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作者 bigheadtom 的總覽 (PTT發文,留言,暱稱)
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bigheadtom 在 PTT 最新的發文, 共 44 篇
bigheadtom 在 PTT 最新的留言, 共 156 則
164F→: 謝謝Consuelo大大的理解和鼓勵^^ 但公司能發展到現在06/14 21:35
165F→: 的規模,也是很厲害。06/14 21:35
6F→: 其實樓上諸位的提示已呼之欲出了。PAY在同行中算高。06/06 11:31
8F→: 因為要掌握新人的學習狀況,104上面有,就是那行情。06/06 11:57
14F→: 謝謝City大大的指正。我在文末有提到你提及的點。06/06 12:13
15F→: 但從不及格為開端,然後有前述言語上揶揄,時不時就被06/06 12:14
16F→: 觀察和關心,一有風吹草動就被請到會議室談話。次數多06/06 12:15
17F→: 就感覺是不是遇到權勢騷擾或霸凌。06/06 12:16
21F→: 謝謝wseedw大大。我以為我是個案,但很好奇資深編輯是06/06 13:08
22F→: 是有什麼強項可以久待於此,然後升職成責編或主管?06/06 13:17
23F→: to Fsderid:但其他家都有不等程度的問題QQ06/06 13:18
24F→: 以前同學待過南部的同業,僅待一年就離職,她不推。06/06 13:19
29F→: 的確,同梯新人中(別學科部門的)是從其他同業過來的。06/06 18:54
30F→: 在互動中,我是有感覺到這樣的氛圍(對主管嘴甜這部分)06/06 18:55
31F→: ^^^前述推文是我在自己單位讀到的空氣。06/06 18:57
52F→: 謝謝樓上nesibe和HZM先進的撥冗閱讀及指正。06/07 10:55
53F→: To HZM:謝謝您在用字上的指正。這是原話沒錯。06/07 11:03
54F→: 重點我已經寫在文末的結語了。06/07 11:04
55F→: To nesibe:謝謝您的指正,我只是將那一個月的種種06/07 11:05
56F→: 照時間順序書寫下來,抱歉讓您和HZM覺得是流水帳。06/07 11:06
57F→: 我的書寫主題就是「過往談」,從面試到工作,再到尾聲06/07 11:07
58F→: To turtleleooxx:可能我是個案啦。我僅是分享經驗和06/07 11:14
59F→: 和感覺而已。雖然事隔多年,現在也在別的工作,但每每06/07 11:15
60F→: 想起那一個月,就覺得莫名。人也是他們找來的,怎麼會06/07 11:15
61F→: 這樣呢?06/07 11:16
62F→: 謝謝以上諸位的不吝指教和分享。06/07 11:17
77F→: 謝謝ZeroLara大大的無私分享,在工作找到走下去的快樂06/07 18:36
78F→: 很重要。我是對於學習新東西是沒法一次就到位的,尤其06/07 18:37
79F→: 印刷專業領域,當時就搞得有些灰頭土臉,況且繁瑣的編06/07 18:38
80F→: 輯行政事務及流程。06/07 18:39
81F→: 我當時在職第二和第三週,就覺得壓力很大了,當然情06/07 18:40
82F→: 緒方面也不甚穩定。離職後花了很多時間才走出陰霾。06/07 18:41
83F→: 我那時候的部門經理也對我各種觀察。QQ"06/07 18:44
105F→: TO ThunderOKC:是的。06/08 22:13
106F→: To Twol:我當時也被公司理念影響而進一步認同,06/08 22:15
107F→: 若尾牙是視作正式場合,著正裝好像也無可厚非。06/08 22:16
108F→: To: Dir2007:謝謝您無私的經驗分享。我中學時也是使06/08 22:17
109F→: 用這家的教科書,也被內容安排感動許久。編者老師也是06/08 22:18
110F→: 我很喜歡的老師。但我不確定我遇到的主管是不是所謂的06/08 22:19
