這幾天
因為工作的問題請他幫忙
原本答應保證幫我解決
但最後他解決不了
可能結果不是我所想的那樣
他這幾天沒再跟我說話
沒想到他在某方面還蠻軟弱的
最後還是自己出面解決
跟人事一來一往的交涉下
一開始還氣話說無法解決那就離職
並會尋求法律途徑解決
第二次再次交涉
我將法規、證據都提出來
他們終於才退讓一步
而且人事還是跟他一起開會
他到底是做了什麼？
昨天一抬頭想活動筋骨下
便看見他遠遠的往我這裡看
我其實已經覺得他應該對我沒有意思了
回想剛開始他那曖昧的眼神、舉動
已經沒有了那時的感覺了
我看了他一眼臉就別開
我心想我臉應該很臭吧！
因為我還在不爽他
為什麼不親口告訴我他處理之後的結果
卻透過兩個人來跟我講
還試圖讓我接受那不合理的規定
跟人事男交涉時
起初用著懇求的語氣
請他們改變不合理的規則
但他也試圖說服我接受這規定
原本不想說狠話但還是講出來了
「你確定這是符合勞基法嗎？」
人事男拿別人也跟我犯過一樣的問題
但那人接受了而我卻接受不了
便說這樣對那些人不公平
我回說那是因為他們不清楚勞基法
我心裡想著你們就是在坑這些剛出社會的
嘴巴忍住沒講出來
還是想和平談判解決問題
我說會去問勞動部之後再來說
便離開會議室
隔天將勞動部的對話記錄丟給人事男看
證明他們那條規定是不合理也不合法
他們後來開會2次
最後才同意要我提供證明
我才不用被扣薪水
而我還是無法接受的事是
他們已經知道那條規定不合法
今天更新了公告
卻完全沒有提到這點
他們還打算延用不符合法規的規定
看來這公司應該也無法久留了
再來是前同事突然加我好友
我們都離開公司快半年了
不懂現在加好友的用意
而且他之前還暗戀過我...
阿阿阿煩死了
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