[新聞] 公部門徵才考用落差狀況多 考試院推「用

看板Examination作者 (網路極度不穩中)時間2年前 (2022/01/06 04:58), 2年前編輯推噓-5(253057)
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新聞連結 https://news.ltn.com.tw/news/politics/breakingnews/3791064 〔記者楊綿傑/台北報導〕公務機關甄選人才也要與時俱進!考試院推動考選制度改革精 進,大方向上也包括「用人機關參與選才」機制,考試院指出,長期以來有「考用落差」 批評不斷的情形,這會是未來關注的改革重點,而這必須要有周延的制度規劃、細緻的社 會溝通,目前會持續蒐集外界意見。 考試院於今舉辦92週年院慶座談活動,以「用人機關參與選才的機制探索」為題,由秘書 長劉建忻主持,並邀請政大公行系兼任教授暨行政院人事行政總處人事長施能傑、台大政 治系教授彭錦鵬、以及考選部長許舒翔擔任與談人,分享實務經驗及改革構想。 考試院長黃榮村致詞時表示,政府機關如何透過選才機制,拔擢優秀且合適的人才,是重 要課題。現行的高普初考考選程序,用人機關的參與權受到極大限制,甚至完全沒有任何 參與的角色。相較於其他先進國家,因第一線的用人機關無權參與選才,產生外界長期以 來「考用落差」批評不斷的情形。 黃榮村說,提高用人機關在選才過程的參與,可以彌補筆試所無法達到的篩選效果,走向 先進民主國家政府的選才制度,結合大學與民間機構人資部門的豐富與多元經驗,來精進 國家考試用人制度,不過此議題需要有周延的制度規劃、和細緻的社會溝通。 施能傑提到,目前用人機關在初任公務人員選才機制上的參與程度很低,機關用人之前沒 見過擬任人員,放眼其他國家或民間部門都很罕見。他建議未來可從錄取人數較少的考試 、或有特定主管機關的職系先做起,仍維持公開競爭的方式,各考試類科通過者,列冊依 序推薦給用人機關組設委員會進行口試,並由考選部扮演監督的角色,確保客觀公平。 彭錦鵬指出,目前國考取才主要均為筆試一途,已不敷現代社會及用人機關所需。以韓國 為例,採用口試的時間及比例均逐年增加。且國考現況採筆試,僅可測出應考人的記憶與 理解能力,但對於邏輯分析、推理、表達能力等完全無法測出,可說是在取才上效度不足 。 許舒翔認為,目前用人機關在國家考試選材機制上,已有間接程度的參與,例如海委會成 立後新增的類科,在應試科目、命題大綱及職能分析上,均有請該會表示意見;此外,考 試院及行政院、司法院刻正研議中之法律專業人員資格及任用條例草案,亦有強化用人機 關之選才權限。 許舒翔建議,現行制度下,未來可針對已採分階段考試類科,強化口試階段用人機關的參 與程度,例如遴聘用人機關之高階主管擔任典試委員兼口試召集人。至於其餘類科考試, 則應循序漸進,並強化社會溝通。 劉建忻強調,適度擴大用人機關參與選才,避免一試定終身,確實能使國家考選用人更能 做到適才適所,也更符合時代的潮流。「強化用人機關參與選才」是考試院接下來關注的 改革重點,未來將不定期舉辦一系列的活動,就用人機關參與國家考試選才機制廣泛討論 。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.163.52.73 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Examination/M.1641416312.A.A3C.html ※ 編輯: sosonow (118.163.52.73 臺灣), 01/06/2022 05:05:37

01/06 06:13, 2年前 , 1F
直接不演了,光明正大的用皇親國戚,還口試咧!
01/06 06:13, 1F

01/06 06:18, 2年前 , 2F
吃相難看
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01/06 07:31, 2年前 , 3F
未看先猜沒競爭力不敢口試應對的人先喊不公平,呵呵。
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01/06 07:39, 2年前 , 4F
護航的即將到達戰場
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01/06 07:40, 2年前 , 5F
給多少薪水,請怎麼樣的人
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01/06 07:41, 2年前 , 6F
年金改成那樣,三四萬的薪水是要請什麼人才?
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01/06 07:51, 2年前 , 7F
三樓不知道講三小,你是沒考過法官助理跟法研所考試,不
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01/06 07:51, 2年前 , 8F
曉得有各種歧視來的嗎?留美為首的最愛講口試,你媽的公
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01/06 07:52, 2年前 , 9F
競爭力是指背後有沒有山嗎?那我的確毫無競爭力
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01/06 07:52, 2年前 , 10F
務員要是像美國那些大老爺那種鬼效率早就被砲死,我國近
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01/06 07:52, 2年前 , 11F
年不是電子化政府嘴很大,人家愛沙尼亞哪有口試別豪小了
01/06 07:52, 11F

