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作者 neverlean 在 PTT [ HRM ] 看板的留言(推文), 共11則

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[ HRM ]41 留言, 推噓總分: +13

作者: wjwninenine - 發表於 2018/08/17 20:05(7年前)

14^F推neverlean: 業界薪水除非你混得很高不然國營企業人資薪資比誰都高08/19 10:54

15^F→neverlean: 我看們公司一進去33 未來會調整但誰知道了不起35 年終08/19 10:57

16^F→neverlean: 1個月說真的如果都是人資賺死薪水不如去國營混年08/19 10:58

17^F→neverlean: 資因為國營基本五年資歷標配55上下年終4個月左右08/19 11:02

18^F→neverlean: 反正國營薪水google的到這是我轉人資後深刻體會到的08/19 11:03

20^F→neverlean: 樓上調薪幅度如何?08/19 19:23

[ HRM ]15 留言, 推噓總分: +8

作者: oyoy - 發表於 2016/01/08 18:20(10年前)

11^F→neverlean: 用這樣算第一年滿一年給4天假?那其他三天勒?01/20 23:40

12^F→neverlean: 這樣照比例放年假是否會有不滿一年就給年假的問題01/20 23:42

13^F→neverlean: 因為要計算到年底隔年年初給您整年度放才對吧01/20 23:44

14^F→neverlean: 這種制度感覺就容易與勞基法休假的觀念衝突01/20 23:46

15^F→neverlean: 假如有照比例以年度給那沒問題假如是照您所說的就怪01/20 23:48

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