Re: [閒聊] 做了一個某隊要拚冠的夢已回收

看板Baseball作者 (牆玫瑰)時間8年前 (2016/06/02 11:21), 編輯推噓60(66推 6噓 217→)
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※ 引述《hugh509 ((0_ 0))》之銘言： : 為什麼國外職棒通常不用勝場獎金? : 因為這東西不同於合約內激勵獎金 : 其規範並不在合約內 : 其規範並不在合約內 : 其規範並不在合約內 : 也就是今天老闆心情爽，要開高就開高 : 要開低也可以開低，甚至也可以不用給完全 : 更可能壓低了一般薪資水準 : 今天幸運一點遇到某大少 : 可能在薪資上大方、發放獎金也豪邁 : 若是有球員倒楣，遇到比較摳的老闆呢? : 當然啦 : 台灣可能國情特殊，比較喜歡吃大鍋飯 : 這麼好的制度，居然國外都淘汰 : 還是我大台灣對職業運動發展有智慧 通篇胡扯。 MLB有豪華稅門檻，不允許你金錢無限， 既然如此，當然要嚴格規範檯面上的薪資，並且嚴禁暗盤（NBA 就發生過暗盤醜聞） 勝場獎金這種類似暗盤的東西當然不被允許 問題是中職有薪資上限or豪華稅門檻嗎？ 勝場獎金會被砲是因為某些球隊壓低本薪，改畫獎金大餅，搞得像業務一樣 今天中信本薪跟本沒少給， 又額外發獎金給你， 有什麼問題嗎？ 要就怪中職制度還不完備吧 光FA這種世界行之多年的東西， 去年還能出這麼多Bug...... 你就知道聯盟制度進步的速度了 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.49.99 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Baseball/M.1464837660.A.38E.html
推
06/02 11:22, , 1F
不在合約的獎金制度跟依照成績發獎金本來就是不好的
06/02 11:22, 1F
→
06/02 11:22, , 2F
推
06/02 11:22, 2F
推
06/02 11:22, , 3F
要不是工會換理事長，中職大概繼續不進步
06/02 11:22, 3F
→
06/02 11:22, , 4F
MLB或NBA都沒這種按成績發獎金的制度
06/02 11:22, 4F
→
06/02 11:23, , 5F
好文。
06/02 11:23, 5F
噓
06/02 11:23, , 6F
你這話不就證實了，因為制度存在缺陷 所以才有某隊
06/02 11:23, 6F
推
06/02 11:25, , 7F
所以台灣看烤雞拿bonus的公司也該砍掉，大家一起跟老闆
06/02 11:25, 7F
→
06/02 11:25, , 8F
共體時艱，看老闆每年換一部跑車
06/02 11:25, 8F
推
06/02 11:25, , 9F
MLB跟NBA是沒有 不過勝場獎金這東西也不是只有中職有
06/02 11:25, 9F
推
06/02 11:26, , 10F
這種想要把績效起伏的風險轉嫁到員工的方式只要某一隊
06/02 11:26, 10F
推
06/02 11:26, , 11F
說不好也要說不好的點在哪阿，在薪資跟激勵獎金高於平均
06/02 11:26, 11F
→
06/02 11:26, , 12F
的球隊，額外給勝場為什麼不好?
