Re: [問題] 休學對未來工作的影響

看板CareerPlan作者 (自動DVD播放器)時間12年前 (2012/02/02 23:45), 編輯推噓0(001)
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※ 引述《mule1989 (鵺の鳴く夜)》之銘言: : 今天準備拿休學單去簽了 : 因為指導教授不在所以沒辦法繼續簽下去 : 所以想拿去給系主任先簽 : 系主任跟我說 : 叫我要仔細考慮好 : 休學的話以後你找工作 : 那空白的那半年該怎麼回答 : 會影響到老闆對你的印象 : 我覺得未來也不會繼續在找有關生科的工作 : 老闆是否會覺得我是半途而廢的感覺 : 休學是否對未來的工作有影響? 先講生科的領域好了 除非您繼續唸博班(看樣子也不太可能) 否則生科出來 工作多半是1.研究助理 2.公職 3.sales 這三個大概不太care你是不是有休學 再扣掉您的生科領域 如果您是生科相關科系畢業 但是未來不想從事生科工作 我認為應該也不會太care你是不是有休學 以前研究所時 我也想過要休學 也是擔心您的疑問 所以沒有休學(但是唸了超過2年 哭哭...) 後來出去工作 現在工作也很多年了 發現有沒有休學過沒有想像中的重要(但也不是「完全沒差別」) 如果有實力 沒有人在乎您有沒有休過學 如果沒實力 一樣也沒有人在乎.....(同上) 那一半一半呢?好問題。 這就是一個比較性的問題,看來面試的這群人中,會錄取幾位,還有,綜合評比。 再舉個我昨天被派去充當面試官的例子 (我是小咖 剛好主管有事 被派去充個人數打別人分數) 最後一關 5人面試 錄取1人 其中2個研究所畢 1個研究所沒唸完 2個大學畢 一般的行政職 薪水約32000 (希望版上沒有人昨天來....) 112的是大學畢 貓大的沒唸完.... 怎麼看都是研究所有利嗎?還是大學部有利?沒唸完的肯定不利? 還是看能力?怎麼看能力?看科系?(以上科系均相關 所以扣掉此因素) ps.我們只要求附畢業證書 自介等公司要求的東西 不會要您附大學成績單(但是也有人主動附上) 剩下的明天再說吧(去睡了....明天本文補上 如果有人想聽的話) ps.以上也僅是本公司的經驗 不代表所有公司皆如此 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 182.235.78.217

02/03 10:53, , 1F
所以貴公司看到資料及本人後,評比的是??面試時的感覺嗎?
02/03 10:53, 1F
首先 相關科系 和學校先選 如果投件的人很多 科系相關、學校好 當然會被篩出來 至於研究所學歷 會參考 但是也依職缺而定 並不是每個職缺研究所一定好 除了基本的學經歷 我們還會看寫的資料 不要說大家資料都寫的差不多 等看過資料後 你就會知道 有些人真的在亂寫 或是寫的不是很認真(如:錯字一堆、或是邏輯觀念不好、表達能力不好) 有些人的資料一看就知道很用心準備 基本上這些人我們會認真的看待 篩出一些人後 (原則上我們會篩十倍 進入面試) 然後再看面試時的感覺、企圖心 還有面試的臨場反應 當然 有些人可以說 這些可能都不準 裝得出來 但是 連裝都不想裝或連練一下都不想練,表現的很糟,我想也不用進來了。 至於工作經驗 這個也會考量 但也是看工作性質而定 回到本文談到的延畢或休學 我只能說這只是眾多可能考量的因素中其中一項(小小的) ※ 編輯: autoDVD 來自: 182.235.78.217 (02/03 22:45)
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