01/06 07:57, 2年前 , 12F
唯一公平的制度要沒嚕
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01/06 07:57, 2年前 , 13F
綠色怪獸的魔抓不演了嗎?
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01/06 08:01, 2年前 , 14F
愛嘴比較法的話,德國法國沒有一堆破公行系,德法公務員
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01/06 08:01, 2年前 , 15F
一堆念法律的,我國不是一堆破法律抄德法的,怎麼不嘴
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01/06 08:02, 2年前 , 16F
獨尊法律系呢zzzzz,受不了那些留美念垃圾公行的破大官
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01/06 08:09, 2年前 , 17F
刷存在感的一場面談
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01/06 08:14, 2年前 , 18F
開始培養關係
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01/06 08:15, 2年前 , 19F
嘻嘻,以後考選統計會有上榜者黨籍嗎?
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01/06 08:26, 2年前 , 20F
意思就是 靠關係 才能上了
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01/06 08:33, 2年前 , 21F
不演了
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01/06 08:45, 2年前 , 22F
面試前先去辦一張黨證
01/06 08:45, 22F

01/06 08:49, 2年前 , 23F
以後人人都是塔綠班囉
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01/06 08:54, 2年前 , 24F
不演了
01/06 08:54, 24F

01/06 08:55, 2年前 , 25F
我爸是….恭喜錄取
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01/06 09:07, 2年前 , 26F
就說了,目前的執政黨最想要的就是把整個體系搞爛...
01/06 09:07, 26F

01/06 09:19, 2年前 , 27F
某種程度台灣人就是中國人嘛 紙上談兵喊口號一流的
01/06 09:19, 27F

01/06 09:20, 2年前 , 28F
先來去超前佈局認識住家附近單位的長官了,穩了
01/06 09:20, 28F

01/06 09:26, 2年前 , 29F
連後門都不走了,直接從走正門走進去?
01/06 09:26, 29F

01/06 09:26, 2年前 , 30F
缺少完全行政中立的文官體系,要搞統一就很快了
01/06 09:26, 30F

01/06 09:53, 2年前 , 31F
底層人要翻身的機會越來越少了
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01/06 10:10, 2年前 , 32F
塔綠班覺青還幻想當林九萬,儍
01/06 10:10, 32F

01/06 10:10, 2年前 , 33F
面試者:這是我的黨證(遞)
01/06 10:10, 33F

01/06 10:18, 2年前 , 34F
民代要塞樁腳親戚也容易多了
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01/06 10:20, 2年前 , 35F
太棒了,以後年紀大的 新婚/待產婦女 多寶媽這種沒幾年就
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01/06 10:20, 2年前 , 36F
退休或育嬰跟不能配合加班的無用戰力都可以用面試淘汰了
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01/06 10:35, 2年前 , 37F
? 考機電的結果被叫去做土木工程還要怎樣?
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01/06 10:44, 2年前 , 38F
口試==
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01/06 10:45, 2年前 , 39F
口試真的變數超大……..
01/06 10:45, 39F
還有 33 則推文
01/06 12:56, 2年前 , 73F
到最後變成逆向淘汰,把人力當消耗品用
01/06 12:56, 73F

01/06 13:13, 2年前 , 74F
開後門囉
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01/06 13:33, 2年前 , 75F
台政幫利多
01/06 13:33, 75F

01/06 13:40, 2年前 , 76F
考試的再口試,約聘的免考試
01/06 13:40, 76F

01/06 13:41, 2年前 , 77F
有沒有實務能力基礎訓 實務訓就可以刷人了
01/06 13:41, 77F

01/06 14:28, 2年前 , 78F
2024還要好久
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01/06 15:09, 2年前 , 79F
01/06 15:09, 79F

