Re:[分享] 永和地區補教業經驗分享
※ 引述《tinay324 (小鳳)》之銘言:
: 昨天被補習班FIRE。
: 因為領薪水時,向老闆要求加班費。
: 我想請問各位,補教界(小學安親)是否有個行規:
: 期中、末考前的周末複習,老師為義務上課嗎?
這其實並沒有一定...
在我待的時間與區域至少沒有(大台北縣市,中壢桃園,嘉義高雄)..
而且為什麼不在原來上課時段的段考前最後一堂課總複習呢??
其實有時候加課,反而會給家長不是很好的印象
當然也會有家長感激補習班
但是也有家長會認為孩子 太累或是有其他活動
所以可以不加課是最好
: 前天領薪水時,向前老闆娘詢問:怎麼沒有算到周末加課的時間呢?是忘記了嗎?
: 前老闆娘支支吾吾的:恩~我再問問看。
: 時薪:120元
: 當初該補習班和我談的工作內容如上,另我提出考前加課相關事宜時,
: 獲得答案是:考前一個月需周末到班加課,幫學生總複習,會給薪。
口說無憑,你有沒有簽約呢??白紙黑字才是證據!!
而且是該補習班的誰當初跟你談的條件???
: 然而,領了第一個月薪水後,老闆說:不知道有沒有這個榮幸讓我大女兒問您歷史問題?
: 她現在國二,歷史成績一直提不起來,可以請您協助嗎?就讓她問您問題就可以了!
: 原PO:恩,問問題,應該可以吧!如果我能幫得上忙的話!
: 從此之後,不是問問題這麼簡單,而是:每個禮拜多一小時幫她女兒補歷史或地理。
問問題這個範圍很廣
誰知道是要問到多深或是多淺??
但是幫老闆的小孩補習,如果可以拿到多餘的錢就是算賺到
如果沒有拿到多餘的錢也其實不用太難過
還到不如跟他女兒打好關係,讓他女兒在她老爸面前多說你的好話比較重要吧
: 原以為在下個月的薪資袋會多少會增加薪資,有良心的人都會做這樣的事情吧?
: 好不容易等到領薪水那天,沒有耶!一切就如同當初談的薪資一樣!
有良心的人應該很難在補教界當老闆吧
我問你..妳在這補習班有勞健保嗎??
我徒弟薪水當初跟他談時是沒包含勞健保的,現在我們補習班幫他出
我想要培養的是人才,可以為我補習班長久做下去的人才
但是現在補習班只需要趕快有人進來幫他趕快穩住客源
: 上了免費家教兩星期後,又被要求加上五年級社會。
: 於是我的時間被分割的更瑣碎。
這時你怎麼不問他這有沒有算在時薪中??
: 事後,是同事好心打電話給我。
: 她轉述了前老闆向她說的事情。
: 前老闆說:我當初原本想給的起薪是90、95元,結果TINAY324以為自己是教育大學,又是研究所,
: 喊到120元,我也不差那幾十塊啦,我請了她,沒想到她今天居然為了這幾百塊離職!
: 完全沒想到對你會有影響嗎?
: 天地良心!我只是按照另一間補習班的底薪說出來的價碼的。
: 另外,我的確補救了該班的成績,除了一位小朋友本身專注力較低,
: 其他皆有大幅度進步......
: 在背後把我說成這樣,真是心寒。
這是正常的,在這業界,多得是這樣的人,他不這樣說,如何可以穩定他的民心??
我跟你說一個故事
這是我的親身體驗
我去年跟北投一家補習班合作上高中數學,去接後母班
但是學生一定會走去前一個老師的補習班
那老闆也在我背後嫌我,說盡難聽的話
我後來走後,跟水果和教育局報料我騷擾自己員工
讓他的英文老師去我上課的補習班鬧
又去寫信跟教育局說我的補習班立案沒過怎麼可已有學生在上課
信中還寫明學生人數,還說我打壓他....我都當笑話聽
因為連補教協會的理事長跟教育局的所有乘辦人員都知道
這人已經.....
我該做啥??
就當笑話說給大家聽阿
每次去上課有時就會跟學生說說...笑一笑
所以原PO....你也別太氣
這是常有的..如果她沒把你當成一個咖..你會被說??
我最近在看天下第三部
裡面有一句話跟你分享
大概的意思"世上的事情不是做給別人看的,是做給自己看的"
你認為你對得起哪一些學生就夠了
老闆,只是個付錢的傢伙
除非他的作為直得你尊敬(像洪拳最後死在台上)
否則,你要用你教育大學的專業來教學生
不過說回來..白紙黑字真的很重要
合約最好拿去給專業的人是看一看
而且原PO要注意你先前補習班會不會讓你明年的所得稅增加
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他日的浮雲, 飄進我的生命裡.
不再滴雨或暴風, 只給我落日的天空染色而來 *** 猶如 漂泊的靈魂
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