111F→: 「新人殺手」?現在只記得她觀察我,也要我展現過往06/08 22:20
112F→: 累積的工作能力。用現在的話來講那狀態,很像被PUA。06/08 22:21
113F→: 但主管有提到,她也是靠她的工作能力才走到現在(經理)06/08 22:22
114F→: 我是不大清楚「獨特」是什麼樣?想起當時受訓時,有位06/08 23:47
115F→: 講師自嘲表示,我們公司這裡就很像XX高中,把你們當06/08 23:48
116F→: 高中生看待。但上課的講義,也是您所及的工作說明書,06/08 23:49
117F→: 真的是鉅細靡遺。06/08 23:49
134F→: To Sicao:謝謝您的指正>"<06/10 19:53
135F→: 您的第二則推文才是我要表達的意思06/10 19:54
136F→: 抱歉,第一則才是> <"06/10 19:54
137F→: To Timlin0147:謝謝您讀我的冗長敘述。06/10 19:56
138F→: 謝謝ZeroLara再次撥冗分享您其他的經驗。06/10 19:57
139F→: 是可以理解公司希望員工在上班之外的時間也有增能的06/10 19:57
140F→: 成長。06/10 19:58
141F→: 然後提升工作的技能及知能。06/10 19:58
142F→: 您的最後一句推文,讓我想到現在網路上常提到的00後整06/10 19:59
143F→: 頓職場。06/10 19:59
144F→: 是說,我想起當時的主管要請兩天假,因為她的小孩到開06/10 21:06
145F→: 刀住院,主管她mail通知我們部門她要請兩天,其請假事06/10 21:07
146F→: 由還寫得很仔細,連她孩子的開刀原因(醫學的病名)都清06/10 21:07
147F→: 楚寫出。我當時覺得黑人問號,她讓我們知道她小孩的病06/10 21:08
148F→: 名是要我們如何呢?06/10 21:08
149F→: 想起這段奇妙的小故事= ="06/10 21:09
150F→: 感覺您的主管和我的主管是類似作風的人,會是同一位嗎06/10 21:10
151F→: 若不是同一位,那這間公司的主管是物以類聚?06/10 21:11
159F→: 謝謝您的回饋,但這樣的職業病也中毒太深了吧XD06/11 19:47
4F→: 謝謝您一針見血的回饋。確實,現在出版業的編輯難尋,06/10 21:02
5F→: 104上很多徵求各式編輯的職缺,尤其是傳統的出版業。06/10 21:03
9F推: 配音員講胸口暖暖的原文,和羽多子當年吃到紅豆麵包的09/25 00:26
10F→: 時候,講的話是一樣的。09/25 00:26
11F→: 嵩在工作室構思主題曲講的為什麼而活而生等話,呼應一09/25 00:27
12F→: 開始前幾週的劇情,中學時代的嵩之煩惱。09/25 00:28
13F→: 這集來和嵩接洽的武山先生,有點像茶金裡的40 XD09/25 00:29
14F→: 可能嵩的工作室的書架上只放柳井家族的照片09/25 00:31
13F推: 妻夫木聰掉下趴搭趴搭的淚珠和顫抖地握拳---影帝演技!09/23 21:24
25F推: 登美子想去住國外旅館及羨慕嵩去巴黎出差取材,很像大09/23 20:33
26F→: 和拜金女的神野櫻子XD09/23 20:34
27F→: 我猜千代子是想守著柳井醫院及他們的家,所以就留在當09/23 20:34
28F→: 地,不考慮搬來東京。09/23 20:35
29F→: 因為後期故事的中心以東京為主,高知的部分可能就是在09/23 20:36
30F→: 對話中帶過。09/23 20:36
31F→: 之前的劇情有提到千代子有收聽溫柔的獅子廣播劇,我想09/23 20:38
32F→: 在東京的嵩一家是有特別告知千代子要準時收聽。據此,09/23 20:39
33F→: 他們東京與高知還有都有保持聯繫的,只是劇情不會再特09/23 20:39
34F→: 別呈現高知的場景了。畢竟故事的篇幅有限(130集;09/23 20:40
35F→: 15分/集09/23 20:40
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