01/06 15:15, 2年前 , 80F
這是要學唐朝科舉考身言書判嗎?考試院真是復古呢。
01/06 15:15, 80F

01/06 15:18, 2年前 , 81F
這樣結果一定變成傾向用年輕賣相好的 中年 賣相不好的
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01/06 15:19, 2年前 , 82F
最後永遠找不到工作 只要參酌考試以外的東西 這就是人性
01/06 15:19, 82F

01/06 15:31, 2年前 , 83F
想靠食物訓刷人哈哈哈哈哈
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01/06 16:16, 2年前 , 84F
最大的問題應該是面試大多不考慮實務經驗這件事情
01/06 16:16, 84F

01/06 16:18, 2年前 , 85F
想要避免很會考筆試卻無工作能力者就是看工作經驗
01/06 16:18, 85F

01/06 16:19, 2年前 , 86F
以美國國務院為例 徵選人才絕對不會考慮剛畢業學生
01/06 16:19, 86F

01/06 17:41, 2年前 , 87F
只有這個板會該該叫!國營要面試都沒說啥?只要面試就說不公?
01/06 17:41, 87F

01/06 17:42, 2年前 , 88F
萬一錄取只會考試的書呆子那還挺悲哀?
01/06 17:42, 88F

01/06 18:10, 2年前 , 89F
樓上是不是他娘的行政法的一開頭念得不好才說這種鬼話
01/06 18:10, 89F

01/06 18:12, 2年前 , 90F
口試=我爸爸是...
01/06 18:12, 90F

01/06 18:20, 2年前 , 91F
照書呆子鬼話論,口試進去的都耐操耐磨一試永生為奴嗎zz
01/06 18:20, 91F

01/06 18:22, 2年前 , 92F
口試就是走後門 毫無公平性可言 跟本不適用在公家機關
01/06 18:22, 92F

01/06 18:25, 2年前 , 93F
有實務經驗的人還考不贏只會考試的書呆子表示本身基礎學科
01/06 18:25, 93F

01/06 18:25, 2年前 , 94F
能力未達水平 跟本無能力勝任職務
01/06 18:25, 94F

01/06 18:26, 2年前 , 95F
國家考避免近親繁殖本來就該禁止口試
01/06 18:26, 95F

01/06 21:08, 2年前 , 96F
考試院可以關了
01/06 21:08, 96F

01/06 22:52, 2年前 , 97F
難怪會有恐龍法官?原來就是只要會考試就好!可笑的考試仔
01/06 22:52, 97F

01/06 22:56, 2年前 , 98F
護航的拗的很難看
01/06 22:56, 98F

01/06 23:02, 2年前 , 99F
同溫層只會自我取暖?只敢考高普~不敢考國營?反正面試就不公
01/06 23:02, 99F

01/06 23:38, 2年前 , 100F
說的好像國營面試就不會收到很糟糕的一樣
01/06 23:38, 100F

01/07 03:31, 2年前 , 101F
是在走向教師考試方式。口試是內定。口試宇宙主觀
01/07 03:31, 101F

01/07 03:35, 2年前 , 102F
毫無客觀公平。
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01/07 03:40, 2年前 , 103F
是在選聖人?還是在選男女朋友或配偶?
01/07 03:40, 103F

01/07 03:53, 2年前 , 104F
是不敢剷除萬年約聘、臨時人員、行政助理、工友、
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01/07 03:56, 2年前 , 105F
業務助理、職代等非正式公務人員,只會欺負考生。
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01/07 04:37, 2年前 , 106F
mt大你是知不知道司法官是有口試?以往後面名次翻盤上的
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01/07 04:38, 2年前 , 107F
就有法研所同組甚至是指導老師當口委上的前例,你好意思
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01/07 04:38, 2年前 , 108F
在那裡裝瞎裝聖人,你是不是政府人士打手仔啊幹
01/07 04:38, 108F

01/07 09:03, 2年前 , 109F
國營都要口試面試~乾脆說錄取國營的!都靠關係走後門好了?
01/07 09:03, 109F

01/07 09:39, 2年前 , 110F
現在是要戰都不都嗎?以前國營還發生過沒去考卻上的…
01/07 09:39, 110F

01/07 09:40, 2年前 , 111F
面試如果能建立公信力沒人想酸,謝謝
01/07 09:40, 111F

01/07 14:30, 2年前 , 112F
大部分的缺都是還沒公告就已經確定人選了!
01/07 14:30, 112F
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