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作者 YunJonWei 在 PTT [ Salary ] 看板的留言(推文), 共267則

限定看板：Salary

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[問題] 6%勞退金從薪資扣除是正常的嗎??

[ Salary ]24 留言, 推噓總分: +1

作者: Lovemoumou - 發表於 2012/08/03 19:24(13年前)

7^F→YunJonWei:正常:薪資以外公司額外出6%。08/03 20:18

8^F→YunJonWei:實務:先把你薪資減6%。再號稱薪資以外提6%。08/03 20:19

[問題] 還沒畢業需要在面試時主動提出嗎?

[ Salary ]18 留言, 推噓總分: +3

作者: tastytasty - 發表於 2012/08/02 01:26(13年前)

1^F→YunJonWei:正常人一看就知道吧，還是你要假冒學歷?08/02 01:38

[閒聊] 在台灣一定要唸理工才有出路嗎?

[ Salary ]53 留言, 推噓總分: +19

作者: Yoshizaka - 發表於 2012/08/01 23:17(13年前)

26^F→YunJonWei:理工一堆數學與邏輯不好的，只是肯吃苦而已啦。08/02 01:41

27^F→YunJonWei:大家真的對理工人有很大的誤解。08/02 01:41

Re: [問題] 做了一個月的工作

[ Salary ]72 留言, 推噓總分: +28

作者: sho357 - 發表於 2012/07/30 15:29(13年前)

50^F→YunJonWei: http://www.telbook.com.tw/index.php 這家公司?07/30 20:13

51^F→YunJonWei:原PO別怕，違法法律的事情，就算有簽約，簽約內容無效。07/30 20:15

52^F→YunJonWei:何況是更弱的口頭人證 = =。07/30 20:15

[問題] 剛報到還是試用期,收到更好offer該怎們辦

[ Salary ]14 留言, 推噓總分: +3

作者: Beatific - 發表於 2012/07/29 12:21(13年前)

7^F→YunJonWei:不能延後報到都是假的。07/29 13:27

8^F→YunJonWei:看誰臉皮厚而已。07/29 13:28

[問題] 請問薪資該如何說比較合宜

[ Salary ]5 留言, 推噓總分: +1

作者: perasa - 發表於 2012/07/27 18:27(13年前)

1^F→YunJonWei:新竹以北，沒有40K都算低。台中以南35K以上。07/27 19:24

2^F→YunJonWei:35K以下不管什麼樣條件都是破壞行情。07/27 19:24

Re: [心得] 最近的一些面試感想

[ Salary ]31 留言, 推噓總分: +13

作者: ViperII - 發表於 2012/07/25 23:48(13年前)

14^F→YunJonWei:我比較好奇加了5000後是多少? 搞不好才剛好公定價?07/26 00:47

Re: [心得] 最近的一些面試感想

[ Salary ]44 留言, 推噓總分: +7

作者: utat - 發表於 2012/07/25 23:17(13年前)

26^F→YunJonWei:我覺得這種個人特質很中性吧，會用人的主管自然會07/26 00:43

27^F→YunJonWei:好好利用這種特質的人，不會用的人就覺得太驕傲。07/26 00:43

28^F→YunJonWei:每個人都沒個人看法與負面看法，絕對不是好事。07/26 00:44

[心得] 最近的一些面試感想

[ Salary ]35 留言, 推噓總分: +12

作者: jackice - 發表於 2012/07/25 22:52(13年前)

25^F→YunJonWei: Good，不過沒有對錯，對方只要聽話的人而已。07/26 00:38

26^F→YunJonWei:這在某些場合你會受歡迎，在某些場合會吃虧。07/26 00:40

27^F→YunJonWei:算是中性的個人特質。07/26 00:41

[問題] 部門內有這樣的人該怎麼辦...消失

[ Salary ]86 留言, 推噓總分: +15

作者: kiss1 - 發表於 2012/07/25 20:55(13年前)

14^F→YunJonWei:會問這問題也太瞎了吧，我建議你把錢借他還升他當你主管07/25 21:52

15^F→YunJonWei:這樣比較有愛心耶。07/25 21:53

16^F→YunJonWei:部門有你這種人，還故意給他績效最好，你才是爛透了。07/25 21:53

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