06/02 11:26, 12F
→
06/02 11:26, , 13F
NPB跟歐洲足球 印象中也有
06/02 11:26, 13F
→
06/02 11:26, , 14F
他都說NBA MLB 是有薪資帽上限好嗎 這當然是暗盤
06/02 11:26, 14F
噓
06/02 11:26, , 15F
兄弟發就毛一堆義大發就好棒棒
06/02 11:26, 15F
推
06/02 11:27, , 16F
NPB金一封，你知道發多少嗎? 一場30萬日圓
06/02 11:27, 16F
→
06/02 11:27, , 17F
CPBL 是有薪資上限逆 發獎金讓你更努力有何不好
06/02 11:27, 17F
→
06/02 11:27, , 18F
拉高底薪挖人就會破功了。根本之道還是降低FA年限比禁止
06/02 11:27, 18F
→
06/02 11:27, , 19F
因為球員的保障很完善 才有豪華稅制度
06/02 11:27, 19F
→
06/02 11:27, , 20F
發獎金還更有效
06/02 11:27, 20F
→
06/02 11:27, , 21F
而且也沒你說的發獎金就少發薪水
06/02 11:27, 21F
→
06/02 11:28, , 22F
還是最多30萬，普通10~15萬日圓 金額真的只是鼓勵用
06/02 11:28, 22F
噓
06/02 11:28, , 23F
請問哪隊本薪有少給的??.這篇才是胡扯
06/02 11:28, 23F
推
06/02 11:28, , 24F
發獎金的問題是選手沒保障啦= =
06/02 11:28, 24F
→
06/02 11:28, , 25F
為酸而酸 我會看成你在眼紅而已
06/02 11:28, 25F
→
06/02 11:28, , 26F
兄弟沒保障 薪水有少給??
06/02 11:28, 26F
→
06/02 11:29, , 27F
要談豪華稅 至少先拉開球員最低薪資門檻
06/02 11:29, 27F
→
06/02 11:29, , 28F
MLB獎金的部份也會算進薪資啦
06/02 11:29, 28F
→
06/02 11:29, , 29F
真的是為酸而酸 什都是酸點
06/02 11:29, 29F
推
06/02 11:29, , 30F
人家窮也有問題 人家發錢也有意見xddd
06/02 11:29, 30F
→
06/02 11:29, , 31F
又沒在針對中信...當初義大獎金制度時我就有說了
06/02 11:29, 31F
推
06/02 11:29, , 32F
獎金不就額外的東西要甚麼保障? 保障人人有獎?
06/02 11:29, 32F
→
06/02 11:29, , 33F
CPBL 也有激勵獎金 OK
06/02 11:29, 33F
推
06/02 11:30, , 34F
問題現在是有保障的情況下多發，到底哪裡不好?我知道你說
06/02 11:30, 34F
→
06/02 11:30, , 35F
的是像業務員低底薪只能靠業績，可是現在就不是阿
06/02 11:30, 35F
→
06/02 11:30, , 36F
不要酸錯了
06/02 11:30, 36F
→
06/02 11:30, , 37F
獎金制度對於球員的保障是不好的
06/02 11:30, 37F
推
06/02 11:30, , 38F
選手的保障是薪資與激勵獎金 額外的獎金本來就不該是他
06/02 11:30, 38F
→
06/02 11:30, , 39F
LM最厲害的就是 簽約金+激勵 不是嗎
06/02 11:30, 39F
還有 210 則推文
推
06/02 12:19, , 250F
http://goo.gl/b7N6bj NBA也是有累積勝場獎金的
06/02 12:19, 250F
推
06/02 12:23, , 251F
林益全高國輝現在拿不到獎金，等到FA時他們就會做出
06/02 12:23, 251F
→
06/02 12:23, , 252F
選擇了，不用替他們擔心
06/02 12:23, 252F
推
06/02 12:25, , 253F
合約的薪水又沒少給 多發獎金是哪裡不好?
06/02 12:25, 253F
→
06/02 12:26, , 254F
老闆要多發獎金 你會跟他說這樣不好?
06/02 12:26, 254F
→
06/02 12:26, , 255F
有這種想法的 6JT會超愛你這種員工
06/02 12:26, 255F
→
06/02 12:39, , 256F
dailylily 合約內....
06/02 12:39, 256F
推
06/02 12:55, , 257F
獎金制度很難斷定好或不好吧 還是要看人怎麼操作
06/02 12:55, 257F
→
06/02 12:55, , 258F
人家工會反對是怕有些無良老闆借機壓低薪資 但中職
06/02 12:55, 258F
→
06/02 12:56, , 259F
辜薪水也沒少給 又肯多發獎金 直接被一竿子打翻說
06/02 12:56, 259F
→
06/02 12:56, , 260F
發獎金就是不好 我是覺得還蠻不公平的
06/02 12:56, 260F
推
06/02 12:58, , 261F
沒錢酸窮酸 有錢嫌給太多 爪酸好棒棒捏
06/02 12:58, 261F
推
06/02 12:58, , 262F
MLB的激勵獎金在豪華稅規範內吧(?
