Re: [討論] 中（合肥）/台工作選擇建議
很簡單，看你幾歲想退休
假設你過去了，做個五年目前看起來沒問題，談的薪資是你現在的兩倍。也就是五年後，等於你在台灣要做到43歲。那假設你在台灣要50歲退休，也就是你要在大陸再補3.5年。到時候看你要續留或是再找個退休的約，也許到時候可以談到2.5倍。
你可以用這樣的概念去推。你就會很清楚明白了
※ 引述《a1237759 (歡迎搭訕..)》之銘言：
: 年紀33，現職台積電
: 日前得到中國合肥長鑫offer，工作內容差異不小，應無機密挖角問題
: 現職與未來職缺比較如表
: https://i.imgur.com/II11YhJ.jpg
: 未婚，父母健在，擔心但不反對，女朋友不反對，但也會開始尋找當地IC design工作，
: 最大的顧慮是現職單位工時正常，但因為壓力小，導致一潭死水，人多升遷不易，看大我
: 一輪的同事做的事情跟我一樣，僅是職位高一階、薪水高一階，感覺發展性不足，所以想
: 尋求改變，但也擔心中國經驗未來回台發展不被參考，回台發展困難
: 而又因台積穩定成長，如果如公司財測5年平均年成長15%，或許8-9年後，分紅翻倍，可
: 達目前中國方offer條件內容，如此跳離台積光環與舒適圈其實蠻可惜
: 請問版友有什麼建議？
: 中國方面有其他未顧慮到的部分嗎？
: 感謝！
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