Re: [問題] 換學校之職級聘任疑惑
這個我剛好有相似的經驗
但每個學校可能有不一樣的規定做法
所以可以再確認一下
※ 引述《arakidream (荒木)》之銘言:
: (代 PO)
: 各位前輩您好:
: 後學目前在國立中後段的A校服務,已提出升等申請預計明年五月會跑完全部流程,
: 若順利通過會追朔到明年二月且取得教育部的證書。
: 後學目前有幸得到了B校的面試通知,B校與A校大約是同等級,但離家非常近終於可以回
: 家住就近照顧家人,且B校的這個系隔了10年才開這個缺,B校如果有通過聘任預計明年八
: 月報到。
: PS:先前有A校的同院的同事轉過去B校服務沒有遇到降等問題。
: 請教各位大大的經驗:
: 1: B校面試要先說明A校已再跑升等流程為佳嗎?
基本上是可以說的
說的目的是看有沒有機會以升等後的職級直接起聘
例如在A校提副教授升等
那就直接與B校談以副教授起聘
B校就會把副教授起聘的條件跟你說明
但一般來說~ 要直接以進一階的職級起聘(不管是副教授還是教授)
難度都會大於直接以目前未升等前的職級起聘
也就是闖不過院、校教評(含外審)的機率會比較高
所以如果B校某系確定想要聘您
可以跟對方討論看看以高一級的職級起聘的可能性與風險
: 2: 各位前輩經驗,申請B校時候職級較低但報到時候的職級較高,
: 這樣報到後可以跟B校申請改用較高的職級改聘,只要校內審查就好嗎?
: 還是大多數的案例,都要再跑一次完整的升等流程,包含系院校審查及外審
: 另外,如果已經有較高的職級教育部證書,還要再送教育部再申請一次嗎?
應該是不行的
因為您在A校的升等案要明年五月才有結果
而B校如果要明年8月起聘 怎麼樣也不可能等到您五月升等結果出現才送
所以如果沒用高一階的職級直接送審起聘 那就是用本來的職級
起聘的職級就是在該校認定的職級
要升就是要提升等,就是要完整的升等程序
但教育部的職級證書只會發一次
所以您在B校提升等時(若本來A校的升等通過)
就不需要再到教育部審查系統裡申請
當然也就不需要附教育部的升等文件
但要知會B校的人事室同仁
: 3: 如果B校真的要再跑一次完整升等流程,B校的系院校升等規定在研究部分
: 都寫說可以採計本職級的所有論文,即可以採計A校全部論文,實務上真的
: 真全部用A校論文送外審(當然會改用另一篇代表著作)真的可行嗎?
如果是指參考著作的話是可以的
但是有兩點要注意
1)轉到B校後,通常代表作是要以B校的名義發表的著作才行
但除發paper要時間外
轉到B校也不可能一報到就提升等
最快也要一年,而且一年的服務跟教學成績是不是足夠也要考慮
如果多個幾年,原本在A校發的paper
要列參考著作時就要看是不是超過五年了
2)另外就是,在進入B校時
聘任程序一樣會有代表作跟參考作的審查(三級三審跟外審)
而之後在B校提升等時
當初用來進入B校的代表著作就不能放進提升等的著作裡
代表作當然不用說
參考作也不能放
所以如果是一篇很有力的著作那就會有兩難的問題了
: 非常疑惑懇請各位前輩建議,謝謝。
其實我覺得這個真的是要看您有多想進B校了
在A校能提升等 想必是已經經過多年的努力了
所以如果很想進到B校服務
那就要有再拼一次升等的打算
尤其要能釋....如果明年5月A校校教評通過您的升等案...
如果進B校只是試試~ 沒有也沒關係
那不妨跟對方談談直接以升等後的職級起聘
以上個人想法與經驗 供您參考
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