[其他] 遇到不良美語補習班
目前打算準備明年研究所考試,想利用一週約2天打工賺取些生活費,於是到台中某美語
補習班當英文教學工讀生。
面試時,組長要我教一位成人美語卻想上一對一教學的學員,所以需徵教學工讀生,當
時想畢竟只是一位學員,又能兼差便答應了 (薪水$150/hr,面試時沒提到勞/健保)
工作二週後,組長打電話來,問我能不能接另一位兒美的小六生,之前是全職行政人員
在帶的,說她行政事務很忙,希望我能幫忙教一下,所以我一週上二次課,
先上小六後,再教成人,都照組長說的一對一。一切都很平順的過了2個月,
但誇張的事來了。
6月初,我去上課時,剛進到補習班,很平常地跟組長打招呼,他也禮貌性回應,後來要
開始上小六生的課時,行政人員突然帶另2名小六生進來,害我跟原本在上課的小六生有
些嚇到,我急忙問她,是試聽的嗎?行政回答:「不是,她們已經繳費,等一下還有要
升國二的哥哥會來。」因為我不好意思讓學生等太久,也沒問太多,趕緊回去上課。
事後我越想越不對,當初那組長要我帶的只有一位小六,薪水$150/hr (其實只能算伴
讀薪水),但在我任職期間,他完全沒有和我討論另外三位小朋友的事!
下課後約快晚上7點,我看組長沒在忙時,上前問他,「要升國二生+三名小六生,
不應該一起上課吧,畢竟國中生要準備升學考試」,他只回我:「今天來的那三個都
很壞拉,上次他們在三樓給我亂來,我叫他們下來,還被我臭罵一頓,教他們不用太
認真拉,反正他們上到8月」,他才說完,剛好有別的家長來,他馬上飛撲過去,徒留下
十分困惑的我。
回家後,我越想越不對,我想問他,教育難道像他說的這樣嗎?不用認真教?那他開補習
班是想誤人子弟嗎?而那三位小朋友家裡經濟也許沒有很好,但是父母願意讓他們繳費
來上課,想必也花不少努力工作的薪水讓他們來這。
另外,最生氣的是,這組長一點也不懂得什麼是尊重,無原由把三位小朋友丟到我的
班,我當初答應接的是小六一對一教學,甚至我跟他說三位小朋友的情況時,他還顧
左右而言!!
之中我有問勞健保的事,但會計卻說工讀生沒有勞健保,只有全職才有。
不好意思讓大家看這麼多文字,我想問各位老師們,請問補習班對工讀生沒有勞健保
是合法的嗎?另外,遇到這種狀況,如果是妳們會繼續教嗎?
我到職不到三個月,當初也沒有簽約,只有組長口頭說他希望是長期配合的人,
但這種補習班工讀薪資低於行情甚多、組長不尊重老師,對我來說,我真的不想再待了
,但5月份的薪水大約$3,000也還沒領到,應該如何全身而退呢?
能否請有經驗的老師們教教我?
謝謝大家!!
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