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作者 RyanTan 在 PTT [ Salary ] 看板的留言(推文), 共9則
限定看板:Salary
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知名通訊軟體公司 疑似職場霸凌
[ Salary ]270 留言, 推噓總分: -42
作者: majuwang - 發表於 2025/03/06 22:26(10月前)
258FRyanTan: EQ問題, 明明把加班原因說清楚就好, 硬要把高層扯進來03/11 12:55
259FRyanTan: 你是真的沒遇到真正的職場霸凌,交付你不合理的任務還百般03/11 12:57
260FRyanTan: 刁難你那種03/11 12:57
[新聞] 想離職被董座殺!雲云科技技術長離職文曝
[ Salary ]41 留言, 推噓總分: +10
作者: leptoneta - 發表於 2025/03/07 22:51(10月前)
38FRyanTan: EQ如此之差也能當CEO, 50幾歲的人了還會沉不住氣03/11 10:48
[選擇] 該跳槽一拼嗎已刪文
[ Salary ]22 留言, 推噓總分: +6
作者: goodlike - 發表於 2023/01/20 14:44(3年前)
11FRyanTan: 等確定上了再考慮XD01/20 15:45
[問題] 有沒有公司是自由度比較高的
[ Salary ]90 留言, 推噓總分: +39
作者: albertwi - 發表於 2022/12/29 11:49(3年前)
9FRyanTan: 上下班不打卡要找大公司尤其外商比較有可能,不然就是新創12/29 13:09
[請益]Offer 選擇
[ Salary ]9 留言, 推噓總分: +2
作者: scsa123 - 發表於 2022/12/27 18:13(3年前)
7FRyanTan: 通勤40分鐘真的還好而已12/28 13:11
[討論] 薪水高低是否代表工作能力優劣?
[ Salary ]203 留言, 推噓總分: +43
作者: killer110 - 發表於 2022/12/01 14:25(3年前)
152FRyanTan: 個人覺得沒有絕對的關係,而且能力也要看是指哪方面的能力12/02 11:24
153FRyanTan: 有些人專業上不行,但向上管理的能力特別強,也是能拿高薪12/02 11:24
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