作者查詢 / Aries322
作者 Aries322 在 PTT [ MIS ] 看板的留言(推文), 共145則
限定看板:MIS
看板排序:
1F→: 這比較像 Request Map 吧02/11 08:55
2F→: 參考看看:http://requestmap.webperf.tools/02/11 08:55
1F→: F5 GTM10/23 16:22
4F→: 對,只能自己去 Name Server 改 IP10/23 17:28
5F→: 但整個 Internet 有 DNS Cache 的機制10/23 17:28
6F→: 不是你改了就馬上生效10/23 17:29
7F→: 除非你把 Cache TTL 設定很短10/23 17:29
8F→: 但設定很短有非常大的壞處10/23 17:29
27F→: 不買設備就雲端 DNS Hosting + Health Check10/24 11:04
28F→: 上面提到的 Route 53 是一個選擇10/24 11:04
27F→: 呵呵10/01 15:38
30F→: 這是資料庫管理職缺,不是網路職缺10/02 10:03
31F→: 另外補充一下相關職缺靠廠商的說明10/02 10:03
32F→: 網路:僅有買東西、RMA時會找廠商,其它時間廠商跟虛的10/02 10:04
33F→: 系統:都是原廠(趨勢、微軟、等)自己來10/02 10:04
34F→: 資料庫:都是原廠(Oracle)自己來,但都不是來找你10/02 10:04
14F→: 職缺內容都是該單位主管自己寫的,我幫貼而已08/26 10:01
15F→: 有問題可問,對方有回答我就協助回答08/26 10:02
16F→: 這職缺寫的太完美,我覺得,叫他改他不改08/26 10:02
17F→: 看得出來是抄幾年前的職缺直接修改一下而已08/26 10:08
18F→: 個人判斷是找進來管防毒軟體系統而已08/26 10:16
19F→: 然後看能力再加其它工作,例如RD伺服器管理08/26 10:16
20F→: 看得出來網路單位主管較風趣,系統主管相對制式08/26 10:18
22F→: 會詢問此問題,我希望你先報上名來08/29 11:07
23F→: 若沒先報上名來,你也不用再貼任何訊息了08/29 11:09
28F→: 十三點08/29 15:53
32F→: 說實話我不知道他是誰耶08/29 17:59
37F→: 這圈子很小,可以找看看有無認識的人08/30 08:50
38F→: 問問看就知道我們裡面的風氣了08/30 08:50
39F→: 寫再多都沒用,敢上 PTT 就不要怕酸08/30 08:51
40F→: 另外此職缺一樣關閉了喔,感謝投履歷的人08/30 08:52
41F→: 該主管說已經都發出邀約面試與感謝函了08/30 08:52
42F→: 到時候有進來的人,希望他可以上來說說實際狀況08/30 08:52
2F→: 前陣子?不知道你指的是?08/22 17:09
3F→: 網路相關職缺已經超過四年多沒有缺了08/22 17:09
4F→: 最菜的學姊都進來快五年了08/22 17:11
7F→: 就一般相關網路資訊傳遞,表格等拓樸,沒有特殊應用08/22 18:03
8F→: 簡單講例如有一件事,使用者單位希望將資訊彙整成表格08/22 18:04
9F→: 這時若因為不會 Excel,或沒用過 Excel,是沒有辦法教的08/22 18:04
10F→: 也許會說這種簡單的表格誰不會,就真的遇到不會的08/22 18:05
11F→: 使用者單位要求報告時用 PowerPoint 說一下整體搬遷規劃08/22 18:05
12F→: 以及時程的安排時,回說沒用過 PowerPoint08/22 18:05
13F→: 不是要寫的美美的喔,是那種真的不會用的~~也是無言08/22 18:06
14F→: 像有些職缺要求英文是基本一樣08/22 18:08
15F→: 此職缺要求你會用基本的 Excel, PowerPoint08/22 18:08
16F→: 遇過很會寫程式,但從來沒用過的 Excel 的人08/22 18:10
