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作者 room13cs 在 PTT [ Salary ] 看板的留言(推文), 共121則
限定看板:Salary
[公司] 統一星巴克總公司行銷部門請益
[ Salary ]17 留言, 推噓總分: +4
作者: room13cs - 發表於 2018/04/01 00:10(6年前)
5Froom13cs: 回ㄧ樓大大,感謝提供04/01 10:20
6Froom13cs: 不過工作氣氛如何呢?該不會勾心鬥角吧。04/01 10:21
10Froom13cs: 回樓上,謝謝分享。不過3年以上應該還是有45K左右吧?04/01 19:12
11Froom13cs: 還是會試試看,先拿到offer再說04/01 19:13
15Froom13cs: 不過總公司對專員的職涯規劃(我不是指門市端)好像不是04/01 20:49
16Froom13cs: 很好,聽說很多人做十幾二十幾年還升不上管理職,頂多再04/01 20:49
17Froom13cs: 冠個資深,不曉得是不是真的04/01 20:49
[問題] 工作內容跟職務有落差,該離職嗎?
[ Salary ]26 留言, 推噓總分: +10
作者: sttnn - 發表於 2018/03/31 12:49(6年前)
26Froom13cs: 臺灣很多公司真的很不注重行銷+104/01 10:26
[公司] 聯合報電子商務部 社群行銷主管
[ Salary ]37 留言, 推噓總分: +10
作者: room13cs - 發表於 2018/02/25 15:12(6年前)
10Froom13cs: 大家講得好可怕,我還是會去面試看看,如果達不到我的02/25 19:03
11Froom13cs: 期望薪資就算了02/25 19:03
12Froom13cs: 但我看它網站是寫會給有競爭力的薪資,沒想到是騙人的02/25 19:05
18Froom13cs: 能力問題我是不擔心,我只擔心有沒有有所發揮02/25 19:36
22Froom13cs: 回樓上,既然您是前員工,那他們部門行銷都很晚下班囉?02/25 20:20
27Froom13cs: 電子商務部就是網購,經營網站叫UDN買東西02/26 12:58
[請益] 社群企劃
[ Salary ]11 留言, 推噓總分: +3
作者: jackhank13 - 發表於 2013/11/21 12:46(10年前)
3Froom13cs:你說的這家該不會是弘x數位科技吧(波x特科技)?11/21 14:56
[問題] offer選擇
[ Salary ]17 留言, 推噓總分: +7
作者: allfox - 發表於 2013/11/19 12:17(10年前)
3Froom13cs:A除非真的很有實力,要不然不建議去。一個月粉絲團未達11/19 14:44
4Froom13cs:標準或倒數前幾名就資遣喔~ 請考慮清楚。11/19 14:44
Re: [討論] 大家有過新工作不適應馬上提離職的經驗嗎
[ Salary ]22 留言, 推噓總分: +8
作者: worldsales - 發表於 2013/11/19 10:30(10年前)
9Froom13cs:不適合本來就要趕快離開,做幾個月離開寫在履歷很難看。11/19 11:54
10Froom13cs:跟草莓族一點關係也沒有!11/19 11:55
Re: [問題] 資遣證明的問題請教
[ Salary ]4 留言, 推噓總分: +4
作者: florams - 發表於 2013/11/18 23:36(10年前)
3Froom13cs:另外編一個較好的離職理由,別老實講說自己被資遣09/26 21:38
Re: [問題] 有關華美航運一問
[ Salary ]3 留言, 推噓總分: 0
作者: s910928 - 發表於 2013/11/14 12:31(10年前)
2Froom13cs:現在經濟不景氣,再爛的工作也會有人做,所以外面很多公11/14 15:38
3Froom13cs: 司都很跩,不怕沒人做11/14 15:38
[請益] offer選擇-日商
[ Salary ]26 留言, 推噓總分: +10
作者: misae - 發表於 2013/11/06 11:44(10年前)
13Froom13cs:公關產業薪水本來就不高,就算待多久都一樣11/06 14:49
14Froom13cs:不過公關公司出來的很吃香,很多產業都愛用。11/06 14:49
Re: [閒聊] 關於人資是否會詢問前任或現任公司
[ Salary ]3 留言, 推噓總分: +1
作者: Crystal555 - 發表於 2013/10/30 11:21(10年前)
2Froom13cs:以後履歷表可別填前公司的聯絡人資料,像我都不填的。10/30 16:51
3Froom13cs:過去表現怎樣又如何?最重要是你在這家公司未來的表現。10/30 16:52