[問題]新進教師如何兼顧教學與研究?

看板AfterPhD作者 (Finale)時間15年前 (2009/01/09 19:27), 編輯推噓13(13037)
留言50則, 11人參與, 最新討論串1/19 (看更多)
如題,小弟有幸於年後開始從事教職工作。 今天去系上領取聘書,跟助教討論開課事宜, 結果第一學期就被超鐘點...... 開課也頗受限制,主要原因是,學期中起聘的教師, 科目往往早已被決定好..... 除了這些,想請問各位的經驗是, 新人無可厚非的必須多花時間備課, 在這段期間內,如何兼顧自己的研究呢? 想想除了延伸自己的博士論文發表外, 應該較難有多餘的心力,開發新議題了吧? 還請各位先進多分享個人經驗,感謝! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 61.228.182.227

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我只能說....難...如果有好撇步我也想知道..
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特別是還要兼顧家庭..
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同意樓上... 我第一年幾乎可說什麼研究進度都沒有... 累
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都是累在備課、寫一堆幫學校系所要錢的計劃(有的還沒過)
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還有要去應付單位內部無聊的... 嗯怎麼說... "政治問題"
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不過如之前所述,在下蒐集超過一百份全國各大學助理教授
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的(公開)相關資訊,在印象中,前一兩年就有期刊發表的,
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若不是沒有(應占半數以上),就是掛著之前的同門和老闆,
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-- 那應是任教職前 queued/recycled 的殘稿,不是新作品
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(不過這只限於 CS 和部份 EE 領域,其他領域就毫無概念)
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P.S. 當然前兩年就能發幾篇 JSSC 那種的也不是沒有...只
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能嘆這世界再怎麼樣強的人都有,但那真的只占少數...
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很難!因為要人沒人,要設備沒設備,要經費沒經費....
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除非你的指導教授對你很支持,上述的通通給你....
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你才有機會在研究上有產出,不然應該是很困難..
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唉....謝謝各位先進的指教....:(
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我在管理學門的情況差不多,如果前兩年有產出的,幾乎都是博
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班時候的剩餘產品,連我自己也幾乎都是這樣。我第一年連國科
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會都沒有提。你就知道有多難>
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不過過了第一年還是沒有東西的話那就要檢討了。
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kalamucho大大收集百人資料作敵情分析啊?
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回 i 大...那有那麼誇張,就是決定找教職前一種好奇心的
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驅動而已,想看看(相關領域)國內各新進教職的背景資料。
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P.S. 所以一定不是"敵" --因為我蒐找的都是那時已就職的
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(當然,這習慣卻在找到後延續下去 --預計今年底前應可把
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大量時間成功地浪費在達到(+更新)兩百人以上的"資料庫")
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ET$ 教會我們題庫建立後如何搶錢;I$I 教會我們在資料庫
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內做簡單分數運算後能獲得的龐大價值... ^^; 當然他們的
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事業是玩真的/玩很大,拿來舉例純粹只是說笑自嘲罷了...
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開課課程被決定好本來就是可預期的
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因為有特定需求才會開缺,也才會聘老師
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其實最可憐的是還有很多被抓去做行政~真的是非人的生活
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我是去年二月到職的,到目前為止整整一年都沒有研究進度
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其實「助理教授」這詞取得很"奧義"啊:就是說助理做的事
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(打雜/跑腿/陪笑臉)你要做;教授做的事(上課/計劃/論文)
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你也要做... =.= 此為還算資淺的在下對此工作的小小註腳
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那國科會新進人員計畫不就別提了?
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不,就是這樣,所以(我認為)隨到隨審一定要在就職前寫好
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否則第一年養不起學生,年底還要再寫,到時會更左支右絀
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(我那時就是沒查覺到這點弄得第1年窮死,年底寫計畫時又
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緊張在意的要死,深悔自己暑假時太懶)。且就我所聽/看到
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的,(新進人員+隨到隨審)這 combo 大概是國科會唯一一次
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的大放送(幾乎知道有送的都有通過),之後就很不一定了。
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我確定今年有新進人員的隨到隨審是沒過的喔~
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是喔...I'm so sorry... 但相較上應該還是過率最高的罷?
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(可能是現在大家都知道一定要投,所以還是把總額擠爆了)
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新進人員的隨到隨審很容易過,但是並非100%,特別是在經費編
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列時候要注意,別把總金額寫太高,多請教同領域前輩。
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