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作者 kenkoei555 在 PTT 全部看板的留言(推文), 共401則
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[請益] 32歲碼農的未來
[ Soft_Job ]63 留言, 推噓總分: +22
作者: wiidali - 發表於 2021/06/27 20:52(2年前)
11Fkenkoei555: 早該跳了吧,你既然有這個想法就表示太安逸了。每年06/27 22:06
12Fkenkoei555: 你可以反思一下今年有沒有進步。不是進步一點,是真06/27 22:06
13Fkenkoei555: 的覺得自己有所成長。然後你有沒有常思考以後路該怎06/27 22:06
14Fkenkoei555: 麼走?如果薪水無法突破,可以看真的領那個薪水的人他06/27 22:06
15Fkenkoei555: 怎麼做到的,需要的技能是什麼。技術也是,本來就是06/27 22:06
16Fkenkoei555: 模仿再突破。6年都待在同一間,除非極度幸運或十分自06/27 22:06
17Fkenkoei555: 律,不然成長有限06/27 22:06
[問卦] Google屢次停止運作是三小?
[ Gossiping ]176 留言, 推噓總分: +116
作者: aure0914 - 發表於 2021/06/22 13:08(2年前)
53Fkenkoei555: 去 google play 把 google 服務先解除59.115.97.236 06/22 13:16
57Fkenkoei555: 讓它回上一版就好了,等 google 修復59.115.97.236 06/22 13:17
Fw: [徵才] 新加坡 Xfers 招募 遠端 後端/Tech lead
[ Soft_Job ]11 留言, 推噓總分: 0
作者: hcd1983 - 發表於 2021/05/17 18:21(3年前)
4Fkenkoei555: 只能說普普05/17 23:24
[請益] 資深前端工程師Offer選擇
[ Soft_Job ]51 留言, 推噓總分: +33
作者: LTsoKT - 發表於 2021/04/27 11:13(3年前)
2Fkenkoei555: 5000人是純軟體公司嗎?建議你這個階段還是以發展為主04/27 11:41
3Fkenkoei555: ,如果你本來就是主軸前端,還是去2吧,500也不小了04/27 11:41
[請益] 工作選擇(性質跟薪資)
[ Soft_Job ]35 留言, 推噓總分: +11
作者: brandonron - 發表於 2021/04/16 04:30(3年前)
8Fkenkoei555: 多找幾間吧,年資不是重點。你能力有到基本上開破百04/16 09:38
9Fkenkoei555: 蠻容易的,再來就看你會不會談了,很多人都是不知道04/16 09:38
10Fkenkoei555: 自己可以領多少,多跟別人交流比較能抓的準。如果照04/16 09:38
11Fkenkoei555: 你說的架構你建的,也是你 review 而且有一定的質量04/16 09:38
12Fkenkoei555: ,那一般公司開個100~120應該也還好,只是粗估,可能04/16 09:38
13Fkenkoei555: 更高或低,而且現在已經很多非博奕給相對高薪了。以04/16 09:38
14Fkenkoei555: 前同事在公司被擋調薪本來80跳出去130, 但會開這個數04/16 09:38
15Fkenkoei555: 字表示他自己知道該拿多少,如果不知道,再多面幾間04/16 09:38
16Fkenkoei555: 吧,薪水再往上開一點試試,市場會給你答案的04/16 09:38
[請益] 預延生想詢問未來的方向
[ Soft_Job ]63 留言, 推噓總分: +12
作者: YukinoSaki - 發表於 2021/03/29 07:48(3年前)
35Fkenkoei555: 軟工相關的實力比學歷重要,但重點是你努力過了嗎?要03/29 13:34
36Fkenkoei555: 做工程師重要的是自己找答案,你有先研究過一輪再來03/29 13:34
37Fkenkoei555: 問問題嗎?03/29 13:34
[請益] 請問哪些大企業可以年薪百萬 (JAVA)
[ Soft_Job ]135 留言, 推噓總分: +41
作者: s9503669 - 發表於 2021/02/21 11:13(3年前)
40Fkenkoei555: 如果真如你說的是中偏上,100應該不難。你有多面試幾02/21 12:49
41Fkenkoei555: 間嗎? 重點是認真找過了嗎,有在104把高薪的列出來看02/21 12:49
42Fkenkoei555: 過了嗎? 除了104之外,cakeresume, yourator 等其他02/21 12:49
43Fkenkoei555: 平台試過了嗎 ? 也可以搜一下軟體版有關 Java 之前的02/21 12:49
44Fkenkoei555: 徵才文,這些看了之後有沒有看一下所需要的技能你可02/21 12:49
45Fkenkoei555: 以符合多少,7年應該也有認識一些人,難道沒有破百的02/21 12:49
46Fkenkoei555: ,你有研究過他們為啥可以破百呢。我也寫 java 的,02/21 12:49
48Fkenkoei555: 就我認為一般工程師的軟上限應該是150,100還在半路02/21 12:49
49Fkenkoei555: 上多跳幾間就過去了,多試試02/21 12:49
[請益] 32歲轉職換工作請益
[ Soft_Job ]116 留言, 推噓總分: +39
作者: shaomi - 發表於 2021/02/07 23:21(3年前)
60Fkenkoei555: 70以上很容易,多去面試幾間,主要是跟你共事的同事02/08 12:20
61Fkenkoei555: 跟主管的素質,強者看多了你就會知道方向在哪。在金02/08 12:20
62Fkenkoei555: 融沒辦法有突破性成長的02/08 12:20
63Fkenkoei555: 我也是前後端,學歷比你廢,70到150花了4年給你參考02/08 12:20
64Fkenkoei555: 然後不需要離職,建議找間技術實力不錯的公司。認真02/08 12:21
65Fkenkoei555: 磨的話成長很快的02/08 12:21
98Fkenkoei555: 回 @shooter555,更正一下,70幾是前一間,跳槽後1002/09 14:41
99Fkenkoei555: 0 然後在這間破 150。另外呼應下一篇大大講的,他講02/09 14:41
100Fkenkoei555: 的很精準,最重要還是要看產業跟公司給不給錢02/09 14:41
[公告] 有情門徵揪 請推本文
[ LivingGoods ]376 留言, 推噓總分: +305
作者: SES - 發表於 2016/09/28 04:05(7年前)
345Fkenkoei555: 徵小小幸福餐桌12/30 02:27
[徵才] 半新創公司軟體開發部主管
[ Soft_Job ]243 留言, 推噓總分: +45
作者: juliakuo - 發表於 2020/12/23 18:13(3年前)
77Fkenkoei555: 認真的嗎,我們公司的小雜魚薪水跟主管差不多12/24 09:37