[轉錄][新聞] 中華電信派遣員工 痛訴違法剝削

看板Employee作者 (◎ ω ◎)時間13年前 (2011/05/14 06:18), 編輯推噓0(001)
留言1則, 1人參與, 最新討論串1/2 (看更多)
※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1DpJa6a2 ] 作者: samgreco (紫虛上人) 看板: Gossiping 標題: [新聞] 中華電信派遣員工 痛訴違法剝削 時間: Fri May 13 21:58:28 2011 http://news.chinatimes.com/society/130503/132011051301276.html 「中華電信您好,敝姓X,很高興為您服務。」打電話給中華電信客服人員,一開始聽見 的就是這樣的開場白,在中華電信工作的派遣員工如果少說這一句話,薪水就要被扣100 元,立委今天已開記者會大舉控訴。中華電信回應表示,若有違法剝削,會馬上處理。 今日立委羅淑蕾、潘孟安舉行「給台灣年輕人永續就業制度」公聽會,指出民國95年派遣 勞工約有11萬人,去年卻爆增為72萬人。現場多位在職派遣員工痛訴遭到不平的工作待遇 ,超時加班卻沒有加班費,請假制度僵化,喪假還需要先找到人代班才准假。客服人員少 講一句標準台詞扣100元,3句以上每筆扣500元。 台灣通信網路產業工會理事長張緒中表示,中華電信公司藉由政府公權力累積六十年 國家資源,在民營化之後,卻採用『人力派遣』制度,把中華電信公司業務所必要且持續 的人力外包,藉以降低人事成本,把企業應負擔的成本轉嫁給社會。兩相對照,何其諷刺 ! 中華電信派遣員工表示,中華電信將非核心業務外包給萬寶華公司,待遇不如正式員 工。以薪資為例,受訓時期薪資,前兩星期打五折,之後再打八折兩個月,然後再打九折 三個月。女性人員需要上超過十點的夜班,公司尾牙吃便當還需要扣當天上班的津貼。 中華電信副總經理謝繼茂則回應說,若有違反勞基法剝削員工情事,中華電信會馬上 處理。他也解釋說,所有客服人員不分正職派遣,都會作電話側錄,以確保持服務品質。 扣薪水是派遣廠商決定,會再和廠商聯絡。中華電信絕對遵守法令,也盡了許多企業責任 。 立委羅淑蕾也在現場點名勞委會,為何舉辦過三次勞動檢查,還會發生這樣的事?要 求勞委會以專案方式處理。勞資關係處處長劉傳名表示,將於8月中至9月間舉辦第四次「 派遣勞工權益專案檢查」,防止任何針對派遣勞工不合理的工作待遇。並研擬派遣員工相 關規範,編入勞基法專章。 立委潘孟安則要求中華電信半年內提出具體解決方案,並表示中華電信的派遣員工問 題只是冰山一角,未來將更多關注派遣員工受到不合裡待遇的問題。 --- 中華奠信.萬飽滑 踹共! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.162.113.54