06/02 12:58, 262F
噓
06/02 13:01, , 263F
跳針跳個沒完
06/02 13:01, 263F
推
06/02 13:10, , 264F
我知道合約內啦 是WW一直說NBA也沒有依照成績發獎金
06/02 13:10, 264F
→
06/02 13:11, , 265F
當然他指的是包括合約內 所以我才找了那個連結
06/02 13:11, 265F
噓
06/02 13:29, , 266F
你以為中職不發勝場獎金，薪資就會提高嗎歐?別傻了好
06/02 13:29, 266F
→
06/02 13:29, , 267F
嗎，你說代表有預算可以提高球員薪資，也要看該球員
06/02 13:29, 267F
→
06/02 13:29, , 268F
能力配給阿有預算就可以不用看成績直接加上去嗎，再
06/02 13:29, 268F
→
06/02 13:29, , 269F
說現在中信薪資有哪位被虧待了，都在合理範圍
06/02 13:29, 269F
推
06/02 13:33, , 270F
從制度面上來看本來就最好能避免合約外的獎金或扣薪
06/02 13:33, 270F
推
06/02 13:50, , 271F
MLB也不是沒有激勵性質的合約啊，像A-Rod的合約就有全
06/02 13:50, 271F
→
06/02 13:50, , 272F
壘打支數附帶的獎金，當然你要說這算在行銷合約我也無
06/02 13:50, 272F
→
06/02 13:50, , 273F
話可說，但這不就是另類的激勵獎金？只是他用別的辦法
06/02 13:50, 273F
→
06/02 13:50, , 274F
來給啊～
06/02 13:50, 274F
推
06/02 13:55, , 275F
完全贊同ww的論點，獎金制度不是一個好東西應該廢除，
06/02 13:55, 275F
→
06/02 13:55, , 276F
任何在合約規定以外具有不確定性的獎金都不應該有，
06/02 13:55, 276F
→
06/02 13:55, , 277F
而且獎金是應該看長時間的表現來發放，而非只看一場
06/02 13:55, 277F
→
06/02 13:55, , 278F
比賽
06/02 13:55, 278F
推
06/02 14:13, , 279F
贏球老闆請吃飯 送名車名錶當然是好事 問題是目前CPBL的
06/02 14:13, 279F
→
06/02 14:13, , 280F
勝場獎金已經變成常態 就像你領年終獎金一樣 預期會拿到
06/02 14:13, 280F
→
06/02 14:14, , 281F
已經變成實質薪資的一部份了 如果是完全常態/公開的發放
06/02 14:14, 281F
→
06/02 14:14, , 282F
雖然可能造成部份球員表現好也少領(被豬隊友拖累)但也還好
06/02 14:14, 282F
→
06/02 14:15, , 283F
問題還是出在完全無法透明化 簽約時預期會有 事後卻因各種
06/02 14:15, 283F
→
06/02 14:15, , 284F
原因少拿 然後還要被球迷酸:誰叫你當初要簽約
06/02 14:15, 284F
→
06/02 14:16, , 285F
所以薪資/合約透明化是第一步 在此之後連帶勝場獎金取消
06/02 14:16, 285F
→
06/02 14:16, , 286F
也是走向制度正常化的一大步 就完全反映在合約上就好了
06/02 14:16, 286F
推
06/02 16:15, , 287F
8.7 怎麼一堆人喜歡拿國外比國內
06/02 16:15, 287F
→
06/02 16:15, , 288F
你要也拿一樣的制度或環境下的東西來比啊
06/02 16:15, 288F
推
06/02 17:34, , 289F
窮沒錢也酸 有錢發獎金也酸 酸酸酸酸酸
06/02 17:34, 289F
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