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作者 zhi5566 在 PTT [ Salary ] 看板的留言(推文), 共795則
限定看板:Salary
[問題] 40歲的職場媽媽還有所謂的職涯嗎?
[ Salary ]211 留言, 推噓總分: +76
作者: mizuzu - 發表於 2023/10/19 16:12(6月前)
201Fzhi5566: 四十歲轉職風險很大 你要知道為什麼要用40歲 不用30歲10/24 13:51
202Fzhi5566: 代表你要承擔更大責任 薪水高公司自然不是吃素 讓你去領10/24 13:52
203Fzhi5566: 高薪還可以顧小孩 除非你現職做不下去 小孩有後援 那可以10/24 13:53
204Fzhi5566: 你拿高薪 公司正好在趕案子 結過小孩流感/腸病毒要請三天10/24 13:56
205Fzhi5566: 假 你怎麼辦 請假公司不爽 不請小孩要看醫生要照顧10/24 13:57
[討論] 該回去接掌公司還是維持現狀還是?...
[ Salary ]74 留言, 推噓總分: +14
作者: cc80435 - 發表於 2023/10/12 13:08(6月前)
14Fzhi5566: 不要人力仲介很賽 多請一人幫長輩 少賺點沒差10/12 16:00
[問題] 三天兩頭就被找去小房間約談...
[ Salary ]34 留言, 推噓總分: +19
作者: MoreLight - 發表於 2023/10/11 22:42(6月前)
23Fzhi5566: 這種算軟釘子 看你自己會不會走 科技業常用PIP 然後訂一10/12 15:56
24Fzhi5566: 些讓你加班加到爆的工作量 再給你考績差 精神打擊10/12 15:57
25Fzhi5566: 會這樣也是因為你長官要保命 不資遣趕人 他壓力也是報表10/12 15:57
[問題] 科技業作業員的疑問
[ Salary ]47 留言, 推噓總分: +15
作者: BlackSocks - 發表於 2023/05/03 08:50(1年前)
36Fzhi5566: 沒有 台積很缺人 肯輪班 加班 不會虧待你 至少時間到就下05/04 15:36
37Fzhi5566: 班 事實上就是台灣一堆爛缺 垃圾老闆 比作業員還不如05/04 15:36
[新聞] 美科技業裁員潮、台灣半導體卻缺工…偉詮電董座:政府該讓退
[ Salary ]17 留言, 推噓總分: 0
作者: AAAB - 發表於 2023/04/14 18:32(1年前)
7Fzhi5566: 是只有偉詮電才需要股票不課稅吧 其他大廠都給到4,5百04/15 10:00
8Fzhi5566: 和你偉詮電競爭力就在那 建議打不贏 就關門04/15 10:00
[問題] 迷茫了
[ Salary ]94 留言, 推噓總分: +53
作者: chemfafa - 發表於 2023/01/31 16:14(1年前)
63Fzhi5566: 都要吃藥了 還不走 你越晚越難走02/01 21:35
[新聞] 突收裁員通知!Google員工證直接失效 2
[ Salary ]61 留言, 推噓總分: +10
作者: JQK2 - 發表於 2023/01/27 00:12(1年前)
24Fzhi5566: 台廠會用一堆招搞你 直接拿錢最好了01/27 18:58
[新聞] 領386萬薪嫌「上班太無聊」 男怒告公司
[ Salary ]63 留言, 推噓總分: +30
作者: JQK2 - 發表於 2022/12/03 15:49(1年前)
33Fzhi5566: 公司搞人手段 放你自生自滅 這科技業很常用的手段12/04 14:52
36Fzhi5566: 你也不要以為就這樣做下去 後面還有一堆明升暗諷的手段12/04 14:53
[問題] 離職原因 會寫什麼
[ Salary ]54 留言, 推噓總分: +30
作者: D600dust - 發表於 2021/06/25 20:05(2年前)
43Fzhi5566: 離職原因=分手理由 我都回我都回前公司沒辦法讓我高潮06/26 14:57
是我太玻璃心嗎
[ Salary ]84 留言, 推噓總分: +25
作者: samalagachu - 發表於 2021/01/28 17:42(3年前)
55Fzhi5566: 遇到每個離職在最後兩周根本隱好嗎 能閃就閃能躲就多01/29 00:18