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作者 lovelystella 在 PTT [ HRM ] 看板的留言(推文), 共9則

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[ HRM ]24 留言, 推噓總分: +6

作者: tkdwind2006 - 發表於 2014/03/16 12:07(10年前)

4^F推lovelystella:其實我覺得要看你隱藏的是哪些資訊03/17 16:35

5^F→lovelystella:如果隱藏資訊的跟你應徵的職務比較無關~那就還好03/17 16:36

6^F→lovelystella:如果相關性很高~那這樣可能只是造成雙方的損失03/17 16:37

7^F→lovelystella:顧主無法得知重要資訊~而出於好奇來找你面試03/17 16:39

8^F→lovelystella:若是與他或你想像中有落差~那只是浪費雙方時間03/17 16:39

9^F→lovelystella:想像你上網買東西~若網頁資訊提供不全~而你出於好奇03/17 16:41

10^F→lovelystella:親自走一趟店面~才發現那不是你要的~那不是覺得白走?03/17 16:41

11^F→lovelystella:勞資雙方都應該要提供越透明越完整的資訊~這樣面談03/17 16:44

12^F→lovelystella:不僅比較有效率~雙方的誤解或落差也才能盡量避免03/17 16:45

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