作者查詢 / callme
作者 callme 在 PTT [ Tech_Job ] 看板的留言(推文), 共39則
限定看板:Tech_Job
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6F噓: 呆達業務負責高亮別人及轉信,並沒有當PM的能力,什麼都是01/28 23:06
7F→: 別人的錯,業績好是他們的功勞01/28 23:06
4F推:這面試官對福利講的很真肯 算不錯的08/23 23:51
12F推:樓上講的非常中肯08/21 21:46
11F噓:人資文04/23 22:47
33F推:ABC會有16 DE什麼都沒有(包含加薪分紅 端午獎金) DE是15%04/14 13:17
34F→: 至於分紅 管理級以上人員親口說出 即時低年資每天幹24小04/14 13:17
35F→:時 一年幹365天 績效還是比高年資領的差 即使高年資每天都04/14 13:17
36F→:在睡覺 你唯一能期待就是新人快進來且不要走太快 升官除非04/14 13:17
37F→:上頭死光 否則萬年工程師 加一等薪水加600元 loading加無04/14 13:17
38F→:限大04/14 13:17
39F推:新的玩法 每年都在變04/14 13:20
40F推:再提供個數字 計算了目前BU中年資約滿三年的RD含s1 s2 拒04/14 13:54
41F→:我所知分紅有超過兩位數應該是0 為何我如此清楚 因為我兄04/14 13:54
42F→:弟在裡面 若真的沒其他公司可選擇 建議面識問清楚哪個BU 若04/14 13:54
43F→:是號稱最賺錢的粉絲(FAN)BU,5F 是比較可選,若不幸是其它樓04/14 13:54
44F→:層,務必知道面視官是哪位,若是莊XX,建議OFFER 撕掉,年薪保104/14 13:54
45F→:4公司一堆另外莊XX說的沒有一句可信,除了他的本名.其令外04/14 13:54
46F→:有黃XX跟許XX 這team氣氛不錯但loading非常大會讓你覺得CP04/14 13:54
47F→:很低 最後若是張XX面試的,這是研發team,不用面對客人,若有04/14 13:54
48F→:客人選到他們的產品出問題,他們基本也不會處理,直接推給有04/14 13:54
49F→:接客戶的team,說穿了就是扮家家酒的team,但領的也差不多04/14 13:54
50F推:抱歉再補一個 這部門很缺RD當初RD反應事情太多作不完 結果04/14 14:07
51F→:上頭又補進一個業務來push RD 有個無言 另外我們的SALES真04/14 14:07
52F→:的就跟白紙一樣 RD還要負責COVER 有夠無言 若有人想了解以04/14 14:07
53F→:上更詳細的資訊可跟我聯繫 如果你是呆達人資請別聯繫我 我04/14 14:07
54F→:也不會告訴你們我兄弟是誰04/14 14:07
59F推:不到100K04/14 16:11
60F推:呆達主管最常對離職員工講的一句話 我不怕請不到人 以前D04/14 16:23
61F→:等的人有一個月 未來啥都沒有囉 去年對外號稱加薪15% 其實04/14 16:23
62F→:是沒調04/14 16:23
72F推:16個月應該是不含分紅 但有含年終04/15 12:30
18F推:這公司承諾的分紅從沒兌現過04/06 23:33
156F推:強著我朋友告知 這部門很塞 若掉入偉大c team更賽01/04 22:21
16F推:推樓上 小弟呆過肉鬆跟呆達 僅差一個字 肉鬆好很多10/02 22:46
9F噓:到台達風扇六F 台達資歷兩年半 他廠資歷三年 今年分紅不到08/26 23:10
10F→:10W,同期來到呆達的 在台南某部門 今年5個月分紅08/26 23:11
11F→:關鍵就是"HEAD"08/26 23:12
12F→:不是風扇就發的好 請注意6F是地雷 以上分享08/26 23:13
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