Re: [合作] 大安區飲料店 借你試營運幾支產品

看板toberich作者 (Qoo)時間6年前 (2018/03/31 10:22), 6年前編輯推噓0(4410)
留言18則, 8人參與, 6年前最新討論串2/4 (看更多)
此種商業模式 原PO也是需要承擔大部分的風險 原因: 1. 若合夥人的營業額<35000, 原PO只拿到原物料的費用(共同承擔) 水電、租金、管銷還是原PO自己承擔(賠錢) 而合夥人也是有可能賠錢(營業額-原物料費用 < 0),也有可能賺少一點的錢 2. 若合夥人的營業額>35000,原PO跟合夥人共享利益。 而利益拆分比例,可能要在協議出一個比例。 我認為這樣子的模式 原PO也沒有佔到多大的便宜反而承擔較大的風險 而合夥人若對於自己的產品有信心 想馬上投入市場 這是一個好機會試水溫 因為合夥人不用自己在找店面、裝潢店面、不用添購機器設備...等等開店事宜 (合夥人)等於有個商品雛形 就有人(原PO)幫你打理好一切可以開賣了 何嘗不可? 此種模式對於合夥人來說 風險低(不用承擔水電、租金、店面、管銷) 當然獲利比例也是需要共享的。(沒有自己開店轉的來得多) 這不是合理的嗎?(難道誰可以提出一個低風險、高獲利的合作模式給我?) 我倒是想嘗試看看低風險、高獲利、且合法範圍內的合作方式(麻煩站內信我) 謝謝 ※ 引述《FortMinor (The Rising Tied)》之銘言: : 1.姓名:阿兩 : 2.性別:男 : 3.年齡:30-40 : 4.地區:台北市大安區 : 5.專長/事業領域:品牌行銷 : 6.現況:創業中 : 7.事業類型:獨資/有限公司 : 8.預計合作方式: : 【緣由】 : 最近在思考員工管理的事,想到找員工不如找老闆 : 【條件】 : 1.已經著手全職創業中 : 2.已經轉換為老闆思維 : 3.創業項目是點心或飲料 : 4.或許還在找店面 : 或許還在設計產品 : 或許對於一旦開店動輒20~30萬/月的固定開支還有點猶豫 : 或許還在設定作業流程 : 或許還在評估設備 : 5.已經有完整創業項目的企畫書(證明你是真的已經計劃創業中) : 6.當然我們的產品不能重複 : 7.以至少半年為一合作期 : 【合作的方式】 : 1.我的menu印上你的產品(只有主力產品,不是全部企劃的產品) : 2.你的工作內容同我的員工:煮茶備料、飲品調製、店面整理等 : 但如果有人點你的產品一定是由你親自調製 : 3.你的每一支產品的每月營收,扣5%營業稅後,低於35,000元歸你 : 但需再支付我共用原物料的成本(ex:包材、鮮奶.......等) : 超過的部分才歸我 : 水電、店租、借用器材等這方面你都不需再負擔金錢 : 4.為求單純你以測試產品力為主不露出品牌 : 5.你的產品的售價需我方同意(ex不能因為沒有店租壓力結果假設是水果茶訂價30拼量) : 6.其餘可能牽涉雙方權利義務的細項,我們可以再詳談 : 7.需簽訂合作契約 : 【你還可以得到】 : 1.學習調製其他飲品的方式 : 2.營運一家店的know-how : 3.學習進階的財務會計和行銷 : 4.認識各種設備和供應商 : 5.開店前的相關法規、政府單位流程等傳授 : 10.其他聯絡方式: : 請先站內信自我介紹、介紹你的創業計畫、你覺得是機密的部分可不講 : 之後再加Line談,我可能會問你很多問題,確定你是否已經準備好當老闆了 : 請慎選合作對象,本版不為任何發文者或廠商背書,請注意--(本行不可刪) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 115.82.105.182 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/toberich/M.1522462979.A.C15.html