17F→: 連 PowerPoint 也說他就是不會用,要報告請找別人08/22 18:10
30F→: CCNA 佳,表示非必要,僅是加分條件而已08/23 08:52
31F→: 七進七出耶~~~神人出現08/23 08:53
32F→: 最網路主要是要能碰到較大的環境,不然是很難進步的08/23 08:56
33F→: 有問題歡迎私信詢問,公開的不方便回答太多08/23 08:58
34F→: 回 seeya08:平均加班時數很少,想賺加班費有點難08/23 10:06
35F→: 考績決定分紅,所以要如何寫出來?08/23 10:06
36F→: 直接寫 6 個月嗎?,那就白爛一樣也是 6 個月嗎?08/23 10:06
37F→: 一般考績差的 2 個月左右,考績好的 8 個月以上08/23 10:07
43F→: 這職缺限制是沒有很多,目前已有人寄履歷進來了08/23 14:21
44F→: 就哥這三行話怕是競爭不過他人08/23 14:21
45F→: 建議哥可以寄一封完整履歷到應徵主管信箱08/23 14:22
58F→: 所有員工都有午、晚餐補助喔,這職缺也有08/26 09:54
59F→: To slime756,有OA與 Helpdesk 會過濾案件他們是第一線08/26 09:59
60F→: 僅有網路相關案件會到第二線手上08/26 09:59
61F→: 該主管告知,將於已投履歷邀約面試後選其一08/27 09:01
62F→: 感謝各位對投身於 IT 產業的熱情,此職缺已關閉,謝謝08/27 09:01
66F→: 那請問 g 大月薪該給多少呢?08/27 17:01
15F→: 回樓上,應該是 L-o-g-i-c-a-l-i-s05/12 17:18
1F→: 還有 3, 4, 5 公司還沒講評,有第二篇嗎?06/28 11:58
11F→: 原來是這樣,害我以為RL是地雷06/28 17:34
16F→: 他不是線路有問題,研判是 MS DNS 遭受 DDOS 攻擊06/24 12:03
17F→: 然後 HINET 為了保護自家的 DNS Server,所以阻擋了06/24 12:03
18F→: 所有來訪問 MS 的相關 DNS 解析06/24 12:03
1F→: 不是最近狂徵才,一直都有在徵才06/22 11:36
2F→: 只是最近他們知道了 PTT 也可以徵才,才來PO的06/22 11:36
29F→: 請各位大爺熄熄火,有問題都歡迎私信我06/24 11:59
37F→: 已找到人了,感謝各位,一樣是從 PTT 應徵的喔06/24 18:23
38F→: 此為徵才文,造成大家筆戰不好意思,感謝各位06/24 18:23
39F→: 這一個是104應徵來的,不是PTT06/24 18:26
1F→: 每個都跑來找我是怎樣,感覺像是在揪團06/21 16:16
2F→: 這個跟上上各職缺很像,但是是另外一個部門06/21 16:18
11F→: 上次已經說過,因為版規要求一定要寫出薪資06/22 09:29
12F→: 如果來應徵的人只擁有非常基本的能力,加上學經歷都不好06/22 09:30
13F→: PO出的文章寫出有5萬,最後核薪只有4萬,不是欺騙嗎?06/22 09:30
14F→: 所以薪水取決於學經歷與能力,只要能力夠,是不用擔心的06/22 09:30
15F→: 希望上上個職缺應徵進來的那個人可以上來說句公道話06/22 09:31
16F→: 不用透露薪資,但可以讓各位知道我方開出的薪資是否滿意06/22 09:31
17F→: 當然他要簡單描述一下自己的學經歷,與核薪結果06/22 09:32
18F→: 就能知道我們開出的薪資是否符合期待與滿意06/22 09:34
19F→: 找工作看久了就會知道,條件都是單位主管依據他心中06/22 09:37
20F→: 想要的條件開出幾近十全十美符合該職缺的說明06/22 09:37
21F→: 所以真的看看就好,我還是覺得態度決定一切06/22 09:37
22F→: 修改條件:工作經歷2年以上(104為準)06/22 09:52
23F→: 有問題私信我吧,相關問題不再做任何回覆了06/22 09:55
25F→: 已找到人,感謝07/05 17:11