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作者 jeng 在 PTT [ Salary ] 看板的留言(推文), 共39則

限定看板：Salary

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[新聞] 薪資中位數4萬612元一半員工拿不到

[ Salary ]86 留言, 推噓總分: +46

作者: godd159 - 發表於 2017/03/29 10:45(7年前)

7^F推jeng: 這不是廢話嗎？記者連中位數的定義都不知道？03/29 11:25

[問題] 退伍令正本遺失

[ Salary ]12 留言, 推噓總分: +6

作者: loveshermes - 發表於 2016/05/04 14:54(8年前)

3^F推jeng: 可以，因為我就是這樣給新公司的05/04 15:48

選擇九佳科技、高明精機

[ Salary ]6 留言, 推噓總分: +2

作者: tn0073152 - 發表於 2015/09/18 01:57(8年前)

6^F推jeng: 九佳喔…呵呵09/18 10:50

[問題] 放特休要找人代班？

[ Salary ]43 留言, 推噓總分: +17

作者: notaqueen - 發表於 2015/02/27 00:10(9年前)

14^F推jeng: 代理人跟代班是不一樣的啦！02/27 07:11

[公司] 公隆化學

[ Salary ]4 留言, 推噓總分: +1

作者: kayuz304 - 發表於 2014/09/25 12:42(9年前)

1^F推jeng: 上次專程從台南上去，還面試兩次，最後不了了之，連一點補貼09/25 15:38

2^F→jeng: 都沒有，後續也無回覆，不是很推，且只開到55k到頂09/25 15:38

[問題] 奇美材料

[ Salary ]22 留言, 推噓總分: +9

作者: abc91305 - 發表於 2014/05/25 16:17(10年前)

6^F推jeng:這間頂多比群創好些，前五無理!05/25 23:15

[問題] 有人知道德州儀器嗎?

[ Salary ]35 留言, 推噓總分: +19

作者: a495820219 - 發表於 2014/05/24 15:05(10年前)

19^F推jeng:樓上你敢說你知道面試情況跟薪資福利??看清楚人家問啥再酸!!05/24 20:40

[心得] 新人被討厭了要怎麼辦

[ Salary ]20 留言, 推噓總分: +5

作者: nighthero - 發表於 2014/03/22 10:50(10年前)

6^F→jeng:你做事邏輯有問題..剛開始都嘛是有人帶你..直接跳過前輩03/22 11:41

7^F→jeng:而去問行政用意是??還是你們公司太小前輩太忙?03/22 11:41

8^F→jeng:眼睛利一點..不要什麼事都用問..多觀察旁人的作息03/22 11:42

[問題] 老闆要求賠錢

[ Salary ]59 留言, 推噓總分: +15

作者: unless - 發表於 2014/03/04 17:23(10年前)

8^F→jeng:秘書在訂房前到底知不知道公司的預算是8000?03/04 18:06

9^F→jeng:如果時間太緊迫..又無其它較便宜可訂..是可以這點協商03/04 18:07

11^F→jeng:不過我想該秘書肯定沒有EMAIL或錄音檔..因此不容易平反03/04 18:09

12^F→jeng:而且飯店要收的總金額是18萬多才對..老闆10萬..秘書8萬03/04 18:11

13^F→jeng:坦白說錯得很誇張..如果秘書在事前有確認的話..我只能說03/04 18:20

14^F→jeng:而且離職前沒新人交接嗎??怎麼叫舊人去訂呢??03/04 18:22

15^F→jeng:而且訂完沒有馬上跟老闆確認..而是幾天後老闆才打來03/04 18:22

16^F→jeng:而且看房價..有一晚5千多的(第1項)..也有一晚1萬8的..所以03/04 18:25

17^F→jeng:老闆或高階主管也有一併出差嗎..這樣的話預算就不能全以1000003/04 18:25

18^F→jeng:計算..這個trick是可以談..我總覺得這中間有些疑點沒釐清03/04 18:26

21^F→jeng:如果你朋友夠精明的話..去查或打去問飯店除了你朋友的那筆03/04 18:40

22^F→jeng:訂單外..之後有沒有追加訂房紀錄..且要求須一起出帳的??03/04 18:40

24^F→jeng:只能說這老闆很聰明..等到你朋友離開公司才來要錢..03/04 18:45

26^F→jeng:不但沒辦法保留線上訂房後的回函確認MAIL..也無法備份當時03/04 18:46

27^F→jeng:要出差的會議紀錄或通知..你朋友真的很難完全撇清..找勞工局03/04 18:46

28^F→jeng:也是走協商模式..不可能不用賠..但你朋友較不利03/04 18:47

30^F→jeng:不過為了自己權益..建議還是找勞工局詢問..且前公司也要舉證03/04 18:50

34^F→jeng:我正想說樓上的點..沒錯..刷卡完後金額就會有疑慮03/04 18:52

35^F→jeng:看看你朋友的人際好不好..能不能設法跟前同事要到當時出差的03/04 18:56

36^F→jeng:會議紀錄或通知信件..有日期最好..03/04 18:56

[問題] 想請教台灣康寧跟欣銓科技

[ Salary ]16 留言, 推噓總分: +7

作者: YCC28 - 發表於 2013/10/04 10:47(10年前)

1^F推jeng:台灣康寧能進去的話..一定要擠進去..不做其它考量10/04 11:31

7^F推jeng:LCD玻璃康寧市占60%,旭硝子25%,板硝子好像5%吧10/04 16:33

8^F→jeng:我認識的一個康寧技術員班長喔..年薪嚇到人..當然要擠進去10/04 16:33

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