Re: 創業互助會
非常謝謝s大的分享
不過小弟有點疑惑
1.
誰想當互助會的成員 ?
看起來互助會只是個新手聚會...
碰過的都知道政府補助遠遠少於自己投入的
小弟感覺這個互助會的成員不太能吸引高手或已經成立的公司...
只有新手或是資本額極低的小額創業才會想靠會裡面的資源要錢..
但是我老實說吧
新手或是資本額極低的小額創業想靠這個要錢
這個創業大概會失敗
因為指導棋都別人下的 代表這小老闆對自己要創的業外行...
如果真的是有用的會
鼎新之前也有成立什麼異業交流會 我記得成員有白木屋啊什麼的 反正都很大的公司
板上有前輩的公司ERP也是用鼎新的 (然後抱怨出問題 還滿ＸＤ..)
更別說業界裡面都有所謂的公會
公會的資源真的滿多的
2.
誰是寫手 ? 這寫手行嗎 ? 誰想出錢雇他 ? 雇他真的會有利潤 ?
這個小弟真的打了很多個問號
更何況這個會是合資 合資的問題跟聲音～很～多～啊 orz
3.
小弟以前碰過兩個政府補助案
一個是漁業署的8000萬 這個業界大老都已經橋好 議會都通過了
小弟只是去打雜 + 看戲
話說好不容易把8000萬弄下來
結果沒幾個月看到觀光局找個小弟不認識的藝人團 補助額更高
忽然有種政府很有錢的錯覺 orz
另一個是觀光工廠 http://proj.moeaidb.gov.tw/taiwan-cluster/factorytours/
金額很低才100萬 廠商自己要付出的遠遠多很多...............
這個觀光工廠小弟掛前公司的名字飄去台中當面報告
然後發現 肝 這個公司根本不可能做 政府想要做的跟傳統工廠現有的差異太大了
最後胎死腹中 前公司的老闆似乎也沒再考慮這個了
當然很多大小公司都有做 就某方面來說觀光工廠的確是個滿有趣的選項
小弟的長輩朋友在宜蘭申請觀光工廠成功
目前狀況還勉強可以接受..
http://www.rden.com.tw/
還有一個是被我前公司申請一半老闆就不爽停了的忘了什麼叫什麼名字
一個大學育成中心的顧問公司
後來認為沒搞頭又要一堆關鍵性的資料 主管就很禮貌的中斷了
不過對方應該不太高興吧 orz
所以小弟的淺見是：政府補助的資源其實是很少很少的
會想吃這個的 還要被抽30%左右
小弟真的不太確定會有誰想做..
而且說真的 板上也有企業顧問公司之類的同業 應該超過五位 (只是很少出聲)
目前看起來好像也沒比顧問公司的誘因高..
※ 引述《siriue (我愛行銷)》之銘言：
: ※ 引述《zleo (創業性格)》之銘言：
: : 我剛剛突然有一個想法
: : 如果我把S大的互助會的模式修改一下
: : 找幾個專業寫手成立一個非公開的社團
: : 想參加的人需要貢獻5篇過去寫得不錯的計畫
: : 貢獻出來的計畫可以把公司資料拿掉
: : 僅供內部交流
: : 集結所有成員的計畫
: : 整理出一些創新點子看看適合用在哪些行業
: : 再對外招開商機媒合會
: : 讓與會者免費接受諮詢以及尋求合作商機
: : 透過媒合會促成之案子
: : 再平均分配給內部社團的成員
: : 每個寫好的案子同樣要分享給社團所有成員
: 你這邊的觀點等於是站在幫寫手賺錢的角度看，
: 跟我當初想成立交流會是站在廠商的角度看有所不同。
: 另外，你這邊所說社團內的成員是寫手，
: 我所提的社團內成員則是廠商，寫手只是交流會聘請的人。
: : 慢慢累積社團的資料庫
: : 不收會費
: : 不養寫手(萬一大家都沒有時間寫再外包)
: : 收費標準經由內部會議討論訂之
: : 每個月訂一天開會時間
: : 讓成員可以彼此交流意見或是合作寫案亦可
: 寫手之間的交流 與 廠商之間的交流
: 畢竟有所不同。
: : 這種模式既達到S大提出的交流想法
: : 又可以促成商機合作且沒有人事成本
: : 感覺比較簡單又可行
: : 以上，僅是我突然閃過的想法，請大家指教~
: ---
: 基本上你提出來的模式與我說的已經完全不一樣了，
: 成立的宗旨與方向也截然不同。
: 我所謂的促成商機，
: 指的是每個月廠商之間的聯誼跟交流，
: 人脈培養出來之後的商機延伸，
: 並不是文中這種一群寫手辦理商機媒合會的型態。
: 所以這種型態的組織目的就只是一群代寫者的組織，
: 目的只有代寫計畫，而不是廠商之間的交流聯誼。
: 所以我會把你提出來的想法當作新的型態來看，
: 有以下幾個疑問：
: 1.案子的分配
: 誠如你們所提的，每個寫手寫計畫的能力與專長可能不同，
: 但如果媒合到的廠商集中在資訊科技業，
: 而寫手裡面懂該產業的人只有一個，
: 其他人該怎麼平均分配？
: 2.寫手之間的競爭
: 如果我是寫手之一，我大概會比較傾向於爭取公司規模較大的廠商，
: 同樣的抽成比例，計畫案金額越高自然能抽的越多。
:
: 所以寫手之間應該如何分配廠商？如何分配案源？
: 廠商的分配權力是由誰決定？抽籤？還是有頭頭決定？
: 3.寫手的佣金抽成
: 這個組織基本上就已經是企管顧問公司的型態，
: 只是寫手之間的合作像是合夥事業的工作室，
: 規模小，但提供專業服務。
: 只是說，抽成的比例應該怎麼計算？
: 既然大家都是專業寫手，要說抽的比30%低，
: 大概就直接自己開顧問公司就好，
: 案源還可以自己決定，抽成的獎金也不用和大家分。
: 4.寫手的管理
: 應該由誰負責管理？成立幹部群？
: 怎麼成立？如果有事情要處理由誰扛起責任？
: 組織內的資金誰要保管？運用上市誰負責蓋印章？
: 另外，如果沒有強而有力的管理組織，
: 要是寫手成員有人靠壓低抽成比例搶單，
: 該怎麼約束？社團中的約束力從何而來？畢竟他也不領社團的薪水。
: 寫手與社團之間的關係是甚麼？
: 萬一寫手有協助廠商犯罪情事，社團是否能負起責任？
: ---
: 以上
--
SCV:基地被打了，快來人 探測器:基地被打了，快來人 工蟲:基地被打了，快來人
槍兵:太多了，渡鴉快來幫忙 狂戰士:擋不住了，聖堂來幫忙 小狗:不行了，感染蟲來幫忙
渡鴉:可是我沒能量了 聖堂:可是我沒能量了 感染蟲:可是我沒能量了
槍兵:那你還能幹嘛? 狂戰士:那你還能幹嘛? 小狗:那你還能幹嘛?
渡鴉:反隱!還能飛! [T imba]聖堂:合體! ψssnpiggy 感染蟲:(蠕動~~
槍兵:好險有你，不怕隱刀了 狂戰士:好險有你，不怕狗海了 Zerg 已離開遊戲!
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 118.169.129.85
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