05/13 21:59,
中__ 不意外
05/13 21:59

05/13 21:59,
支持派遣員工和正式員工待遇相同
05/13 21:59

05/13 22:00,
派遣本來就是這樣 這叫是派遣的目的
05/13 22:00

05/13 22:00,
他們會扣給廠商的錢,廠商再來扣派遣的錢
05/13 22:00

05/13 22:00,
中華:你看,所以不是我扣的喔!是廠商扣的
05/13 22:00

05/13 22:00,
支持slow和jarry1007共結良緣
05/13 22:00

05/13 22:00,
搞成一樣 他還派個什麼遣呢
05/13 22:00

05/13 22:01,
台灣派遣真的只是剝勞工皮....唉。
05/13 22:01

05/13 22:02,
派遣的就該認命點 有種去考正職
05/13 22:02

05/13 22:02,
派遺的性質就是削肉 不然咧 
05/13 22:02

05/13 22:02,
企業主有種就自己選人
05/13 22:02

05/13 22:02,
不虧是雷神
05/13 22:02

05/13 22:03,
雖然派遣是這樣不過還是要爆料啊 民眾抗議或反感
05/13 22:03

05/13 22:03,
派遣的薪水就不要討論了 你情我願的東西 無什麼好講的
05/13 22:03

05/13 22:03,
但是在制度上 派遣還是有改善的空間
05/13 22:03

05/13 22:03,
大推! 蕾神監督 勞委會應該好好管一管 他們放任太久了
05/13 22:03

05/13 22:03,
你可以選擇不要做派遣啊 自己努力考正職啊
05/13 22:03

05/13 22:03,
不然跟資方食髓知味 百姓死更慘
05/13 22:03

05/13 22:04,
比如給假、資遣 都該有好的配套
05/13 22:04

05/13 22:04,
本來可以做正職的工作,改成派遣了啊.....
05/13 22:04

05/13 22:05,
派遣還想要啥小
05/13 22:05

05/13 22:05,
多的是這種的....現在那家大公司沒派遣?以前那家有?
05/13 22:05

05/13 22:07,
扣薪水是派遣廠商決定 <=種花不要求,哪會有這種規定出來
05/13 22:07

05/13 22:07,
資委會
05/13 22:07

05/13 22:08,
立委自己都不趕快過勞動派遣管理法案,開記者會有用??
05/13 22:08

05/13 22:08,
小小的派遣還獎蛇麼?
05/13 22:08

05/13 22:08,
企業用高薪綁住核心業務人力 其它可以分割的就派遣囉
05/13 22:08

05/13 22:12,
問題在"派遣公司", 現在一堆派遣公司真的是吃人不吐骨頭, 一
05/13 22:12

05/13 22:13,
堆惡名昭章的派遣公司都無法可管..抽成又抽很大
05/13 22:13

05/13 22:13,
中華電信正職員工 肥貓很多喔
05/13 22:13

05/13 22:14,
國民黨立委就佔了3/4
05/13 22:14

05/13 22:16,
派遣就是這樣啊 你情我願的 肖想正職待遇是不可能的
05/13 22:16

05/13 22:17,
派遣公司愈來愈多間, 就會搞削價競爭搶業者的外包, 結果就是
05/13 22:17

05/13 22:18,
派遣工的薪水就愈來愈少....
05/13 22:18

05/13 22:18,
民間有樣學樣  政府都大搞外包了  
05/13 22:18

05/13 22:25,
以後員工就都用派遣的就好了 福利都省下
05/13 22:25

05/13 22:29,
.
05/13 22:29

05/13 22:31,
日本表示:
05/13 22:31

05/13 22:35,
看來以後連總統都用派遣的好嗎~~
05/13 22:35

05/13 22:36,
派遣的本意明明就是階段性的任務需要階段性的人力支援..
05/13 22:36

05/13 22:37,
有時候派遣的給薪還要比正職高..因為可以隨時被遣散
05/13 22:37

05/13 22:38,
正職的就要犯了什麼過錯.記了幾個過.才能被資遣.比較不容易
05/13 22:38

05/13 22:52,
台灣只有一家萬寶華奴隸公司嗎? 不只嘛
05/13 22:52

05/13 22:58,
怎麼不說台哥大?
05/13 22:58

05/13 23:26,
派遣問題真的很大 對面日本已經有前鋻 唉....
05/13 23:26

05/13 23:41,
扣錢名目多 薪水又低
05/13 23:41

05/13 23:41,
建議大官跟總統用派遣的....省的無腦的一直占位
05/13 23:41

05/14 03:34,
這應該是派遣公司有問題~~~
05/14 03:34
-- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.255.25.68

05/14 06:20, , 1F
國營事業帶頭剝削員工,也難怪民間企業有樣學樣!!
05/14 06:20, 1F
文章代碼(AID): #1DpQv9VB (Employee)
文章代碼(AID): #1DpQv9VB (Employee)