Re: [問卦] 上職訓局是不是很魯?消失
※ 引述《iamsheep (??)》之銘言:
: 標題: [問卦] 上職訓局是不是很魯?
: 時間: Thu Jan 7 22:39:36 2016
: 找不到工作去職訓局進修
: 算不算魯蛇?一般人應該都是直接就業吧
: 職訓局是魯蛇再去的嗎?
: 有無八卦?
很多鄉民有工作也覺得自己是魯蛇了...
因為我不知道你的身分為何,只能大概跟你說一下
首先看看你自己需不需要繳錢...
如果你之前有投過勞保的記錄,基本上你就不用自行負擔20%的費用
若你在社會上是一張白紙,你必須負擔20%的學費
再來是檢視自己有沒有辦法領津貼...
特殊身分在受訓期間可以領每月基本工資的6成
若你未超過45歲,你有可能符合的資格是身心障礙、獨力負擔家計、外籍新娘等
(這部分的津貼2年內可以領6個月,結/離/退訓就停止)
如果你沒有具備以上資格,而之前有工作經驗
那就看你有沒有非自願離職的證明,若你是非自願離職
受訓期間可以領訓練津貼,比照非自願離職的津貼
(之前薪水的6成,一樣2年內可以領6個月,結/離/退訓就停止)
我記得和非自願離職的津貼是分開算
也就是說結/離/退訓後可以繼續領非自願離職的津貼
目前勞動部的政策主要走產+訓的課程
所以投標的訓練單位必須準備至少7成的就業崗位數,以及實習的崗位數
照這個政策看起來是好事,不過通常一個班級大約要走2-3個月不等的訓練時程
就業崗位數能否真的等學員結訓?又或是課程真的可以滿足職場需求?
這是很多原本就有在做職業訓練課程的單位,一直很擔心和考量的地方
畢竟學員結訓後,訓練單位都有被要求基本的就業率
沒到就是要被罰錢,所以今年上半年的職訓課程是否有往年多?
我認為可以觀察一下…
若你是年輕人,又有就業的動力,你一向是各單位夢寐以求的學員
不用擔心,雖然進去要筆試和口試,但各單位還是有辦法會去撈自己想收的人
職訓班的學員素質參差不一,有一大票都是要進來領津貼的
每個單位應該也都有一份黑名單…
職訓課程基本上是從無開始教起,所以真的也不是老師有教就好
自己不下一點功夫,大多數也只是有該領域的知識,雖然可以找工作
但工作一樣很基層,薪水就不用妄想太好
通常結訓學員找到薪水不錯的工作,通常是有就業過的人
職訓課程是讓他們有另一個領域的知識和專長,結合原本的專業更加分
如果是要換跑道,或是社會新鮮人
不要覺得職訓課程上完都可以有薪水不錯的工作,例子太少了…
: → joesong1986: 被資遣進去可以領半年6成薪 36.235.11.89 01/07 23:18
有在訓練中才有津貼,但很少有半年的課程,正確應該是說
兩年內參加職訓課程,可以有6個月的額度讓你領津貼
所以兩年內可以把6個月領滿,幾乎都是參加2次以上的人
: → joesong1986: 出來找不到工作再領半年6成薪 36.235.11.89 01/07 23:19
之前如果已經有先領,會扣掉已經領的部分
例如受訓前領了一個月,沒有訓練後,你只能領剩下的5個月
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.230.208.236
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1452183388.A.F0C.html
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善用國家資源,其實有什麼魯不魯?不用白不用…
※ 編輯: indistinct (61.230.208.236), 01/08/2016 00:19:38
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其實很可惜,因為有些課程真的是只有職訓局能開
外部的訓練單位無法建置那樣的場地和設備,聽說北區這邊有買了一堆新設備
有興趣的人可以多上網關切一下課程出來沒…
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不能兼差打工真的是無解,但雇主不投勞保的話可以規避
但說真的,能用的時數也不多啦,無法養活自己
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基本上,課程結束之後3個月是就業輔導追蹤期
當結訓學員還處在這段期間,每個職訓單位都不能收他錄訓
不過當這些人解禁後,其實就可以看到他四處去報名
津貼領滿了也無所謂,有些人真的就沒事,純粹要有個地方窩
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表示雇主沒有幫他投勞保,一有勞保,很快就會被發現
勞保系統有和職訓的系統做勾稽
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