮人薪水多少? 雞排一份多少? 再說一次，薪資要交給市場決定 但是工會要落實，政府絕對要先介入讓勞資有平等對談的平台!!! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.232.27.87 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1462130398.A.87C.html
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05/02 03:22, , 1F
當你能開放外勞你的市場就是外勞市場這有意義嗎？
05/02 03:22, 1F
你可以說說外勞跟市場還有工會有什麼正關聯嗎?
推
05/02 03:23, , 2F
先查加班跟周休二日優先吧其實
05/02 03:23, 2F
推
05/02 03:24, , 3F
工會才是真正的解決方案......但是台灣人奴啊......
05/02 03:24, 3F
※ 編輯: lordman (36.232.27.87), 05/02/2016 03:26:54
推
05/02 03:27, , 4F
強大的工會才是關鍵 這點不解決 很難有長久的穩地
05/02 03:27, 4F
推
05/02 03:30, , 5F
右派工會強的起來嗎？右派一直是資方市場，左派才有搞頭
05/02 03:30, 5F
推
05/02 03:30, , 6F
推公會是正解，僱用外勞的門檻也是需要會受影響的勞工
05/02 03:30, 6F
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05/02 03:30, , 7F
，台灣政治能掌權的，左派全滅
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05/02 03:30, , 8F
站出來談判去防堵外勞濫用的
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推
05/02 03:32, , 9F
台灣的工會根本是個笑話
05/02 03:32, 9F
推
05/02 03:36, , 10F
資方人員主導的工會根本笑話
05/02 03:36, 10F
目前的確是笑話，所以需要政府先介入or立法建立起一個可以平等對談的環境 否則就算如何調升基本工資一樣也會變成笑話 ※ 編輯: lordman (36.232.27.87), 05/02/2016 03:39:08
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05/02 03:39, , 11F
立工會法，開放外勞能租工會
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05/02 03:40, , 12F
以後可以看到外勞罷工抗爭，好爽
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05/02 03:43, , 13F
工會法希望能改成強制入會，依據我接觸老一輩勞工的經
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05/02 03:43, , 14F
驗，很多人都有點寧願維持現狀爛在那邊，也不想改變
05/02 03:43, 14F
推
05/02 03:50, , 15F
我看喔，首先呢要有一個類似工黨的強大外圍組織，進入國
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會立法，要寄望民進黨跟國民黨喔，想der美
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工會在台灣應該都是老鼠會
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推
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工會不就是老屁股大會嗎
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不過啦，勞工要具有強大的抗爭意識、抗爭行動，不然在所
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05/02 03:54, , 20F
有資源都被資方掌握的情況下，誰理你
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還有 28 則推文
還有 27 段內文
推
05/02 08:39, , 49F
罷工也沒用啊，大量離職倒是很常見
05/02 08:39, 49F
推
05/02 08:40, , 50F
罷工是還有的談，問題是資方可以隨時趕人，那還不如資料收
05/02 08:40, 50F
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一收烙人一起跑，過陣子賣掉，資方也搞不懂是誰
05/02 08:40, 51F
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台企體質就這樣變差的，還以為很好賺
05/02 08:43, 52F
推
05/02 08:50, , 53F
台灣的工會真正做事的沒幾個
05/02 08:50, 53F
噓
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現在薪資水準差不多吧
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05/02 08:58, , 55F
中小企業應該要有聯合工會，求職前確認沒加入的就別去
05/02 08:58, 55F
噓
05/02 09:00, , 56F
基本工資沒你所想的沒用 最底層員工的薪資才是勞工權
05/02 09:00, 56F
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05/02 09:01, , 57F
益的根本 市場機制若沒有強制力控管就跟良心呼籲一樣
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天方夜譚
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05/02 11:35, , 59F
薪資不太能夠完全交給市場決定 你看世上哪個國家是這樣?
05/02 11:35, 59F
推
05/02 12:24, , 60F
＂最低＂工資，要交由市場機制？哈
05/02 12:24, 60F
噓
05/02 13:13, , 61F
長期之下我們都死了
05/02 13:13, 61F
推
05/02 13:36, , 62F
推工會
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05/02 20:49, , 63F
同意工會的必要性 但最低工資還是有其功用
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05/02 20:50, , 64F
最低工資的意義在於隨物價波動的基本生活保障
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05/02 20:51, , 65F
所以才說要訂公式 每年隨物價調整最低工資
05/02 20:51, 65F
推
05/02 20:54, , 66F
市場機制要市場透明才有用，也就是公開薪資
05/02 20:54, 66F
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05/06 08:43, , 67F
但式樓樓上v大，相對的萬一產出值低於最低工資線的人
05/06 08:43, 67F
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05/06 08:44, , 68F
會直接很難有受聘機會，變相被社會排除唷..
05/06 08:44, 68F
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