Re: [心得]各位前輩們分享一下當國貿業務的心得吧~
※ 引述《ayami1985 (ayami)》之銘言：
: 去年才從大學畢業的我
: 本科是唸日文的
: 但居然誤打誤撞應徵到一個國貿業務的的工作
: 一開始非常不習慣
: 我們公司是責任制
: 所以每天的上班時間就是從早上八點到晚上八點
: 這樣的日子已經持續快半年了
: 當然也有可以早一點下班的日子 大概就是晚上七點XD
: 公司內的氣氛非常奇妙
: 一上班也沒什麼人會小聊一下
: 大家都是打開OUTLOOK 然後此起彼落的鍵盤聲~~~
: 一開始什麼都不懂 真的做的很痛苦
: 什麼是水單 高低單 除了國貿的東西還有產品的東西要學
: 現在 還是有很多專有名詞是懵懵懂懂的 再摸索中...
: 各位有經驗的前輩們
: 覺得一個成功的業務到底要做到什麼程度 才能覺得不愧對公司XD
: 在我們公司是 生管提供的PL可以錯 因為業務要把守最後的關卡
: 資料拋出去時要是正確的
: 廠務的人有零件不知道要採購什麼型號 也是找業務問
: 總覺得當業務的人 一定是非常細心(才可以打出不出錯的文件) 頭腦清晰(才能記得哪些事情還沒追蹤)
: 手腳俐落(才能一天出好幾家客戶的貨)
: 各位前輩們都是如何練就這種人腦比美電腦的功力呢?
這邊分享一下自己的經驗給你作參考
什麼是成功的業務呢? 能夠幫老闆賺錢就是好業務 不會賺錢說什麼都是假的
當老闆在打小白球 然後你打給他說幫他接了幾張單 Profit40%
你在他心目中就是個好業務 總而言之 不要去煩老闆又能幫他賺錢就是了
如果你在台商的話 你不論作的多好都是愧對公司 因為那是你應該付出的
公司給你錢生活 你應該要感恩要知恩圖報要白鶴報恩等等.....
所以一旦有了不愧對公司的想法 就代表你是個好員工 或是太嫩了....
以我的經驗來說 最少自己的貢獻要能夠Cover過自己的薪水
公司一般都是營利單位 不是慈善單位或是救濟院 所以這要求不過份
每個單位的貢獻程度與怎麼看都是不一樣的 譬如說會計怎麼看貢獻呢?
就我的認知 業務不一定要細心 頭腦也不一定要清析 只要把對的東西給對的人就好
因為絕大多數的業務都與客人直接接觸 所以資訊與客戶要求也都是第一手的
公司內的人基本上都是繞著客戶的需求在跑 所以他們清楚不是怪事
至於手腳俐落 還是要看人啦 主要是出包了業務可以比較簡單的蓋過去罷了
很忙加班很多不代表能力很好 應該要想想是不是能力太差了作不完....
加班公司還要浪費電浪費水浪費加班費 所以還是看思考方式
重點是 嚴師出高徒 所以找個嚴格的好主管 會比什麼方式都有效
一隻羊帶領的一百隻獅子與一隻獅子帶領的一百隻羊打架 不一定前者會贏
摸索與切入工作的速度是你能力中很重要的一環 那與工作訓練無關
如果你太慢進入狀況 就代表你不夠用心或是你沒上板來問公事包怎麼作比較好
所以 不要讓自己太閒 快讓自己忙一點吧
有看請幫推
公事包
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 219.134.5.14
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