作者查詢 / boxgod5566
作者 boxgod5566 在 PTT [ Tech_Job ] 看板的留言(推文), 共338則
限定看板:Tech_Job
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5F噓: 笑死人的邏輯...科技業本來就不是製造業好嗎!當然01/16 15:23
6F→: 不等於啊!你只能敢拿晶圓製造、封裝廠出來舉例,01/16 15:23
7F→: 如果你說晶圓代工是不是製造業,那算是啊!但科技01/16 15:23
8F→: 業有豬屎屋、系統廠、設備商、做軟韌程式設計...等01/16 15:23
9F→: ,你以偏概全,還要戰喔!01/16 15:23
10F噓: 笑死人的邏輯...科技業本來就不是製造業好嗎!當然01/16 15:23
11F→: 不等於啊!你只能敢拿晶圓製造、封裝廠出來舉例,01/16 15:23
12F→: 如果你說晶圓代工是不是製造業,那算是啊!但科技01/16 15:23
13F→: 業有豬屎屋、系統廠、設備商、做軟韌程式設計...等01/16 15:23
14F→: ,你以偏概全,還要戰喔!01/16 15:23
19F噓: 笑死,原來包含就是等於喔XD,珍珠奶茶包含珍珠!01/16 15:32
20F→: 所以珍珠等於珍珠奶茶!有趣唷~01/16 15:32
9F噓: 純噓現在哪有科技新貴?科技新貴派喔!01/15 00:43
17F噓: 如果合併了就不會塞?可以說出實際的解決方案嗎?01/15 00:40
18F→: 老謝反指標以為理組都很好畫虎爛喔...蝗蟲哥也繼續01/15 00:40
19F→: 舔,可憐啊...哀01/15 00:40
57F噓: 哪家台廠系統廠十年前給到48,欠噓01/04 12:02
23F→: 當年面到GG人資時,問了我大學修課時有沒有遇到什麼10/29 23:04
24F→: 挫折,我想說我完整表達,你也不懂難在哪啊?啊我講10/29 23:04
25F→: 的很隨便,你又覺得我表達不好、很敷衍...完全不懂10/29 23:04
26F→: 問這種問題他們的想法是什麼?10/29 23:04
5F推: 不要開玩笑了,通常是跟要人單位的老闆跟人資討論部10/29 22:53
6F→: 門人事經費有多少,決定要hire誰好嗎...如果經費很10/29 22:53
7F→: 足夠,N+10也會收好不好,但這時候HR就會想要績效,10/29 22:53
8F→: 把第一順位就會被砍到不會想來,然後第二順位就上了10/29 22:53
9F→: ,然後還可以稍微砍一下第二位的價錢!當作自己的KP10/29 22:53
10F→: I啊!這時候不爽的求職者都是第一位啊!因為周遭跟10/29 22:53
11F→: 自己相同程度的同事,跳出去談薪水的就是會有N+10,10/29 22:53
12F→: 但他的能力卻被HR為了自己的KPI砍下去,這時候你是10/29 22:53
13F→: 求職者你會覺得你身邊同儕同事的大數據可靠度高,還10/29 22:53
14F→: 是人資的專業度高,台灣人資很多都是笑話10/29 22:53
31F推: 私校人才...這個人知道自己在講什麼嗎?台灣捏!不10/28 09:02
32F→: 是國外私校耶!不愧是股市反指標10/28 09:02
38F→: 現在沒說不刪文的都先不回...說不刪的都會刪了,這10/23 02:18
39F→: 版的offer文已經快沒有誠信可言10/23 02:18
46F→: 樓上一堆不切實際的啊,產業轉換,被砍年資根本家常10/19 09:01
47F→: 便飯,即便是板上很常看到的系統廠轉豬屎屋的,砍光10/19 09:01
48F→: 光的大有人在,只是轉換產業的起薪不同而已,現在也10/19 09:01
49F→: 沒有每間新人都50K,這才是現實啊10/19 09:01