03/31 10:28, 6年前 , 1F
你少算了測試產品的人必須做他全職員工所有事情
03/31 10:28, 1F
其實合夥人不完全是全職員工 假如合夥人的產品1個月營收10萬 扣除成本與分享獲利後 還有5萬 等於自己賣多少飲品 自己就會多賺一點 「以現行的飲料店員」有哪個店員賣越多賺越多的? 現行的店員一天賣1杯,跟一天賣1000杯 輸贏都是在老闆身上 ※ 編輯: mnmnmmm (115.82.105.182), 03/31/2018 10:34:47

03/31 10:33, 6年前 , 2F
但最大獲利扣掉成本5%稅金沒有勞健保, 搞不好還低於基本
03/31 10:33, 2F

03/31 10:33, 6年前 , 3F
工資, 而且合約要簽半年
03/31 10:33, 3F
如果賺錢 就一起賺錢 同樣如果是賠錢 還是一起賠錢啊 半年為一期 等於有人願意陪合夥人一起承擔這「半年」的風險 不合理? ※ 編輯: mnmnmmm (115.82.105.182), 03/31/2018 10:36:53 mwoo5566大大你說的很類似夾娃機 在夾娃機產業中「場主」的獲利機率是較高的(相對於台主而言) 除非場主找到的場子是沒有台主願意承租的場子 場主就自行負責 ※ 編輯: mnmnmmm (115.82.105.182), 03/31/2018 10:40:09 後來想想 這種合夥模式 有點類似「天使人投資」 我不知道現在當天使還要承受被炮的風險 = =" 哈哈... ※ 編輯: mnmnmmm (115.82.105.182), 03/31/2018 10:44:11

03/31 10:54, 6年前 , 4F
最高獲利35K往下扣,做半年免費員工,天使在哪裡?你說說?
03/31 10:54, 4F
我認為合理模式是 利潤共享才是合理的 建議原PO大大調整一下或許會很多人願意加入 ※ 編輯: mnmnmmm (115.82.105.182), 03/31/2018 10:58:34

03/31 11:03, 6年前 , 5F
原Po根本穩賺不賠,合夥人不是只要顧自己產品而已,還得負
03/31 11:03, 5F

03/31 11:03, 6年前 , 6F
擔店內大小事;若低於35K=請到一個全職廉價勞工;若高於35K
03/31 11:03, 6F

03/31 11:03, 6年前 , 7F
=幫原Po提高來客量、原Po額外抽成
03/31 11:03, 7F

03/31 11:34, 6年前 , 8F
呵呵呵
03/31 11:34, 8F

03/31 12:21, 6年前 , 9F
薪水跟寄賣利潤分開算就好了 這有夠無聊欸 自找麻煩
03/31 12:21, 9F

03/31 12:21, 6年前 , 10F
還有人護航
03/31 12:21, 10F

03/31 12:34, 6年前 , 11F
門檻就不一樣啊 只要有一支產品就能馬上投入市場 有成
03/31 12:34, 11F

03/31 12:34, 6年前 , 12F
熟的銷售體系跟其他Know how 如果單純以薪資衡量我相信
03/31 12:34, 12F

03/31 12:34, 6年前 , 13F
也不會有合夥可能 沒什麼好噓的
03/31 12:34, 13F

03/31 14:29, 6年前 , 14F
其實這個版上就像是一個市場,你把idea丟出來,沒有人
03/31 14:29, 14F

03/31 14:29, 6年前 , 15F
買單,這情況你就應該知道要修正idea了啊!
03/31 14:29, 15F

03/31 20:46, 6年前 , 16F
03/31 20:46, 16F

04/02 11:23, 6年前 , 17F
笑死人,一堆高獲利方式不懂門路就別在上面要了,好
04/02 11:23, 17F

04/02 11:23, 6年前 , 18F
04/02 11:23, 18F
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