作者查詢 / MrClock
作者 MrClock 在 PTT 全部看板的留言(推文), 共2795則
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20F推: 26抱不住賣了...09/29 00:27
2F→: 一開始就36萬 我覺得額度這個問題沒絕對門檻 看聯徵繳款09/23 20:14
3F→: 紀錄跟有無貸款 消費力等 現在銀行徵審系統資料key近去就09/23 20:14
4F→: 有建議額度 但也有審核人員的主觀判斷 不用執著09/23 20:14
5F→: 何況你持卡還不到一年 財力沒特別增加多少的情況下 額度09/23 20:16
6F→: 有調高就不錯了。09/23 20:16
11F→: 公股都分行啦 這麼多企業 中小企誰有空幫你寫徵信報告09/23 20:09
20F噓: 中文有問題的奧客09/23 00:20
21F→: 沒事亂換什麼卡 以為銀行再讓你辦家家酒嗎09/23 00:21
22F→: 還怪行員婉拒你勒09/23 00:21
23F→: 夫妻沒差吧 而且很正常 B當借款人 A是擔保物提供人要當保09/16 19:39
24F→: 證人 結案09/16 19:39
25F→: 連啊沙布魯的朋友關係都有了 何況夫妻 大驚小怪09/16 19:39
27F→: 一直以為rockon大已經在兆一之類的 原來是050要去考00909/13 10:12
28F→: 嗎09/13 10:12
31F→: 不懂為什麼還有人想不開想去009...09/13 14:25
32F→: 得過且過的企業文化 消極的治理方式 亂訂的業績目標09/13 14:27
37F噓: 我沒說006好 何況這篇再討論009 想引戰?護航的就承認是09/13 21:32
38F→: 人資吧~呵 by待過009的過來人09/13 21:32
39F→: 待過009就知道 人資的風評大家有目共睹喔09/13 21:34
40F→: 還有那精美的升遷模式 考績好還不見得能升等 還要搶名額09/13 21:38
41F→: 十年才從五升六的大有人在 沒薪等表薪資不透明 紅人都加09/13 21:38
42F→: 薪比較多~台土合至少有薪等表 每年最差也有固定升一級 009/13 21:38
43F→: 09是看上頭心情好才有加薪09/13 21:38
44F→: 離職率高不是沒有道理。09/13 21:39
48F→: c大應該是105年出入009,看歷史紀錄幾乎都是反006推017 009/14 02:29
49F→: 07 008 009 很多都是聽說 立場過於偏頗 不具參考價值09/14 02:29
50F→: 初期還一直推008不錯 那怎麼不待008?其實覺得比較這些沒09/14 02:31
51F→: 意義 針對實際經驗發表感想 相不相信就是另一回事 別一09/14 02:31
52F→: 直聽說09/14 02:31
48F→: 秘書室 董事會稽核部09/14 01:49
56F→: 媽祖多xDD09/13 21:40
9F→: 等有人放棄啊 樓上。09/13 13:09
3F推: 禾馨刷卡是一般消費09/11 19:37